Zpráva z průzkumu
Uplatnění absolventů
Masarykovy univerzity 2011 – 2012
v praxi
Brno 2014
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
2
MASARYKOVA UNIVERZITA
ŽEROTÍNOVO NÁM. 9, 601 77 BRNO, http://www.muni.cz
Realizátoři průzkumu
Autoři zprávy Jaroslav Nekuda, Ekonomicko-správní fakulta
Tomáš Sirovátka, Fakulta sociálních studií
Revize zprávy Anna Sedunková, Odbor pro strategii
Revize dotazníku Sabina Coufalová, Odbor pro strategii
Ondřej Hofírek, Odbor pro strategii
Šárka Hrabinová, Odbor pro strategii
Anna Sedunková, Odbor pro strategii
Organizační zajištění Šárka Karmazínová, Kariérní a Poradenské centrum
Jaroslav Nekuda, Ekonomicko-správní fakulta
© Masarykova univerzita
2014
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
3
Obsah
1. Úvod ............................................................................................................................................................... 4
2. Metodologická část studie............................................................................................................................... 6
2.1 Absolventi vysokých škol a český trh práce v letech 2008 – 2013......................................................... 6
2.2 Vysokoškolské vzdělávání..................................................................................................................... 7
2.3 Vývoj na trhu práce s ohledem na roli vysokoškolského vzdělání ......................................................... 9
2.4 Postavení absolventů vysokých škol na českém trhu práce ................................................................ 11
3. Empirická část studie.................................................................................................................................... 14
3.1 Aktuální situace absolventů a proces hledání prvního zaměstnání (podnikání) po absolvování ......... 17
3.2 První zaměstnání (podnikání) po absolvování MU............................................................................... 24
3.3 Aktuální zaměstnání (podnikání).......................................................................................................... 32
3.4 Aktuální výdělky – bližší pohled ........................................................................................................... 47
3.5 Důsledky změny pracovního místa (podnikání) ................................................................................... 54
3.6 Srovnání absolventů pracujících stále na prvních místech s absolventy, kteří místa změnili .............. 58
3.7 Uspokojení absolventů dílčími prvky práce a celková spokojenost se současnou prací...................... 61
3.8 Kvantitativní syntéza konceptu „uplatnění absolventů“........................................................................ 65
3.9 Absolventi MU, kteří aktuálně nepracují............................................................................................... 68
3.10 Jazyková vybavenost absolventů Masarykovy univerzity .................................................................... 76
3.11 Společné hodnocení studia na Masarykově univerzitě........................................................................ 79
3.12 Demografická struktura absolventů MU............................................................................................... 88
4. Závěr............................................................................................................................................................. 93
5. Srovnání hlavních hodnot výzkumů uplatnění absolventů MU v praxi (1993 – 2012)................................... 97
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
4
1. Úvod
V roce 2013 realizovala Masarykova univerzita v rámci projektu „Rozvoj mechanismů strategického plánování a
realizace institucionálního výzkumu na MU“ již podeváté průzkum uplatnění vlastních absolventů v praxi, aktuálně
mezi absolventy z let 2011 – 2012. Poprvé se tak stalo v roce 1996, kdy byl realizován průzkum uplatnění
absolventů z let 1993 – 1995.
Šetření byla realizována v následujících etapách:
rok realizace šetření absolventský ročník návratnost dotazníků počet respondentů
r. 1996 1993 – 1995 47,3 1047
r. 1997 1996 64,9 914
r. 2001 1997 – 2000 62,8 3 348
r. 2003 2001 – 2002 44,1 1 731
r. 2005 2003 – 2004 47,4 1 914
r. 2007 2005 – 2006 42,0 1 707
r. 2009 2007 – 2008 46,6 2 041
r. 2011 2009 – 2010 36,6 1 799
r. 2013 2011 – 2012 29,7 1 607
Celkově bylo postupně zmapováno uplatnění absolventů MU od roku 1993 až do roku 2012, tzn. dvacet
absolventských ročníků.
Získané výsledky měly vždy poměrně dobrou vypovídací schopnost a setkávaly se s živým zájmem jak ze strany
vedení Masarykovy univerzity, tak i jednotlivých fakult, odborné veřejnosti, médií i vlastních absolventů. Výsledky
výzkumů byly také postupně vystavovány veřejnosti na webu MU1.
Cílem tohoto průzkumu bylo zjistit, jaké je uplatnění absolventů MU v praxi. Snahou tedy bylo zachytit vazby mezi
příležitostmi pro absolventy na trhu práce a jejich využitím, zachytit jejich strategie a pohyby na trhu práce po
jednom až dvou letech od ukončení studia. Cílovou skupinou tedy byli absolventi magisterského prezenčního studia
z let 2011 a 2012 ze všech fakult MU, jen občané ČR.
Základ výzkumného konceptu, který byl zaveden již v roce 1996, se ukázal jako životaschopný, a tak mohl být
s postupnými změnami a zlepšeními užit i v šetřeních následujících, což dává možnost zajímavých srovnání.
V letošním roce doznal používaný dotazník několik změn. Cílem navrhovaných změn bylo, aby se otázky staly více
jednoznačnými, jak pro respondenty, tak pro následnou interpretaci výsledků. Zároveň bylo záměrem zjistit více
podrobností o pracovních aktivitách či důvodech nezaměstnanosti absolventů z hlediska jejich strategií hledání
zaměstnání. Vynechány byly bloky otázek, které v posledních letech dávaly prakticky konstantní výsledky a nic
nového tak nepřinášely (zájem o práci v zahraničí a hodnocení speciálních dovedností získávaných studiem). Byly
zachovány všechny proměnné, které dlouhodobě sledujeme a které dávají možnost meziročního srovnání.
Hlavní změna nastala ve formulaci otázky č. 1, která nyní třídí absolventy jednodušším způsobem, respektive
zjišťuje, zda absolvent v současnosti pracuje či ne s upřesněním na změny zaměstnání a výskyt nezaměstnanosti,
které byly původně zjišťovány v samostatné otázce. Další původní varianty odpovědí na otázku č. 1 identifikující
důvody, proč absolvent nepracuje, byly nahrazeny samostatnými otázkami v bloku C, které podrobněji zjišťují
důvody nezaměstnanosti.
Varianty ohledně studijních aktivit byly formulovány jako samostatná otázka do společného bloku D, a to z toho
důvodu, že studium chápeme odděleně od zaměstnání a zároveň se domníváme, že studium může probíhat i
paralelně s jinými pracovními či nepracovními aktivitami.
1 http://strategie.rect.muni.cz/cs/institucionalni-vyzkum/sociologicke-pruzkumy
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
5
Díky této reformulaci otázky č. 1 vznikly 4 bloky:
BLOK A: Informace o prvním zaměstnání
BLOK B: Informace o současném zaměstnání
BLOK C: Informace o aktuálně nepracujících
BLOK D: Informace o všech absolventech MU
Další zásadnější změna nastala v bloku otázek vztahujících se k hodnocení zaměstnání. V dotazníku jsou nyní
zařazeny dva bloky stejných otázek, které se ptají na situaci v prvním a současném zaměstnání a umožňují tak tyto
dvě zaměstnání srovnávat. Tento krok se nám jeví zajímavý i z důvodu srovnání kariérního vývoje.
Další nové otázky umožní odlišovat různé druhy situací/strategií hledání prvního zaměstnání (především z hlediska
času, přizpůsobení lokality, výběrovosti apod.). Dále jsou zařazeny nové otázky týkající se jazykové úrovně
absolventů ve vztahu k hledání či přijetí práce. Rovněž byla snaha znění otázek přizpůsobit rostoucímu trendu
flexibilních víceúvazkových pracovních aktivit, a to i vzhledem k legislativě.
Změny nastaly i v distribuci dotazníku, který byl nově rozeslán částečně elektronicky (absolventům, kteří si v ISu
kontrolují poštu), a dále byla rozšířena populace o absolventy z podzimního semestru (tzn. ukončení studia v lednu/
únoru 2011 a 2012).
Jak uvidíme dále, je vypovídací schopnost letošního šetření uplatnění absolventů MU z let 2011 – 2012 v zásadě
dobrá, byť má návratnost z dlouhodobého hlediska stále klesající trend. Podařilo se shromáždit celkem 1 607 řádně
vyplněných dotazníků a dosáhnout tak 29,2 % návratnosti (resp. 29,7 % návratnost z množiny, kdy žádost o
vyplnění výzkumu našla svého adresáta; 88 obálek se totiž vrátilo zpět, aniž byly doručeny). V kombinaci s poznatky
obsahově podobných šetření u tzv. „čerstvých absolventů“ (k dispozici jsou již poznatky v časové řadě z let 1994 –
2013) má tak univerzita k dispozici skutečně ojedinělou informační bázi.
Dále jsou prezentována hlavní zjištění průzkumu uplatnění absolventů MU z let 2011 – 2012.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
6
2. Metodologická část studie
2.1 Absolventi vysokých škol a český trh práce v letech 2008 – 2013
V této kapitole charakterizujeme vývoj počtu vysokoškolsky vzdělaných osob v České republice a jejich postavení na
trhu práce z hlediska rizika nezaměstnanosti a mzdového ohodnocení. Dále je pak charakterizován vývoj na českém
trhu práce v letech 2008 až 2012 a jeho důsledky pro postavení absolventů vysokých škol na trhu práce,
s přihlédnutím k pozici absolventů Masarykovy univerzity podle fakult.
V období 2008 – 2012 ovlivňovaly postavení absolventů vysokých škol na českém trhu práce pozitivně především
tyto faktory:
Dlouhodobě velice výhodná situace: jedná se o relativně nízký podíl vysokoškoláků v populaci
v produktivním věku, jenž v krátkodobém i střednědobém výhledu stále přetrvává. Znamená to v jejich
případě přetrvávající „konkurenční výhodu“.
Adaptabilita absolventů škol na měnící se podmínky trhu práce: přes určité negativní faktory (viz dále) se
zdá, že v porovnání s jinými kategoriemi pracovníků jsou čerství absolventi vysokých škol dostatečně
adaptabilní na zhoršené podmínky trhu práce, i když ne v takové míře jako vysokoškoláci s praxí.
Naopak negativně ovlivňovaly jejich postavení tyto faktory:
Postupující změna trendu ohledně konkurenční výhody: jde o zvýšený podíl mladých lidí studujících vysoké
školy a proto i zvýšený podíl absolventů. Znamená to postupnou eliminaci konkurenční výhody. Tato
eliminace však nepostupuje příliš rychle, protože růst počtu absolventů není rychlejší v porovnání
s průměrným růstem v zemích EU a OECD. Má však větší dopad na situaci čerstvých absolventů škol.
Ekonomický vývoj (cyklus) a krátkodobý či střednědobý vývoj na trhu práce: významný je celkový úbytek
poptávky po práci jako dopad krize a růstu konkurence na trhu práce. Tyto okolnosti znevýhodnily více než
proporcionálně nově vstupující na trh práce, včetně absolventů škol (podobně se zhoršila situace jiných
skupin pracovníků v některém ohledu znevýhodněných).
