Obsah
Předmluva.....................................................................................................5
Úvod ..............................................................................................................7
1.   Osobní management (první část) (L Vágner) ....................................11
1.1.   Profesně-výkonové pojetí OM.......................................................12
1.2.   Širší souvislosti OM.......................................................................19
1.3.   OM v pojetí posunu paradigmatu managementu k principiálnímu vedení.............................................................................................26
2.   Rozvoj leadershipu (druhá část) (M. Weber) ....................................67
2.1.   Povrchní a niterný leadership.........................................................70
2.2.   Jak se stát niterným lídrem?...........................................................73
2.3.   Pět kroků k niternému leadershipu podle P. U. Bendera................75
2.4.   Integrovaným přístupem vytvářet výsledky...................................79
3.   Nové podněty pro rozvoj osobního managementu a leadershipu (třetí část)..............................................................................................83
3.1.   Osmý návyk S. R. Coveyho „od efektivnosti k velikosti" (M.Weber)......................................................................................83
3.2.   Využívání „zdravého rozumu" v osobním managementu
(I. Vágner)......................................................................................88
3.3.   Změna, naše příležitost k úspěchu
(M.Weber)...................................................................................121
Závěr.........................................................................................................125
Seznam použité literatury .......................................................................127
Příloha č. 1: Výkladový slovník pojmů (I. Vágner)...............................128
Příloha č. 2: Případová studie (M. Weber)............................................137
3