PrF:MVV427K Employment Law in Kenya - Informace o předmětu
MVV427K Introduction to Labour and Employment Law in Kenya
Právnická fakultajaro 2025
- Rozsah
- 0/1/0. 3 kr. Ukončení: k.
Vyučováno kontaktně - Vyučující
- Dr. Tom Ratemo (přednášející), prof. JUDr. Ing. Michal Radvan, Ph.D. (zástupce)
prof. JUDr. Ing. Michal Radvan, Ph.D. (přednášející) - Garance
- prof. JUDr. Ing. Michal Radvan, Ph.D.
Právnická fakulta
Kontaktní osoba: Mgr. Věra Redrupová, B.A.
Dodavatelské pracoviště: Právnická fakulta - Rozvrh seminárních/paralelních skupin
- MVV427K/01: Po 19. 5. 16:00–17:40 041, Út 20. 5. 14:00–15:40 041, 16:00–17:40 041, St 21. 5. 10:00–11:40 041, Čt 22. 5. 12:00–13:40 041
- Omezení zápisu do předmětu
- Předmět je určen pouze studentům mateřských oborů.
Předmět si smí zapsat nejvýše 30 stud.
Momentální stav registrace a zápisu: zapsáno: 24/30, pouze zareg.: 0/30 - Mateřské obory/plány
- předmět má 59 mateřských oborů, zobrazit
- Výstupy z učení
- At the end of the course, students should be able to:
a) Explain rights and liabilities of parties to the employment contract;
b) Discuss collective bargaining and trade unionism in the labour discourse;
c) Analyse the process of termination of employment contracts;
d) Evaluate the evolving nature of labour and employment law in Kenya. - Osnova
- Introduction of labour law in Kenya;
- Legal framework labour law in Kenya;
- Employment contracts;
- Rights and duties of employer/employee;
- Collective bargaining procedures, practises and agreements;
- Labour unions, Termination of employment; Emerging issues in labour law in Kenya.
- Literatura
- See Teacher's Information for full details.
- Výukové metody
- Lectures, class discussions, case studies, individual and group presentations, problem-based learning, experiential learning, independent studies, e-learning.
- Metody hodnocení
- An examination comprising of ten (10) multiple choice questions and one (1) problem question shall be administered at the end of Class 10. The exam will be graded on a pass/fail basis.
- Vyučovací jazyk
- Angličtina
- Informace učitele
- Literature:
1. D. Barnett, Employment Law Handbook (8th edn., Employment Law Services 2020).
2. D. Lewis & M. Sargeant, Employment Law: The Essentials (15th edn., Kogan Page Limited Publishers, 2020).
3. L. B. Rassas, Employment Law: A Guide to Hiring, Managing, and Firing for Employers and Employees (4th edn. Wolters Kluwer, 2020).
4. Ogembo George, Employment Law: Guide For Employers (LawAfrica Publishing (K) Ltd. 2017).
5. Forbes Solicitors, Covid-19, Homeworking and the Law: The Essential Guide to Employment and GDPR Issues (United Kingdom: Law Brief Publishing, 2020).
6. R. Douglas, et al., Understanding Labour law (Albany, NY: Lexis Nexis 2005).
7. T. J. Ratemo, ‘Evaluation of the Demeaning Face of COVID-19 on Labour Relations: A New Challenge for Kenya’s Burgeoning Democracy’ (2020) Italian Labour Law e-Journal, Issue No.2, Vol.13, p.113-130, available at: https://illej.unibo.it/article/view/11379/11870>. - Další komentáře
- Studijní materiály
Předmět je vyučován jednorázově.
- Statistika zápisu (nejnovější)
- Permalink: https://is.muni.cz/predmet/law/jaro2025/MVV427K