Vývoj na trhu práce v dlouhodobém horizontu: struktura poptávky po pracovních místech se nevyvíjí příliš
výrazně ve prospěch růstu poptávky po absolventech vysokých škol. Pomalu se totiž prosazuje profil
zaměstnanosti charakteristický pro znalostní ekonomiky, naopak nadále je silná orientace na „průmysl“, aniž
by ten rychle odčerpával rostoucí počty absolventů vysokých škol.
Omezení zdrojů veřejných rozpočtů v důsledku stabilizace veřejných financí oslabených krizí, stejně jako
pomalého ekonomického růstu a nižších příjmů veřejných rozpočtů. To se projevuje v zadrženém růstu
poptávky po absolventech oborů, jež se častěji uplatňují ve veřejném sektoru (lékaři, učitelé, absolventi řady
oborů sociálních a filosofických fakult, dílem i jiných).
Růst konkurence na trhu práce: v daných podmínkách roste nejen soutěž vysokoškoláků absolventů
s vysokoškoláky již etablovanými na trhu práce (ta se neprojevuje stejně ve všech oborech), ale začíná se
více projevovat i soutěž podle kvality a renomé vysoké školy, což je ovšem v zemích s rozvinutou tržní
ekonomikou běžné. Tento trend znamená další nevýhodu pro čerstvé absolventy škol.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
7
2.2 Vysokoškolské vzdělávání
V uvažovaném kontextu patří Česká republika mezi země s nejnižším počtem vysokoškolsky vzdělané populace
(v roce 2011 představoval tento podíl 18 % ve věkové skupině 25–64 let), což je výrazně méně ve srovnání s jinými
zeměmi Evropy či s průměrem OECD (tyto průměry byly ve stejném roce 29 % resp. 31 %). Podobně nízký podíl
vysokoškoláků v populaci v ekonomicky aktivním “primárním věku“, tj. 25–64 let, je jen v Itálii, na Slovensku, v
Rakousku a v Portugalsku. Od roku 2000 do roku 2011 narostl tento podíl v České republice o 7 procentních bodů,
což je ale méně než v průměru v zemích EU či OECD, kde byl růst o 9 p. b. resp. o 11 p. b. Zatím tedy u nás
nedochází k výraznému zrychlení při vyrovnávání deficitu vysokoškolsky vzdělaných osob a trend růstu jejich podílu
v populaci je podobný jako v jiných zemích.
Potenciál růstu měřený rozdílem z hlediska podílu vysokoškoláků ve skupině 25–34 let vůči skupině 25–64 je u nás
7 p. b., stejný jako průměr v zemích EU a OECD. Ve skupině 25–34 let je tak podíl vysokoškolsky vzdělaných stále
jen 25 % proti 38 % v průměru v zemích OECD a 36 % v zemích EU. Nízký podíl vysokoškoláků v populaci vytváří
pro ně – z hlediska uplatnění na trhu práce v kontextu rostoucích nároků na kvalifikaci – značný prostor a
konkurenční výhodu (srovnej tab. 1).
Tabulka 1
Podíl vysokoškolsky vzdělané populace (v %) a potenciál růstu (data 2011)
25-64 let 25-34 let
Potenciál růstu
(rozdíl 25-34 vůči
25-64)
2000 2011 2000 2011 2011
Belgie 27 35 36 42 7
Česká republika 11 18 11 25 7
Dánsko 26 34 29 39 5
Estonsko 29 37 31 39 2
Finsko 33 39 39 39 0
Francie 22 30 31 43 13
Irsko 22 38 30 47 9
Itálie 10 15 11 21 6
Lucembursko 18 37 23 47 10
Maďarsko 14 21 15 28 7
Německo 23 28 22 28 0
Nizozemí 24 32 27 40 8
Polsko 11 24 14 39 15
Portugalsko 9 17 13 27 10
Rakousko 14 19 14 21 2
Řecko 18 26 24 33 7
Slovensko 10 19 11 26 7
Slovinsko 16 25 19 34 9
Španělsko 23 32 34 39 7
Švédsko 30 35 34 43 8
Velká Británie 26 39 29 47 8
EU 21 20 29 24 36 7
OECD 22 31 26 38 7
Pramen: Education at a Glance 2013, upraveno.2
Vyšší potenciál růstu počtu vysokoškoláků má ale Česká republika zjevně spíše v dlouhodobějším horizontu
v důsledku rostoucího počtu čerstvých absolventů vysokých škol, kteří – pokud jde o magisterské programy a
postgraduální programy – dosahují již podílu více než 40 % v kohortě 25–34 let. Z tohoto hlediska již ČR předstihla
několik zemí, například i Německo a Rakousko, které to ovšem vyrovnávají počty absolventů bakalářských programů
2
OECD (2013), Education at a Glance 2013: OECD Indicators, OECD Publishing.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
8
(srovnej tab. 2). Tato okolnost může v důsledku znamenat, že i při relativně nízkém počtu vysokoškoláků v populaci
jsou počty vycházejících absolventů relativně vysoké. Postupně tak počet nových vysokoškoláků na trhu práce v ČR
rychle roste, což znamená především pro čerstvé absolventy bez pracovní zkušenosti zhoršující se pozici. Určité
zaostávání se projevuje v počtech absolventů bakalářských programů: je jich jen 5 % ve věkové kohortě 25–34 let,
zatímco v zemích EU a OECD je to v průměru více než dvojnásobek, není to však podstatný rozdíl, je vyvážen
vysokým podílem absolventů magisterských programů.
Tabulka 2
Podíl absolventů VŠ programů v populaci 25-34 let (v %), včetně zahraničních studentů, započten jen první
program, pokud jich absolvent absolvoval více (data 2011)
Program typu B
(bakalářské)
Program typu A
(magisterský)
Postgraduální
program
Belgie : : 1.5
Česká republika 5 41 1.4
Dánsko 11 50 2.2
Estonsko : : 1.3
Finsko : 47 2.5
Francie : : 1.6
Irsko 22 43 1.9
Itálie : 32 1.4
Maďarsko 7 27 0.8
Německo 14 31 2.7
Nizozemí : 42 1.8
Polsko 1 58 0.5
Portugalsko : 39 1.4
Rakousko 12 35 2.1
Řecko : : 1.0
Slovensko 1 46 1.9
Slovinsko 27 37 1.7
Španělsko 18 32 1.1
Švédsko 7 41 2.8
Velká Británie 13 55 1.7
EU 21 9 41 1.7
OECD 11 40 1.6
Pramen: Education at a Glance 2013, upraveno.
Zhoršující se pozice čerstvých absolventů při pomalu rostoucí či stagnující ekonomice je čím dál více patrná a vytváří
nový kontext pro uplatnění absolventů vysokých škol na trhu práce: vedle oboru studia (viz další oddíl) se projevuje i
ve větší diferenciaci v „kvalitě“ studentů podle jejich individuálních studijních výsledků a v závislosti na kvalitě škol,
s důsledky pro jejich zaměstnatelnost. V mezinárodním srovnání je sektor vysokého školství v ČR spíše
podfinancován, což má dlouhodobě negativní dopad na možnosti zlepšovat kvalitu vysokoškolského studia a
zaměstnatelnost absolventů, méně pak na jejich počty, jež jsou spíše důsledkem vysoké poptávky po
vysokoškolském vzdělání (srovnej tab. 3).
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
9
Tabulka 3
Výdaje na vysokoškolské vzdělávání jako procento HDP 2010
Veřejné výdaje Soukromé výdaje Celkem
Belgie 1.4 0.1 1.4
Česká republika 1.0 0.2 1.2
Dánsko 1.8 0.1 1.9
Estonsko 1.3 0.3 1.6
Finsko 1.9 0.1 1.9
Francie 1.3 0.2 1.5
Irsko 1.3 0.3 1.6
Itálie 0.8 0.2 1.0
Maďarsko 0.8 : :
Nizozemí 1.3 0.5 1.7
Polsko 1.0 0.4 1.5
Portugalsko 1.0 0.4 1.5
Rakousko 1.5 0.1 1.5
Slovensko 0.7 0.3 0.9
Slovinsko 1.1 0.1 1.3
Španělsko 1.1 0.3 1.3
Švédsko 1.6 0.2 1.8
Velká Británie 0.7 0.6 1.4
EU 21 1.2 0.3 1.5
OECD 1.1 0.5 1.7
Pramen: Education at a Glance 2013, upraveno.
Česká republika vydává na sektor vysokého školství 1 procento HDP z veřejných prostředků, 0,2 procenta
představují soukromé zdroje. Celkové výdaje jsou pak výrazně pod průměrem zemí EU a zejména OECD, a to
v situaci, kdy počty absolventů v ČR průměru zemí EU a OECD téměř dosáhly. Nižší výdaje má již jen Slovensko a
Itálie, veřejné výdaje pak má nižší i Maďarsko a Velká Británie.
2.3 Vývoj na trhu práce s ohledem na roli vysokoškolského vzdělání
V posledních letech se na nezaměstnanosti absolventů vysokých škol – vedle trendu jejich rostoucí nabídky a
diferenciace v jejich kvalitě – projevil dopad krize, podobně jako na nezaměstnanosti ostatních kategorií pracovníků.
Před příchodem krize (r. 2008) byla situace osob vysokoškolsky vzdělaných obecně na trhu práce mimořádně
příznivá (viz tab. 4): specifická míra jejich nezaměstnanosti byla trojnásobně nižší, než byla obecná míra
nezaměstnanosti, a asi třináctkrát nižší než míra nezaměstnanosti osob se základním vzděláním.
Tabulka 4
Míry nezaměstnanosti (v %) podle vzdělání
Vzdělání II. Q 2008 II. Q 2009 II. Q 2010 II. Q 2011 II.Q 2012 II.Q 2013
základní 18,4 23,8 25,1 24,0 28,3 26,1
střední neúplné 4,3 7,1 8,2 7,6 7,4 8,3
střední úplné 2,7 4,4 5,2 5,2 4,8 5,0
vysokoškolské 1,4 1,9 2,4 2,7 2,5 2,3
Celkem 4,2 6,3 7,1 6,7 6,7 6,7
Pramen: Český statistický úřad, data VŠPS (www.czso.cz)
Mezi lety 2008 až 2011 se však míra nezaměstnanosti vysokoškoláků v ČR zvýšila téměř dvojnásobně, tedy
výrazněji než obecná míra nezaměstnanosti. V letech 2012 a 2013 pak začala klesat, na rozdíl od obecné míry
nezaměstnanosti, jež stagnovala. Signalizuje to, že adaptace na podmínky nízké poptávky na trhu práce je v České
republice pozitivně ovlivněna vzděláním, a to přes rostoucí počty absolventů vysokých škol vstupujících na trh práce.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
10
Tato výhoda vyplývá jednak z doposud nízkého počtu vysokoškoláků v populaci, z podprůměrné obecné míry
nezaměstnanosti v mezinárodním srovnání a z relativně vyššího ocenění faktoru vzdělání na českém trhu práce.
Pokud porovnáme ČR s jinými zeměmi OECD, patřila míra nezaměstnanosti vysokoškoláků v roce 2011 mezi
nejnižší, přestože narostla o více než jeden procentní bod ve srovnání s rokem 2008: nižší byla už jen v Německu a
Rakousku, kde je nízká obecná míra nezaměstnanosti a současně nízké počty absolventů škol v magisterských
programech, vyšší jsou naopak počty absolventů prakticky orientovaných bakalářských programů (viz tab. 2) a také
v Nizozemí, kde je nízká míra nezaměstnanosti. Míra nezaměstnanosti vysokoškoláků v ČR je však výrazně nižší
než průměr EU a OECD, dokonce nižší než ve Skandinávských zemích, Velké Británii a Irsku (kde jsou ovšem
mimořádně vysoké počty absolventů vysokých škol).
