KHRLIZ Řízení lidských zdrojů

Ekonomicko-správní fakulta
podzim 2001
Rozsah
24 hodin. 5 kr. Ukončení: zk.
Vyučující
doc. Mgr. Bohuslav Binka, Ph.D. (přednášející)
Garance
prof. Ing. Ladislav Blažek, CSc.
Katedra podnikové ekonomiky a managementu – Ekonomicko-správní fakulta
Kontaktní osoba: Dana Krejčí
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je určen pouze studentům mateřských oborů.
Mateřské obory/plány
Cíle předmětu
Řízení lidských zdrojů (KHRLIZ) Cílem předmětu je poskytnout studentům základní teoretické a praktické znalosti v oblasti managementu lidských zdrojů. Struktura předmětu je rozdělena do tří základních bloků - teoretického, prakticko-metodologického a praktického. Kromě základních znalostí funkcí oddělení řízení lidských zdrojů a minima jejího historického vývoje se studenti seznámí - teoreticky i prakticky - s obsahem její agendy. Zvýšená pozornost bude věnována: - procesu přijímání nových zaměstnanců - procesu hodnocení výkonu zaměstnanců - tréninkovým a vzdělávacím programům pro zaměstnance - rozvoji manažerských schopností - schopnosti efektivních změn ve struktuře organizace Součástí předmětu je též exkurze ve společnosti s úspěšnou ŘLZ činností. Forma zkoušky: písemný test, ústní zkouška.
Další komentáře
Předmět je vyučován každoročně.
Výuka probíhá blokově.
Předmět je zařazen také v obdobích podzim 2002, podzim 2003, podzim 2004, podzim 2005, podzim 2006, podzim 2007, podzim 2008.