Tabulka 5
Míry nezaměstnanosti (v %) vysokoškolsky vzdělané populace (roční průměry)
25–64 let 25–34 let
2008 2011 2008 2011
Belgie 3.2 3.4 4.3 4.4
Česká republika 1.5 2.6 2.5 3.6
Dánsko 2.2 5.0 3.1 7.4
Estonsko 2.8 7.9 2.6 7.6
Finsko 3.3 4.0 3.7 5.3
Francie 4.0 4.9 4.5 6.1
Irsko 3.0 7.1 3.5 8.7
Itálie 4.3 5.2 9.4 11.5
Lucembursko 2.2 3.5 2.4 4.3
Maďarsko 2.3 3.9 3.2 5.4
Německo 3.3 2.4 3.6 2.7
Nizozemí 1.6 2.8 1.2 2.6
Polsko 3.1 4.5 5.2 7.0
Portugalsko 5.8 8.0 9.0 12.7
Rakousko 1.7 2.3 2.1 3.3
Řecko 6.8 17.1 10.0 25.1
Slovensko 3.1 5.2 5.6 7.4
Slovinsko 3.1 4.7 5.6 7.4
Španělsko 5.8 11.6 8.0 16.2
Švédsko 4.1 5.2 4.2 5.1
Velká Británie 2.8 3.9 3.2 4.7
EU 21 3.2 5.2 4.7 7.6
OECD 3.3 4.8 4.6 6.8
Pramen: Education at a Glance 2013, upraveno.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
11
Vysoké ocenění faktoru vzdělání se projevuje rovněž ve mzdovém ocenění vysokoškoláků. Podrobnější mezinárodní
srovnání ukazuje, že Česká republika patří k zemím, kde se vysokoškolské vzdělání projevuje ve mzdě –
v porovnání s průměrem v zemích EU a OECD – spíše výrazněji (srovnej tab. 6).
Tabulka 6
Podíl mezd (v %) vysokoškoláků podle vzdělání (data 2011, vyšší střední a post-sekundární ne-terciární
vzdělávání = 100 %)
25–64 25–34
Belgie 129 123
Česká republika 176 149
Dánsko 128 112
Estonsko 135 112
Finsko 149 129
Francie 147 134
Irsko 175 179
Itálie 148 122
Lucembursko 159 151
Maďarsko 207 128
Německo 164 139
Nizozemí 156 137
Polsko 169 148
Portugalsko 201 170
Rakousko 158 141
Řecko 170 149
Slovensko 175 147
Slovinsko 183 143
Španělsko 140 131
Švédsko 125 113
Velká Británie 157 140
EU 21 157 140
OECD 158 140
Pramen: Education at a Glance 2013, upraveno
V České republice mzdy vysokoškoláků oproti pracovníkům s vyšším středním vzděláním činí 176 % jejich mezd, ve
skupině 25–34 let 149 %, zatímco v průměru zemí EU a OECD je to 157 % a 158 %, ve skupině 25-34 let pak
shodně 140 %. Vyšší rozdíl mezd vysokoškoláků oproti pracovníkům s vyšším středoškolským vzděláním existuje
jen v Portugalsku, dále pak v Maďarsku a Slovinsku (v těchto dvou zemích však nikoliv ve skupině 25-34 let), v Irsku
a v Lucembursku ve skupině 25–34 let.
2.4 Postavení absolventů vysokých škol na českém trhu práce
Absolventi vysokých škol (jako takoví jsou zde definováni ti, jimž od absolvování vysoké školy ještě neuplynuly dva
roky) vykazovali v letech 2008 – 2012 vždy míru nezaměstnanosti vyšší než je specifická míra nezaměstnanosti
vysokoškoláků podle Výběrových šetření pracovních sil. V době krize (duben 2008 – duben 2010) se jejich míra
nezaměstnanosti zvýšila z 2,3 % na 3,9 %. Bylo to však stále výrazně méně, než činila míra nezaměstnanosti
pracovníků se středoškolským vzděláním či obecná míra nezaměstnanosti (srovnej tab. 7 s tab. 4). V dubnu 2011
dosáhla míra nezaměstnanosti absolventů vysokých škol dosud nejvyšší hodnoty – 4,2 %. V roce 2012 lze
meziročně sledovat pokles míry nezaměstnanosti absolventů o 1 procentní bod na 3,2 %, což je relativně příznivá
tendence, dokonce do jisté míry překvapující, s ohledem na to, že obecná míra nezaměstnanosti se nezměnila. Je
ovšem pravdou, že se od roku 2010 mírně snižuje nezaměstnanost vysokoškoláků (srovnej tab. 5), pozitivní změna u
absolventů VŠ byla však výraznější (srovnej tab. 7). Na druhé straně data za duben 2013 naznačují, že se jednalo
spíše o dočasný pokles a nezaměstnanost absolventů veřejných vysokých škol je v dubnu 2013 nad úrovní 5 %.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
12
Tabulka 7
Míry nezaměstnanosti (v %) absolventů vysokých škol podle skupin oborů (běžná míra nezaměstnanosti)
Obory duben 2008 duben 2009 duben 2010 duben 2011 duben 2012
Humanitní 3,3 3,4 4,8 5,4 4,2
Právnické 1,3 1,1 2,2 2,8 2,2
Ekonomické 2,8 4,5 5,9 6,8 5,6
Pedagogické 2,0 2,3 2,9 3,1 2,6
Technické 2,3 3,1 5,0 4,8 2,8
Zemědělské 3,3 4,6 7,4 7,9 6,0
Přírodovědecké 3,3 3,9 5,9 6,3 5,0
Lékařské 1,4 0,8 1,0 1,3 0,8
Umělecké 6,0 5,1 7,9 4,0 4,2
Celkem 2,3 2,8 3,9 4,2 3,2
Pramen: vlastní analýza podle databáze http://www.strediskovzdelavacipolitiky.info/
Poznámka: data za roky 2008-2011 zpětně upravena podle úprav v databázi
Ve vývoji podle oborů vysokých škol lze obecně od roku 2008 sledovat, že se zvýšila míra nezaměstnanosti
absolventů všech oborů studia. Nejvýraznější bylo toto zvýšení u zemědělských oborů (zvýšení z 3,3 % v dubnu
2008 na 7,9 % míry nezaměstnanosti v dubnu 2011), dále u ekonomických oborů (z 2,8 % na 6,8 % míry
nezaměstnanosti v dubnu 2011) a přírodovědeckých oborů (z 3,3 % na 6,3 % míry nezaměstnanosti v dubnu 2011).
V dubnu 2012 však došlo k poklesu míry nezaměstnanosti absolventů škol obecně, nejvíce u technických oborů (o 2
procentní body), zemědělských (o 1,9 p. b.) a přírodovědeckých oborů (o 1,3 p. b.). Dlouhodobě příznivé je
postavení absolventů lékařských oborů a míru nezaměstnanosti blízkou míře nezaměstnanosti vysokoškoláků
celkově si udržují absolventi právnických a pedagogických oborů. Odlišný byl vývoj míry nezaměstnanosti absolventů
uměleckých oborů, kde byla míra nezaměstnanosti relativně vysoká už před krizí v dubnu 2008 (6 %) a narostla
v dubnu 2010 na 7,9 %. Avšak v dubnu 2011 klesla na 4,0 % a v dubnu 2012 rostla jen na 4,2 % (srovnej tab. 7).
Míra nezaměstnanosti absolventů Masarykovy univerzity je v dubnu 2013 lehce nad průměrem ČR: 5,4 % oproti
5,1 % v rámci republiky (veřejné vysoké školy). Pokud nebudeme srovnávat s Karlovou univerzitou v Praze, kde je
míra nezaměstnanosti absolventů vysokých škol mimořádně nízká podobně jako obecná míra nezaměstnanosti
v Praze, na podobné úrovni se pohybuje míra nezaměstnanosti absolventů Univerzity Palackého, nižší byla v dubnu
2013 míra nezaměstnanosti absolventů Západočeské univerzity, Univerzity Hradec Králové a UJEP v Ústí nad
Labem (srovnej tab. 8).
Tabulka 8
Míry nezaměstnanosti (v %) absolventů všech stupňů studia veřejných vysokých škol (běžná míra
nezaměstnanosti)
Instituce
duben
2008
duben
2009
duben
2010
duben
2011
duben
2012
duben
2013
Univerzita Karlova v Praze 1,3 1,1 1,6 1,7 1,2 1,7
Jihočeská univerzita České Budějovice 2,7 3,6 4,8 4,5 3,6 6,0
Univerzita J. E. Purkyně v Ústí n. L. 3,1 4,0 4,7 5,3 4,1 5,1
Masarykova univerzita v Brně 2,5 2,8 3,8 4,6 3,5 5,4
Univerzita Palackého v Olomouci 2,2 2,5 3,8 4,4 3,4 5,6
Veterinár. a farmaceut. univerzita Brno 3,5 2,6 4,1 4,1 2,8 4,2
Ostravská univerzita v Ostravě 3,8 3,4 5,2 4,9 2,8 6,4
Univerzita Hradec Králové 2,0 2,3 3,6 3,6 4,3 4,8
Slezská univerzita v Opavě 4,1 5,7 8,8 8,6 6,4 7,6
České vysoké učení technické v Praze 2,6 2,3 3,9 4,4 2,0 3,6
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
13
Instituce
duben
2008
duben
2009
duben
2010
duben
2011
duben
2012
duben
2013
Vysoká škola chemicko-technologická v
Praze 0,9 2,5 2,1 1,9 2,3 2,2
Západočeská univerzita v Plzni 2,0 2,8 2,9 3,3 2,5 3,9
Technická univerzita v Liberci 2,8 4,3 6,0 4,8 4,1 6,3
Univerzita Pardubice 2,1 2,7 5,3 5,8 5,5 7,5
Vysoké učení technické v Brně 2,2 3,0 4,6 5,5 3,0 5,9
VŠ báňská -TU Ostrava 3,1 4,2 5,5 5,5 4,9 7,0
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně 3,7 5,6 5,6 5,9 5,0 6,2
Vysoká škola ekonomická v Praze 1,2 2,0 2,2 2,6 1,8 2,8
Česká zemědělská univerzita v Praze 1,1 2,1 3,0 3,6 2,2 3,5
Mendelova univerzita v Brně 4,1 5,0 7,6 8,7 6,5 9,8
Akademie múzických umění v Praze 2,3 1,0 1,8 1,0 1,4 2,5
Akademie výtvarných umění v Praze 1,5 4,3 5,4 2,3 3,5 7,6
Vysoká škola uměleckoprůmyslová v Praze 5,7 4,3 2,3 5,7 7,3 2,2
Janáčkova akademie múzic. umění v Brně 4,8 3,6 7,5 4,0 2,6 2,7
Vysoká škola polytechnická Jihlava 0,0 36,5 24,7 14,8 11,8 15,9
Vysoká škola technická a ekonomická České
Budějovice n/a n/a 44,4 24,8 12,5 17,6
Celkem veřejné vysoké školy 2,4 3,0 4,1 4,5 3,3 5,1
Pramen: vlastní analýza podle databáze http://www.strediskovzdelavacipolitiky.info/
Pokud se zaměříme na situaci absolventů jednotlivých fakult Masarykovy univerzity, lze říci, že uvedené tendence
poklesu v případě jednotlivých oborů zachycené výše se rovněž potvrzují, s výjimkou situace absolventů
přírodovědecké fakulty, jejichž míra nezaměstnanosti je výrazně vysoká: v dubnu 2012 dosáhla 8,3 % a mezi
dubnem 2011 a 2012 narostla o více než jeden procentní bod.
Potvrzuje se tedy dobré postavení absolventů lékařských a právnických oborů. Výrazně se zlepšilo postavení
absolventů ekonomicko-správní fakulty (meziročně pokles míry nezaměstnanosti v podstatě na polovinu dřívější
úrovně, tj. na 1,9 %), pedagogické fakulty i fakulty sociálních studií. Zlepšilo se také postavení absolventů fakulty
filozofické a fakulty sportovních studií, i když nezaměstnanost jejich absolventů stále převyšuje 5 %. Míra
nezaměstnanosti absolventů fakulty informatiky se rovněž zlepšila a je lehce pod průměrem MU (srovnej tab. 9).
Tabulka 9
Míry nezaměstnanosti (v %) absolventů Masarykovy univerzity (běžná míra nezaměstnanosti)
Fakulta duben 2008 duben 2009 duben 2010 duben 2011 duben 2012
lékařská 1,5 0.6 1,2 0,8 0,7
právnická 1,0 1,1 2,2 2,6 2,1
informatiky 1,3 2,3 4,8 3,6 3,2
sociálních studií 2,9 2,9 3,2 4,0 3,1
ekonomicko-správní 1,0 1,3 4,2 4,0 1,9
pedagogická 2,1 3,0 3,5 4,2 2,7
sportovních studií 4,3 4,6 3,8 6,1 5,3
přírodovědecká 3,6 4,5 7,6 7,2 8,3
filozofická 5,1 5,0 5,8 8,7 5,1
celkem 2,5 2,8 3,8 4,6 3,5
Pramen: vlastní analýza podle databáze http://www.strediskovzdelavacipolitiky.info/
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
14
3. Empirická část studie
Empirická část průzkumu se opírá o rozsáhlé dotazníkové šetření absolventských ročníků, tedy let 2011 a 2012
absolventů magisterského prezenčního studia devíti fakult MU (podle abecedního pořadí s nejmladší fakultou jako
poslední a s uvedením dále užívaných zkratek):
1. Ekonomicko-správní fakulty (ESF)
2. Fakulty informatiky (FI)
3. Fakulty sociálních studií (FSS)
4. Filozofické fakulty (FF)
5. Lékařské fakulty (LF)
6. Pedagogické fakulty (PedF)
7. Právnické fakulty (PrF)
8. Přírodovědecké fakulty (PřírF)
9. Fakulty sportovních studií (FSpS)
U Fakulty sportovních studií (FSpS) bylo dosaženo malé návratnosti jak relativní (22 %), tak i absolutní, tj.
27 odpovědí. Z tohoto pohledu je třeba také pohlížet na prezentované údaje, které místy „vybočují“ z ostatních
naměřených hodnot; tyto odchylky nejsou v doprovodném textu obvykle vůbec komentovány.
Základní soubor tvořili všichni absolventi těchto fakult s českým státním občanstvím, celkem se jednalo o 5 746
studií a 5 503 osob – absolventů.
Sběr dotazníků byl zajištěn kombinací písemné a e-mailové žádosti o vyplnění dotazníků s odkazem na internetovou
adresu dotazníku a přístupovým heslem a „on-line“ sběrem dat na webu MU, což snížilo náklady průzkumu oproti
jiným možným technikám. Celkově se nám podařilo získat 1 607 vyplněných dotazníků, což představuje návratnost
na úrovni 29,2 %. Vzhledem k tomu, že se vrátilo celkem 88 dotazníků, které nenašly svého adresáta, a reálně tedy
bylo obesláno méně osob, pak byla dosažena celková návratnost na úrovni 29,7 %.
Přehled o návratnosti dotazníků podle fakult podává následující srovnávací graf.
00
10
20
30
40
50
60
FI PrF PřF ESF Ped F LF FSS FF FSpS
Návratnost dotazníků podle fakult MU v období 2003 - 2013
Šetření 2003
Šetření 2005
šetření 2007
šetření 2009
šetření 2011
šetření 2013
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
15
Fakulta N Obesláno* Návratnost
ESF 151 492 30,7
FI 102 267 38,2
FSS 174 693 25,1
FF 326 1392 23,4
LF 130 510 25,5
PedF 200 761 26,3
PrF 278 829 33,5
PřírF 219 679 32,3
FSpS 27 123 22,0
Celkem 1607 5746* 28,0
* údaje o studiích, nikoli studentech – osobách
Z dlouhodobého pohledu můžeme konstatovat klesající ochotu absolventů účastnit se výzkumu s tím, že návratnost
dotazníků ovlivňuje celá řada nekontrolovaných faktorů, které není možné postihnout (jako např. časová
zaneprázdněnost respondentů nebo vztah k „alma mater“).
Jedním z faktorů může být i fakt, že tato skupina absolventů byla na jaře 2013 (tzn. před realizací interního průzkumu
MU) oslovena k účasti v mezinárodním šetření REFLEX 2013 zaměřeném na zaměstnatelnost a uplatnění
absolventů vysokých škol na pracovním trhu a na hodnocení získaného vysokoškolského vzdělání. Cílovou skupinou
tohoto průzkumu byli absolventi z let 2008-2012 všech stupňů vzdělání (bakalářských, magisterských i doktorských),
tudíž celá cílová skupina průzkumu Uplatnění absolventů MU 2011-2012 v praxi byla v relativně krátkém čase
oslovena dvěma rozsáhlými a tematicky velice podobnými dotazníky, což se mohlo negativně projevit v jejich
(ne)ochotě odpovídat.
Vzhledem k trvajícímu výraznému poklesu návratnosti od šetření v r. 2009 lze také usuzovat na možný negativní vliv
ekonomické krize, v jejímž kontextu méně spokojení absolventi nebo v současnosti nezaměstnaní absolventi mohou
projevovat menší ochotu zúčastnit se průzkumu tematicky zaměřeného právě na jejich uplatnění.
Je otázkou, do jaké míry by byly ovlivněny různé typy odpovědí (postojové proměnné či faktické údaje o zaměstnání
a zkušenostech absolventů), pokud by návratnost byla podstatně vyšší. Tato nejistota, pokud jde o reprezentativitu,
přítomná u všech šetření prováděných danými postupy, je cenou, kterou je třeba zaplatit za relativně jednoduchou a
levnou techniku sběru dat. Podrobnější údaje o poměrně malých odchylkách mezi základním a výběrovým souborem
jsou v části 3.12 – Demografická struktura.
Podle způsobu vyplňování dotazníků lze usuzovat, že většina respondentů přistoupila k šetření velice zodpovědně.
Jako významná se v tomto ohledu obvykle jeví absence různých „žertíků“, úplnost vyplněných dotazníků, živý zájem
o to, zda a kde budou výsledky průzkumu publikovány apod. S ohledem na použitou techniku hodnotíme
návratnost i reprezentativnost jako poměrně dobré. Potvrzují to do značné míry i kontinuita a stálost hodnot v
meziročním srovnání (viz část 5. této zprávy).
Stejně jako v předchozím šetření jsme i letos všem účastníkům výzkumu nabídli možnost, že je e-mailem
upozorníme na výsledky výzkumu; zájem projevilo celkem 37 % absolventů. Šetření, pokud můžeme z ohlasů nejen
v dotaznících usuzovat, bylo přijato velice kladně.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
16
Vyhodnocení empirické části je rozděleno do osmi hlavních oddílů:
Aktuální situace absolventů a hledání prvního zaměstnání (podnikání) – se opírá o odpovědi cca 1 600
resp. 1 500 absolventů.
První zaměstnání (podnikání) po absolvování MU (1 500 abs.).
Aktuální zaměstnání (podnikání) (1 400 abs.).
Důsledky změny pracovního místa (podnikání) (500 abs.).
Srovnání absolventů na původních místech s absolventy, kteří změnili práci (900 a 500 abs.).
Uspokojení absolventů dílčími prvky práce a celková spokojenost se současnou prací (1 400 abs.).
Absolventi MU, kteří aktuálně nepracují (220 abs.).
Společné hodnocení studia na Masarykově univerzitě (1 600 abs.).
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
17
3.1 Aktuální situace absolventů a proces hledání prvního zaměstnání (podnikání) po absolvování
Aktuálně zaměstnaní, podnikající nebo jinak ekonomicky aktivní absolventi MU představují 83,9 % (předchozí
šetření z let 2009–10 = 82,5 %3) ze všech respondentů. Úvodní otázka zjišťovala aktuální životní situaci z hlediska
zaměstnanosti a selektovala všechny absolventy do dvou základních skupin. Na ty, kteří jsou aktuálně zaměstnaní,
sami podnikají nebo jsou jinak ekonomicky aktivní, a ty, kteří jsou buď nezaměstnaní anebo nepracují z jiných
důvodů (mateřská dovolená, postgraduální a jiné další studium, pobyty v zahraničí apod.). Rozložení odpovědí
ukazuje následující graf a tabulka hodnot.
Na následující otázky týkající se prvního zaměstnání (průběh jeho hledání i jeho základní charakteristiky jako lokalita
nebo nástupní plat) odpovídali nejen aktuálně pracující absolventi (necelých 1400 absolventů), ale i ti, kteří sice
aktuálně nepracují, ale od absolvování MU už pracovali (cca 100 absolventů) – celkem cca 1500 absolventů.
3 Tímto způsobem (tučná kurzíva v závorce) jsou v dalším textu pro srovnání uváděny analogické hodnoty z předchozího
šetření absolventů, tj. z let 2009 – 2010. Některé údaje jsou uváděny s vyloučením variant „nevím, jiná odpověď“ a mohou se tak
částečně lišit od údajů v grafech nebo tabulkách.
pracuji stále u stejného
zaměstnavatele
56,9%
pracuji u jiného
zaměstnavatele a nebyl
nezam.
17,2%
pracuji u jiného
zaměstnavatele a byl nezam.
9,7%
nepracuji, ale pracoval(a)
jsem
7,1%
nepracuji a nepracoval(-a)
jsem
5,7%
jiná možnost
3,4%
Aktuální situace absolventů
(N = 1 602)
Vsoučasné době: ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Pracuji stále u stejného zaměstnavatele 63,6 66,7 44,8 53,7 78,5 54,0 58,6 51,9 40,7 56,9
Pracuji u jiného zaměstnavatele a nebyl nezam. 17,9 21,6 24,1 12,7 11,5 13,0 27,0 11,6 11,1 17,2
Pracuji u jiného zaměstnavatele a byl nezaměstnaný 11,3 5,9 12,1 10,5 0,8 14,0 6,8 9,3 37,0 9,7
Nepracuji, ale pracoval(a) jsem 2,0 2,9 9,2 9,9 6,2 13,0 4,3 5,6 3,7 7,1
Nepracuji a nepracoval(a) jsem 2,6 1,0 4,0 8,0 3,1 3,5 2,5 15,7 3,7 5,7
Jiná možnost 2,6 2,0 5,7 5,2 2,5 0,7 6,0 3,7 3,4
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
18
Dále jsme se zajímali o to, po jaké době absolventi nastoupili do práce nebo začali být jinak ekonomicky aktivní.
Celkem 46,6 % absolventů nastoupilo do práce nebo začalo podnikat do 1 měsíce od absolvování MU nebo
bezprostředně pokračovalo v práci na místě, kde pracovali už během studia. Pokud nástup do práce (zahájení
podnikání či jiných ekonomických aktivit) trval více než jeden měsíc, pak to bylo v průměru 4,3 měsíce (medián = 3
měsíce, modus = 2 měsíce), viz následující přehled.
Fakulta Průměrná doba N
LF 2,5 90
FI 3,2 33
PrF 3,6 140
ESF 3,8 79
PedF 4,2 111
FSpS 4,4 16
FF 4,7 141
FSS 5,3 85
PřírF 6,0 110
MU 4,3 805
Přehled o době nástupu do práce podle fakult je patrný z následující tabulky:
Počet měsíců ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
1 12,7 24,2 17,6 12,8 22,2 8,1 22,1 11,8 18,8 15,8
2 27,8 24,2 16,5 24,8 38,9 39,6 20,7 28,2 6,3 27,2
3 15,2 21,2 16,5 22,7 26,7 15,3 25,0 13,6 25,0 19,9
4 11,4 6,1 14,1 11,3 3,3 7,2 7,1 4,5 12,5 8,3
5 7,6 6,1 5,9 2,1 3,3 2,7 10,0 3,6 12,5 5,2
6 12,7 9,1 4,7 5,0 4,4 6,3 5,0 3,6 6,3 5,8
7 3,8 6,1 2,4 3,5 6,3 2,1 5,5 6,3 3,6
8 2,5 2,4 4,3 3,6 0,7 3,6 2,4
9 1,3 2,4 1,4 1,1 2,7 0,7 3,6 6,3 1,9
10 a více 5,1 3,0 17,6 12,1 0,0 8,1 6,4 21,8 6,3 9,9
Celkem 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
19
Zajímalo nás také, jak dlouho absolventi hledali své první zaměstnání (podnikání apod.).
hledal(a) měsíc nebo
déle
40,9%
nehledal(a),
pokračoval(a) v
dosavadním
31,9%
nehledal(a), věděl(a)
kam nastoupí
22,3%
nehledal(a), začal(a)
podnikat
1,1%
nehledal(a) z jiných
důvodů
3,8%
Jak (dlouho) absolventi hledali zaměstnání (podnikání apod.)?
(N = 1 488)
Kolik měsíců hledali zaměstnání (podnikání apod.)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Hledal(a) měsíc nebo déle 50,0 26,7 45,1 40,4 20,6 45,0 43,8 42,9 50,0 40,9
Nehledal(a), pokračoval(a) v dosavadním 21,9 54,5 35,8 40,1 11,9 29,3 29,2 29,9 38,5 31,9
Nehledal(a), věděl(a) kam nastoupí 24,7 14,9 13,0 13,7 65,9 21,5 21,3 20,9 7,7 22,3
Nehledal(a), začal(a) podnikat 1,4 0,6 1,7 0,8 0,5 1,9 3,8 1,1
Nehledal(a) z jiných důvodů 2,1 4,0 5,6 4,1 0,8 3,7 3,7 6,2 3,8
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
20
Pokud respondenti volili první variantu (práci hledali měsíc nebo déle), pak průměrná doba hledání prvního
zaměstnání (podnikání apod.) představovala 3,6 měsíce (medián = 2 měsíce, modus = 1 měsíc), viz následující
přehled.
Fakulta Prům. doba v měs. N
LF 1,9 28
FI 2,3 26
PrF 2,4 121
ESF 3,1 76
FSS 3,9 80
FF 4,0 127
PedF 4,2 88
FSpS 4,7 13
PřírF 5,0 84
Celkem 3,6 643
Přehled o době hledání prvního zaměstnání podle fakult
Počet měsíců ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
1 27,6 46,2 26,3 29,1 50,0 21,6 43,8 22,6 23,1 30,9
2 22,4 19,2 18,8 18,9 28,6 22,7 23,1 20,2 15,4 21,2
3 9,2 15,4 17,5 18,1 10,7 6,8 15,7 11,9 7,7 13,5
4 21,1 7,7 8,8 9,4 3,6 13,6 5,0 3,6 15,4 9,5
5 3,9 3,8 6,3 1,6 3,6 6,8 5,0 6,0 7,7 4,7
6 9,2 3,8 5,0 3,1 3,6 9,1 4,1 6,0 5,4
7 3,9 3,8 3,9 4,5 0,8 6,0 7,7 3,4
8 3,8 2,5 3,1 3,4 6,0 2,3
9 1,3 1,3 1,6 3,4 3,6 7,7 1,7
10 a více 1,3 0,0 10,0 11,0 0,0 8,0 2,5 14,3 15,4 7,3
Celkem 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
21
Zajímaly nás také důvody hledání práce po sledované období.
Respondenti, kteří dostali nabídku, ale práci nepřijali, ještě upřesňovali důvody, proč tak učinili.
Absolventi také hodnotili, jak obtížné pro ně bylo získat práci a také to, co jim nejvíce pomohlo při jejím získání.
Rozložení odpovědí je patrné z následujících dvou grafů a tabulek. Srovnání se staršími výzkumy ukazuje, že
zatímco součet nepříznivých variant (velmi + poměrně obtížné) zůstal ve srovnání s šetřením z r. 2011 na podobné
úrovni – z hodnoty 34,9 % se zvýšil jen nepatrně na letošních 36,2 %, tak ve srovnání s šetřením z r. 2009 stále
převažuje výrazně horší vnímání obtížnosti hledání práce – v r. 2009 činil součet nepříznivých variant pouze 23,6 %.
Obtížnější bylo také získat zaměstnání pro ženy než pro muže; součet variant „velmi obtížné“ + „poměrně obtížné“
dává u absolventek 40,0 % [38,3 %] a u absolventů 28,0 % [28,4 % ]; to však může být do značné míry způsobeno
rozdílnými podíly mužů a žen na různých fakultách (viz např. vyšší podíly žen na PedF, kde je současně i proces
získávání práce obtížnější).
o práci jsem se
ucházel(a), ale do té
doby mne nikam
nepřijali
69,9%
jiný důvod
15,7%
dostal(a) jsem
nabídku(y) práce, ale
nepřijal(a) jsem ji/je
6,9%
nevěděl(a) jsem si
rady, jakou práci bych
chtěl(a) vykonávat
5,6%
nevěděl(a) jsem si
rady, jak hledat
odpovídající práci
1,9%
Z jakého důvodu hledali absolventi práci po uvedenou dobu?
(N = 624)
Z jakého důvodu jste po absolvování studia hledal(a) práci po uvedenou dobu? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
o práci jsem se ucházel(a), ale do té doby mne nikam nepřijali 71,2 46,2 68,1 75,2 48,1 82,0 65,3 69,6 76,9 69,9
nevěděl(a) jsem si rady, jak hledat odpovídající práci 1,4 2,5 3,7 1,1 0,8 5,1 7,7 1,9
nevěděl(a) jsem si rady, jakou práci bych chtěl(a) vykonávat 9,6 11,5 5,6 5,0 3,7 2,2 4,0 7,6 7,7 5,6
dostal(a) jsem nabídku(y) práce, ale nepřijal(a) jsem ji/je 9,6 15,4 5,6 4,1 18,5 4,5 8,9 2,5 7,7 6,9
jiný důvod 9,6 26,9 19,4 13,2 25,9 10,1 21,0 15,2 15,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Proč absolventi práci nepřijali? Nabídky … % N
nepřipadaly mně perspektivní 20,2 24
nevyhovovaly z hlediska pracovní náplně 14,3 17
nebyly z hledaného oboru 10,9 13
nevyhovovaly z hlediska místa výkonu práce 10,9 13
nevyhovovaly z osobních ideových důvodů 10,9 13
nevyhovovaly z hlediska finančního ohodnocení 10,1 12
nevyhovovaly z hlediska typu úvazku 6,7 8
nevyhovovaly z hlediska zaměstnanecké pozice 4,2 5
nevyhovovaly z hlediska termínu nástupu 3,4 4
nevyhovovaly z hlediska pracovního prostředí 3,4 4
jiné důvody 3,4 4
na přijetí dosavadních nabídek práce jsem se prostě necítil(a) 1,7 2
Celkem 100,0 119
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
22
Standardizované pořadí (Z-score4): Nejsnáze hledali práci informatici, méně snadné to bylo pro přírodovědce a
pedagogy (FSpS).
4
Standardizovaná proměnná s nulovým průměrem a směrodatnou odchylkou = 1, většina transformovaných hodnot (96 %) se
nachází v rozmezí od – 3 do + 3.
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Obtížnost získání práce (zahájení podnikání)
(N = 1 509)
úplně snadné
poměrně snadné
poměrně obtížné
velmi obtížné
Bylo pro Vás obtížné získat zaměstnání (začít podnikat apod.)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velmi obtížné 8,2 2,0 6,7 12,1 0,8 17,5 1,8 12,6 19,2 8,5
poměrně obtížné 23,1 14,9 33,3 31,0 15,9 35,6 23,6 32,4 38,5 27,7
poměrně snadné 46,9 36,6 43,6 39,7 61,9 33,0 51,7 33,5 26,9 42,8
úplně snadné 18,4 41,6 9,1 12,5 18,3 10,8 17,0 9,9 7,7 15,3
nevím ... 3,4 5,0 7,3 4,7 3,2 3,1 5,9 11,5 7,7 5,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI 0,650 96
LF 0,378 122
PrF 0,239 255
ESF 0,111 142
FSS -0,109 153
FF -0,160 283
PřírF -0,268 161
PedF -0,359 188
FSpS -0,515 24
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
23
Při hledání zaměstnání spoléhalo 64,9 % (64,0 %) absolventů na „vlastní síly“, 14,0 % (16,1 %) dostalo nabídku, aniž
museli místo hledat, a 11,7 % (11,6 %) pomohli rodiče a známí; ostatní nabízené varianty mají jen velmi malé
zastoupení; meziroční pohyby v datech jsou minimální.
vlastní přičinění
64,9%
dostali nabídku
14,0%
rodiče či známí
11,7%
jiné faktory
5,3%
MU
2,3%
personální agentura
1,6%
úřad práce
0,2%
Co Vám nejvíce pomohlo při získání prvního zaměstnání
(zahájení podnikání apod.)?
(N = 1 509)
Co Vám nejvíce pomohlo při získání zaměstnání (resp. zahájení podnikání apod.)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
vlastní přičinění 73,5 51,5 64,2 59,9 75,4 64,4 71,2 57,7 69,2 64,9
dostal nabídku 8,2 24,8 11,5 16,8 9,5 17,0 10,3 16,5 7,7 14,0
rodiče či známí 11,6 5,9 12,7 13,5 9,5 12,9 9,6 13,2 19,2 11,7
jiné faktory 4,8 4,0 7,3 7,1 3,2 3,1 5,9 4,9 3,8 5,3
MU 4,0 1,8 1,0 2,4 2,1 2,6 6,0 2,3
personální agentura 2,0 9,9 1,8 1,3 0,5 1,6 1,6
úřad práce 0,6 0,3 0,4 0,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
24
3.2 První zaměstnání (podnikání) po absolvování MU
Na následující otázky týkající se prvního zaměstnání odpovídali nejen aktuálně pracující absolventi (necelých 1400
absolventů), ale i ti, kteří sice aktuálně nepracují, ale od absolvování MU už pracovali (cca 100 absolventů) – celkem
cca 1500 absolventů.
První zaměstnání (podnikání) získali absolventi zejména v Brně (47,4 %) a Praze (13,8 %).
Ochota přizpůsobit plánované místo svého bydliště prvnímu zaměstnání (resp. podnikání nebo jiné ekonomické
aktivitě) je patrná z následujícího grafu a tabulky hodnot.
Region kde absolventi získali první zaměstnání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Brno 51,7 69,3 38,7 51,2 33,3 37,0 43,7 59,8 46,2 47,4
Praha 19,7 9,9 23,9 9,9 4,8 4,2 25,0 8,9 7,7 13,8
Jihomoravský 2,0 2,0 4,3 7,2 10,3 22,9 2,2 8,4 15,4 7,7
Moravskoslezský 1,4 4,0 2,5 5,5 8,7 4,7 7,8 3,9 3,8 5,0
Zlínský 0,7 1,0 3,7 3,4 15,9 5,2 3,7 2,8 7,7 4,3
Vysočina 4,8 1,0 1,8 3,1 7,1 7,8 3,4 3,4 7,7 4,1
Pardubický 2,0 2,0 3,1 3,8 4,8 7,3 1,9 2,8 3,8 3,5
Olomoucký 4,8 5,0 3,7 1,7 4,8 3,6 1,5 2,2 3,8 3,0
Královéhradecký 2,0 1,0 4,3 1,7 2,4 1,6 3,4 1,7 2,3
Jihočeský 3,7 2,0 2,4 1,6 2,2 0,6 1,7
Středočeský 1,4 1,0 2,5 1,7 1,6 1,0 1,9 0,6 1,5
Ústecký 1,4 0,6 1,4 0,8 0,5 1,1 0,6 0,9
Plzeňský 1,4 0,8 1,0 0,4 0,5
Liberecký 1,1 0,2
Karlovarský 0,3 0,1
Slovensko 0,3 0,1
jinde v zahraničí 8,2 4,0 7,4 5,5 2,4 1,6 0,7 4,5 3,8 4,1
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
ne, a proto hledal(a) práci
v místě bydliště
33,5%
ano, ale nebylo to
potřeba
30,1%
ano, za pracovní
příležitostí se
přestěhoval(a)
18,7%
ne, a proto do práce
dojíždím
11,0%
neplánoval(a) jsem si
místo bydliště, bylo mi to
jedno, nevím
4,5%
jiná možnost
2,2%
Ochota přizpůsobit bydliště prvnímu zaměstnání
(N = 1 494)
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
25
Celkem 43,3 % respondentů pracovalo ve státních firmách či institucích (zejména to jsou osoby z PedF, LF a PřírF),
necelých třicet procent absolventů pak působí v českých soukromých firmách (častěji to jsou absolventi PrF a FI), u
zahraničních a nadnárodních firem pak nejčastěji pracovali ekonomové a informatici.
Ochota přizpůsobit bydliště prvnímu zaměstnání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ne, a proto hledal(a) práci v místě bydliště 36,7 36,6 28,2 34,4 36,5 32,8 30,2 36,2 30,8 33,5
ano, ale nebylo to potřeba 26,5 34,7 26,4 33,3 20,6 26,6 36,2 28,8 38,5 30,1
ano, za pracovní příležitostí se přestěhoval(a) 24,5 8,9 23,9 15,0 27,0 16,1 18,7 18,6 15,4 18,7
ne, a proto do práce dojíždím 8,2 9,9 12,3 9,2 10,3 18,8 10,4 9,0 7,7 11,0
neplánoval(a) jsem si místo bydliště, bylo mi to jedno, nevím 2,7 7,9 5,5 5,4 4,0 3,1 3,4 5,1 3,8 4,5
jiná možnost 1,4 2,0 3,7 2,7 1,6 2,6 1,1 2,3 3,8 2,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
ve veřejné instituci či v
podniku/organizaci
43,3%
v české soukromé
firmě/instituci
28,7%
v zahraniční či
nadnárodní firmě/
instituci
16,8%
v neziskové organizaci
5,4%
soukromě podniká, ale
nikoho nezaměstnává
3,4%
jiná forma
1,8%
soukromě podniká a
zaměstnává další osoby
0,4%
v družstvu
0,1%
Kde absolventi pracovali v prvním hlavním zaměstnání (podnikání)?
(N = 1 491)
Kde pracovali v prvním hlavním zaměstnání (podnikání)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ve veřejné instituci či v podniku/organizaci 21,1 19,8 29,4 38,2 70,6 73,8 36,6 56,8 26,9 43,3
v české soukromé firmě/instituci 23,8 42,6 28,8 26,6 24,6 8,9 50,7 18,8 30,8 28,7
v zahraniční či nadnárodní firmě/ instituci 45,6 33,7 23,3 17,4 2,4 6,8 3,4 17,6 15,4 16,8
v neziskové organizaci 3,4 15,3 6,8 1,6 7,3 2,2 4,0 7,7 5,4
soukromě podniká, ale nikoho nezaměstnává 2,0 2,0 3,1 8,9 2,1 1,5 1,7 15,4 3,4
jiná forma 1,4 1,0 2,0 1,0 5,2 1,1 1,8
soukromě podniká a zaměstnává další osoby 2,0 1,0 0,8 0,4 0,4
v družstvu 0,7 3,8 0,1
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
26
První hlavní zaměstnání (podnikání apod.) bylo realizováno v následujících hospodářských odvětvích:
Hospodářské odvětví ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Vzdělávání 4,8 5,0 14,7 26,3 0,8 73,3 1,5 21,6 26,9 20,3
Zdravotnía sociální péče 2,0 1,0 9,2 7,8 97,6 8,9 0,7 6,3 13,1
Profesní, vědecké a technické činnosti 6,8 16,8 6,1 5,8 0,8 22,5 33,0 11,6
Informační a komunikační činnosti 8,8 72,3 13,5 8,5 2,6 0,4 4,0 3,8 9,9
Veřejná správa a obrana; povinné soc. zabezpečení 12,2 11,7 2,4 25,1 1,7 7,7
Administrativní a podpůrné činnosti 18,4 10,4 11,3 3,1 4,1 4,0 7,7 6,9
Peněžnictví a pojišťovnictví 15,0 1,0 2,5 2,0 1,0 1,5 7,4 7,7 3,6
Ostatní činnosti 1,4 1,0 4,9 3,4 1,0 7,5 1,7 3,8 3,2
Kulturní, zábavní a rekreační činnosti 1,4 1,2 9,6 1,6 0,4 3,4 7,7 3,0
Velkoobchod a maloobchod; opravy a údržba mot. voz. 4,8 1,0 5,5 3,8 0,5 0,4 0,6 3,8 2,1
Ubytování, stravování a pohostinství 2,7 1,8 3,1 1,6 0,4 1,3
Zpracovatelský průmysl 1,4 1,8 1,4 0,5 1,5 2,3 1,2
Stavebnictví 1,2 2,4 0,7 1,1 7,7 1,0
Doprava a skladování 1,4 1,8 1,0 1,0 0,6 0,7
Výroba a rozvod elektřiny, plynu, tepla a vzduchu 2,0 0,5 0,4 1,7 0,5
Činnosti v oblasti nemovitostí 0,6 0,7 1,1 0,4
Zemědělství, lesnictví a rybářství 0,7 0,6 0,7 0,6 0,3
Činnosti exteritoriálních organizací a orgánů 0,7 1,2 0,7 0,3
Těžba a dobývání nerostů 0,7 0,1
Zásobování vodou a činnosti související 0,3 0,1
Činnosti domácností jako zaměstnavatelů 0,7 0,1
Jiné 15,0 2,0 11,0 8,2 0,8 4,2 31,8 10,2 30,8 12,5
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
27
Více než polovina absolventů (53,7 %) na prvním místě působila v oborech, pro které se během studia připravovali.
Nadprůměrně vyšší fluktuaci mimo obor můžeme již tradičně pozorovat u absolventů ESF, FF a FSS (FSpS).
Vzhledem k tomu, že celková „predeterminace“ cílových oblastí vyučovaných oborů na těchto fakultách není až tak
„přísná“, tak jako tomu je například u LF, PrF a FI, není třeba se nad tímto faktem hlouběji pozastavovat.
Standardizované pořadí: Nejčastěji ve vystudovaném oboru na svém prvním místě pracovali mladí lékaři, nejméně
často pak absolventi FF a ESF (FSpS).
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Pracoval(a) jste (resp. podnikal(a) v oboru vystudovaném na MU?
(N = 1 489)
určitě ne
spíše ne
spíše ano
určitě ano
Pracoval(a) jste (resp. podnikal(a) v oboru vystudovaném na MU? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
určitě ano 25,9 70,3 41,7 35,8 92,1 51,3 82,4 44,9 16,0 53,7
spíše ano 32,0 16,8 19,6 23,5 4,8 28,3 9,7 28,4 36,0 20,8
spíše ne 25,2 11,9 13,5 17,1 2,4 8,9 3,0 14,2 16,0 12,0
určitě ne 17,0 1,0 25,2 23,5 0,8 11,5 4,9 12,5 32,0 13,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Práce ve vystudovaném oboru Z-score N
LF -0,678 126
PrF -0,496 268
FI -0,388 101
PedF -0,048 191
PřírF 0,078 176
FSS 0,332 163
FF 0,389 293
ESF 0,435 147
FSpS 0,800 26
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
28
Na svých prvních místech – vyžadujících právě získané vzdělání – pracovali opět nejčastěji mladí lékaři a právníci.
Standardizované pořadí: Nejčastěji na vysokoškolských pozicích získaného zaměření pracují mladí lékaři a právníci,
nejméně často pak absolventi ESF a FSS (FSpS).
Jaké bylo Vaše postavení v organizaci (firmě, instituci, podniku) ve výkonu Vašeho prvního hlavního zaměstnání?
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Vyžadovala Vaše pozice vysokoškolské vzdělání?
(N = 1 491)
jiná odpověď
nevyžaduje ani SŠ vzdělání s maturitou
SŠ s maturitou
VŠ zcela odlišného zaměření
VŠ vzdělání podobného zaměření
VŠ vzdělání získaného zaměření
Jaké vzdělání pozice vyžadovala? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
vysokoškolské vzdělání získaného zaměření 30,6 53,5 35,0 39,6 92,1 53,9 89,6 43,8 19,2 54,5
vysokoškolské vzdělání podobného zaměření 34,0 20,8 25,2 20,1 0,8 19,9 4,5 33,5 23,1 19,2
vysokoškolské vzdělání zcela odlišného zaměření 3,4 1,8 5,5 2,6 0,7 3,4 3,8 2,5
středoškolské vzdělání s maturitou 21,1 17,8 28,2 23,5 5,6 19,9 4,1 13,6 26,9 16,8
nevyžaduje ani středoškolské vzdělání s maturitou 8,2 4,0 5,5 5,8 2,6 1,1 2,8 19,2 4,0
jiná odpověď 2,7 4,0 4,3 5,5 1,6 1,0 2,8 7,7 2,8
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
LF -0,590 124
PrF -0,551 268
FI 0,002 97
PřírF 0,014 171
PedF 0,021 189
FF 0,300 277
ESF 0,366 143
FSS 0,374 156
FSpS 0,861 24
Postavení v organizaci ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ředitel, majitel, spolumajitel 2,0 1,0 2,4 1,6 0,5 0,7 1,1
první linie řízení (např. náměstek, finanční ředitel) 2,7 3,1 0,3 0,8 1,1 1,9 3,8 1,3
druhá linie řízení (např. vedoucí útvaru, oddělení) 2,0 2,0 2,5 2,7 3,2 4,7 5,2 0,6 7,7 3,2
nejnižší linie řízení (např. mistr, vedoucí úseku) 6,8 5,0 6,8 10,2 13,5 9,5 10,4 6,8 7,7 8,9
mimoliniová úroveň řízení (např. projektový manažer) 17,7 10,9 15,4 12,3 11,9 4,2 10,1 10,2 7,7 11,3
nemá podřízené pracovníky 68,7 81,2 72,2 72,0 69,0 80,0 71,6 82,4 73,1 74,3
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
29
Do jaké míry odpovídalo Vaše první hlavní zaměstnání (resp. podnikání nebo jiná ekonomická aktivita) Vašim
představám během studia na MU o vlastní budoucnosti? Tak zněla další z otázek.
Standardizované pořadí: Největší shoda původních představ s realitou první práce panovala u lékařů a naopak
nejmenší byla u absolventů ESF a FSS (FSpS).
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Odpovídalo první zaměstnání (resp. podnikání) představám během
studia na MU?
(N = 1 491)
nevím ...
určitě to není, co jsem si představoval(a)
spíše to není, co jsem si představoval(a)
spíše to je to, co jsem si představoval(a)
přesně to, co jsem si představoval(a)
Odpovídalo první zaměstnání (resp. podnikání) představám během studia na MU? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
přesně to, co jsem si představoval(a) 19,0 28,7 18,4 20,8 50,0 28,3 22,4 21,0 23,1 24,7
spíše to je to, co jsem si představoval(a) 36,1 44,6 38,0 37,5 40,5 42,9 50,4 44,3 26,9 41,8
spíše to není, co jsem si představoval(a) 27,9 15,8 20,2 18,1 7,9 16,2 18,3 17,0 15,4 17,9
určitě to není, co jsem si představoval(a) 13,6 5,9 21,5 18,8 0,8 11,5 7,5 14,8 26,9 12,9
nevím ... 3,4 5,0 1,8 4,8 0,8 1,0 1,5 2,8 7,7 2,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
LF -0,625 125
FI -0,213 96
PrF -0,088 264
PedF -0,087 189
PřírF 0,070 171
FF 0,177 279
ESF 0,185 142
FSS 0,271 160
FSpS 0,316 24
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
30
Další otázka zněla následovně: Jak vysoký hrubý nástupní měsíční plat (mzdu) včetně tzv. pohyblivé složky (např.
osobní ohodnocení) jste dostal(a) ve svém prvním hlavním zaměstnání? Nezapomeňte, prosím, zohlednit i
poměrnou část 13. event. 14. platu, mimořádné odměny apod. V případě podnikatelských aktivit uveďte, prosím,
počáteční příjmy z podnikání.
Pro zajímavost jsme ještě vypočítali průměrné nástupní platy v prvním zaměstnání (podnikání) tak, abychom
eliminovali vliv zkrácených úvazků (přepočet na 40 hodin týdně), viz poslední sloupec v následující tabuce.
29238
23554
22839
20038 18378 18065
17119 17023
15580
19692
0
5000
10000
15000
20000
25000
30000
35000
FI ESF LF FSS PrF PřírF FF PedF FSpS MU
Hrubé nástupní platy v prvním zaměstnání
(N = 1 458)
Hrubé nástupní platy v prvním zaměstnání Kč N Přepočet na 40 hod. týdně
FI 29238 99 32035
ESF 23554 145 25560
LF 22839 126 24472
FSS 20038 158 23286
PrF 18378 262 19214
PřírF 18065 172 22553
FF 17119 284 22838
PedF 17023 187 22343
FSpS 15580 25 18243
MU 19692 1458 23096
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
31
Jaký byl Váš pracovní úvazek při nástupu do Vašeho prvního hlavního zaměstnání (resp. zahájení podnikání či jiné
ekonomické aktivity)?
Největší podíl absolventů měl standardní pracovní úvazek 40 hodin za týden (72,7 %), druhým nejčastějším typem
byl pak poloviční úvazek, tj. 20 hodin za týden (9,4 %).
Fakulta Průměr N
PrF 39,6 268
ESF 39,1 147
LF 38,3 126
FI 37,1 101
FSS 36,6 160
FSpS 35,7 26
FF 34,4 289
PedF 33,7 189
PřírF 33,4 174
MU 36,4 1480
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
32
3.3 Aktuální zaměstnání (podnikání)
Následující tabulky a grafy vztahující se k aktuálnímu zaměstnání zahrnují odpovědi těch, kteří v současnosti pracují
(cca 1400 osob), z nichž dvě třetiny (64,8 %) pracují stále u stejného zaměstnavatele (resp. podnikají ve stejném
oboru/oblasti) jako po ukončení studia na MU a jedna třetina (35,2 %) aktuálně pracujících absolventů
od absolvování pracovní místo jednou nebo vícekrát změnila. Z metodického hlediska je tedy třeba upozornit na fakt,
že mezi množinou prvního a aktuálního zaměstnání je průnik cca 900 osob, pro které je první zaměstnání zároveň i
jejich aktuálním zaměstnáním, a proto na vybrané otázky odpovídali pouze jednou a jejich odpovědi o prvním
zaměstnání se přenesly k vyhodnocení aktuálního zaměstnání.
V jakém regionu pracujete (resp. podnikáte nebo jste jinak ekonomicky aktivní) ve svém současném zaměstnání?
Byl(a) jste ochotný(á) přizpůsobit plánované místo svého bydliště svému současnému zaměstnání (resp. podnikání
nebo jiné ekonomické aktivitě)?
Region kde jsou absolventi aktuálně zaměstnání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Brno 46,5 66,3 39,9 45,2 34,7 36,5 37,5 56,6 28,0 43,9
Praha 24,3 12,2 25,0 13,3 6,8 4,2 29,0 9,6 12,0 16,4
Jihomoravský 2,1 1,0 2,7 8,0 10,2 21,6 1,9 5,4 20,0 6,9
Moravskoslezský 2,8 3,1 4,1 5,3 8,5 4,2 8,9 4,8 4,0 5,5
Vysočina 4,9 1,0 0,7 3,8 6,8 7,2 4,2 6,6 8,0 4,5
Zlínský 1,4 1,0 2,0 3,8 14,4 4,8 2,7 1,8 12,0 3,9
Olomoucký 4,9 4,1 4,7 2,3 4,2 5,4 2,3 3,6 4,0 3,7
Pardubický 2,1 2,0 4,1 3,8 4,2 6,0 2,3 2,4 4,0 3,4
Královéhradecký 1,4 1,0 4,1 1,9 2,5 1,8 2,7 3,0 2,3
Jihočeský 4,1 2,3 2,5 2,4 2,7 0,6 1,9
Středočeský 2,1 1,0 2,0 1,5 0,8 0,6 1,5 0,6 4,0 1,4
Ústecký 1,4 0,7 1,9 0,8 0,6 1,2 0,6 1,0
Plzeňský 1,1 0,8 1,2 0,4 0,5
Liberecký 1,5 0,3
Slovensko 0,7 0,4 0,8 0,2
Karlovarský 0,4 0,1
jinde vzahraničí 5,6 7,1 6,1 4,9 1,7 3,6 1,2 4,2 4,0 4,0
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
ne, a proto hledal(a)
práci v místě bydliště
32,8%
ano, ale nebylo to
potřeba
11,2%
ano, za pracovní
příležitostí se
přestěhoval(a)
30,2%
ne, a proto do práce
dojíždím
20,6%
neplánoval(a) jsem si
místo bydliště, bylo mi to
jedno, nevím
3,7%
jiná možnost
1,5%
Ochota přizpůsobit bydliště aktuálnímu zaměstnání
(N = 1 364)
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
33
Celkem 45,5 %(45,7 %) respondentů pracuje ve státních firmách či institucích (zejména to jsou osoby z PedF, LF a
PřírF), čtvrtina absolventů pak působí v českých soukromých firmách (častěji to jsou absolventi PrF a FI),
u zahraničních a nadnárodních firem pak nejčastěji pracují ekonomové a informatici.
Ochota přizpůsobit bydliště aktuálnímu zaměstnání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ne, a proto hledal(a) práci vmístě bydliště 35,7 36,5 26,9 33,2 33,6 33,5 32,4 33,7 20,0 32,8
ano, ale nebylo to potřeba 8,6 11,5 14,5 8,5 12,9 18,3 9,0 8,6 20,0 11,2
ano, za pracovní příležitostí se přestěhoval(a) 25,7 29,2 29,7 32,4 23,3 26,8 35,9 30,7 32,0 30,2
ne, a proto do práce dojíždím 26,4 12,5 22,1 18,9 26,7 18,9 18,8 21,5 24,0 20,6
neplánoval(a) jsem si místo bydliště, bylo mi to jedno, nevím 2,9 7,3 4,1 4,2 3,4 1,2 3,1 4,3 4,0 3,7
jiná možnost 0,7 3,1 2,8 2,7 1,2 0,8 1,2 1,5
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
ve veřejné instituci či v
podniku/organizaci
45,5%
v české soukromé
firmě/instituci
25,8%
v zahraniční či
nadnárodní firmě/
instituci
17,5%
v neziskové organizaci
4,9%
soukromě podniká, ale
nikoho nezaměstnává
3,5%
jiná forma
1,6%
soukromě podniká a
zaměstnává další osoby
0,8%
v družstvu
0,3%
Kde absolventi pracují v aktuálním hlavním zaměstnání (podnikání)?
(N = 1 357)
Kde pracujívaktuálním hlavním zaměstnání (podnikání)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ve veřejné instituci, podniku/organizaci 21,6 14,6 37,5 41,5 70,7 75,5 40,4 57,8 48,0 45,5
včeské soukromé firmě/instituci 18,7 36,5 20,8 24,8 25,0 8,6 44,7 19,9 24,0 25,8
vzahraničníči nadnárodní firmě/instituci 48,2 42,7 24,3 17,8 1,7 5,5 4,7 14,9 8,0 17,5
vneziskové organizaci 3,6 13,9 6,6 1,7 6,7 2,0 3,1 4,0 4,9
sám/sama soukromě podnikám,ale nikoho nezaměstnávám 3,6 4,2 3,5 8,1 1,8 1,2 3,1 8,0 3,5
jiná forma 0,7 1,2 1,8 5,1 1,2 1,6
sám/sama soukromě podnikám a zaměstnávám dalšíosoby 2,9 2,1 0,9 1,2 4,0 0,8
vdružstvu 0,7 0,8 4,0 0,3
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
34
V jakém hospodářském odvětví pracujete (resp. podnikáte nebo jste jinak ekonomicky aktivní) ve svém současném
hlavním zaměstnání?
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Vzdělávání 2,9 3,2 16,7 26,0 0,9 73,6 1,6 18,6 48,0 19,6
Zdravotní a sociální péče 2,2 1,1 7,6 9,7 97,4 9,8 0,4 8,1 4,0 13,6
Profesní, vědecké a technické činnosti 6,5 15,8 5,6 6,6 0,9 0,6 21,7 32,9 11,7
Informační a komunikační činnosti 6,5 74,7 11,8 7,0 3,1 0,4 1,9 9,2
Veřejná správa a obrana; povinné sociální zabezpečení 12,2 11,8 2,3 25,6 2,5 8,0
Administrativní a podpůrné činnosti 18,0 1,1 11,1 11,2 2,5 2,4 5,6 4,0 6,7
Peněžnictví a pojišťovnictví 17,3 1,1 6,3 1,9 2,0 8,1 4,2
Kulturní, zábavní a rekreační činnosti 0,7 3,5 11,2 1,2 0,8 3,1 4,0 3,3
Ostatní činnosti 2,9 4,2 3,5 1,2 7,1 1,9 3,1
Velkoobchod a maloobchod; opravya údržba mot. voz. 5,0 1,1 4,2 3,1 1,2 0,4 1,2 4,0 2,1
Zpracovatelskýprůmysl 4,3 1,4 2,7 0,6 1,2 1,2 1,5
Doprava a skladování 1,4 2,1 1,6 0,6 0,4 0,6 0,9
Zemědělství, lesnictví a rybářství 0,7 1,4 0,8 0,8 1,2 0,7
Stavebnictví 0,7 0,7 1,2 0,8 0,6 4,0 0,7
Ubytování, stravování a pohostinství 2,2 1,2 0,6 0,5
Výroba a rozvod elektřiny, plynu, tepla a klimatiz. vzduchu 1,4 0,4 1,9 0,4
Činnosti voblasti nemovitostí 0,7 0,4 0,6 0,8 0,4
Činnosti exteritoriálních organizací a orgánů 0,7 0,7 0,8 0,3
Těžba a dobývání 0,8 0,6 0,2
Zásobování vodou; činnosti související 0,7 0,1
Jiné 14,1 2,1 11,3 7,9 0,8 5,3 33,1 9,7 30,8 12,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
35
Pracujete (resp. podnikáte nebo jste jinak ekonomicky aktivní) ve svém současném hlavním zaměstnání v oboru, pro
který jste se během studia na Masarykově univerzitě připravoval(a)?
Více než polovina absolventů nyní působí v oborech, pro které se během studia připravovali, aktuální podíl je 57,2 %
(57,5 %). Největší podíly absolventů působících v oboru jsou mezi absolventy LF, PrF a FI. Za celou MU působí
mimo vystudovaný obor 21,3 % absolventů (21,8 %), tj. součet variant „spíše ne“ a „určitě ne“. Nadprůměrně vyšší
fluktuaci můžeme již tradičně pozorovat u absolventů FSS, FF a ESF.
Standardizované pořadí: Nejčastěji pracují ve vystudovaném oboru mladí lékaři, nejméně často pak absolventi ESF.
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Pracujete (resp. podnikáte) v oboru vystudovaném na MU?
(N = 1 352)
určitě ne
spíše ne
spíše ano
určitě ano
Pracujete (resp. podnikáte) voboru vystudovaném na MU? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
určitě ano 32,4 72,6 43,8 39,5 92,2 52,8 85,0 48,1 39,1 57,2
spíše ano 33,1 17,9 22,9 26,0 5,2 25,8 10,2 28,8 30,4 21,4
spíše ne 19,4 8,4 13,2 17,1 1,7 9,8 2,4 11,3 13,0 10,6
určitě ne 15,1 1,1 20,1 17,4 0,9 11,7 2,4 11,9 17,4 10,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Práce ve vystudovaném oboru Z-score N
LF -0,622 116
PrF -0,516 254
FI -0,361 95
PedF 0,055 163
PřírF 0,118 160
FSpS 0,332 23
FSS 0,342 144
FF 0,368 258
ESF 0,416 139
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
36
Meziročně částečně poklesl podíl osob pracujících na místech vyžadujících právě VŠ vzdělání získaného zaměření,
ten aktuálně představuje 58,6 % (60,8 %) absolventů MU. Celkem 14,4 % (13,8 %) respondentů pracuje na místech,
která nevyžadují vysokoškolské vzdělání, častěji jsou na těchto pozicích absolventi FF, FSS a ESF (FSpS) –
podobně jako v předchozím šetření.
Standardizované pořadí: Nejčastěji na vysokoškolských pozicích (vystudovaných oborů) pracují právníci a lékaři,
nejméně často pak absolventi ESF a FSS (FSpS).
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Vyžaduje Vaše aktuální pozice vysokoškolské vzdělání?
(N = 1 355)
jiná odpověď
nevyžaduje ani SŠ vzdělání s
maturitou
SŠ s maturitou
VŠ zcela odlišného zaměření
VŠ vzdělání podobného zaměření
VŠ vzdělání získaného zaměření
Jaké vzdělání pozice vyžaduje? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
VŠ vzdělání získaného zaměření 35,3 60,0 35,4 43,0 93,1 57,1 92,9 49,4 36,0 58,6
VŠ vzdělání podobného zaměření 36,7 22,1 34,7 25,6 0,9 18,4 4,7 33,8 16,0 21,3
VŠ zcela odlišného zaměření 2,9 4,9 7,0 3,1 0,8 2,5 8,0 3,1
SŠ s maturitou 15,8 10,5 17,4 17,1 4,3 17,8 0,8 11,9 20,0 11,9
nevyžaduje ani SŠ vzdělání s maturitou 6,5 4,2 2,8 2,3 2,5 0,8 1,9 8,0 2,5
jiná odpověď 2,9 3,2 4,9 5,0 1,7 1,2 0,6 12,0 2,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
PrF -0,558 255
LF -0,538 114
FI -0,020 92
PřírF 0,064 159
PedF 0,120 161
FF 0,265 245
FSS 0,334 137
ESF 0,388 135
FSpS 0,578 22
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
37
Jaké je Vaše postavení v organizaci (firmě, instituci, podniku) ve výkonu Vašeho současného hlavního zaměstnání?
Podobně jako u prvního zaměstnání vidíme, že většina absolventů je na místech bez podřízených pracovníků.
Zajímavé může také být rozložení odpovědí na následující, poněkud hypotetickou otázku, která zněla: „Do jaké míry
odpovídá Vaše současné hlavní zaměstnání (resp. podnikání nebo jiná ekonomická aktivita) Vašim představám
během studia na MU o vlastní budoucnosti?“ Realita se méně často kryje s představami u absolventů FSS a FF.
Podíl „rozčarovaných“ mezi výzkumy částečně poklesl – letos představoval 22,6 % (24,0 %).
Postavení vorganizaci ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ředitel, majitel, spolumajitel 3,6 2,1 1,4 2,3 1,7 0,6 2,7 0,6 1,9
první linie řízení (např. náměstek, finanční ředitel) 2,9 2,8 0,8 0,9 0,6 1,2 0,6 4,0 1,3
druhá linie řízení (např. vedoucí útvaru, oddělení) 2,2 2,1 4,2 3,9 3,5 4,9 5,5 0,6 3,6
nejnižší linie řízení (např. mistr, vedoucí úseku) 5,8 6,3 7,0 10,9 13,0 8,6 10,6 6,9 8,0 8,9
mimoliniová úroveň řízení (např. projektovýmanažer) 15,8 13,7 20,3 13,6 13,9 4,9 12,5 13,1 8,0 13,2
nemá podřízené pracovníky 69,8 75,8 64,3 68,6 67,0 80,2 67,5 78,1 80,0 71,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Odpovídá aktuální zaměstnání (resp. podnikání) představám během studia na MU?
(N = 1 355)
nevím ...
určitě to není, co jsem si
představoval(a)
spíše to není, co jsem si
představoval(a)
spíše to je to, co jsem si
představoval(a)
přesně to, co jsem si
představoval(a)
Odpovídá aktuální zaměstnání (resp. podnikání) představám během studia na MU? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
přesně to, co jsem si představoval(a) 22,3 35,8 23,6 23,3 54,3 39,3 31,0 26,9 24,0 30,6
spíše to je to, co jsem si představoval(a) 46,0 47,4 45,1 41,9 38,8 39,3 51,4 43,8 32,0 44,3
spíše to není, co jsem si představoval(a) 20,9 9,5 16,7 17,8 6,0 10,4 12,5 15,0 24,0 14,3
určitě to není, co jsem si představoval(a) 7,9 3,2 12,5 12,4 9,8 3,9 11,9 12,0 8,3
nevím ... 2,9 4,2 2,1 4,7 0,9 1,2 1,2 2,5 8,0 2,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
38
Standardizované pořadí: Největší shoda původních představ a současného stavu panuje u lékařů a naopak nejmenší
je u absolventů FSS a FF (FSpS).
Dále jsme sledovali aktuální příjmy z hlavního zaměstnání. Otázka zněla: „Jak vysoký hrubý nástupní měsíční plat
(mzdu) včetně tzv. pohyblivé složky (např. osobní ohodnocení) jste dostal(a) ve svém současném hlavním
zaměstnání? Nezapomeňte, prosím, zohlednit i poměrnou část 13. event. 14. platu, mimořádné odměny apod. V
případě podnikatelských aktivit uveďte, prosím, počáteční příjmy ze současného podnikání.“
Fakulta Z-score N
LF -0,548 115
FI -0,237 91
PrF -0,123 252
PedF -0,108 161
PřírF 0,133 156
ESF 0,162 135
FSS 0,203 141
FF 0,224 246
FSpS 0,288 23
38100
25658
23278 22916
20571 19703 19196 18718 18025
22118
0
5000
10000
15000
20000
25000
30000
35000
40000
45000
FI ESF FSS LF PrF PřírF FF FSpS PedF MU
Hrubé nástupní platy v aktuálním zaměstnání (podnikání)
(N = 1 323)
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
39
Pro zajímavost jsme ještě vypočítali průměrné nástupní platy v aktuálním zaměstnání (podnikání) tak, abychom
eliminovali vliv zkrácených úvazků (přepočet na 40 hodin týdně), viz poslední sloupec v následující tabuce.
Jaký byl Váš pracovní úvazek při nástupu do Vašeho současného hlavního zaměstnání (resp. zahájení současného
podnikání či jiné ekonomické aktivity)?
Největší podíl absolventů má standardní pracovní úvazek 40 hodin za týden (76,6 %), druhým nejčastějším typem
pak je poloviční úvazek, tj. 20 hodin za týden (6,9 %).
Nástupní platyvaktuálním zaměstnání Průměr N Přepočet na 40 hod. týdně
FI 38100 93 40282
ESF 25658 137 27487
FSS 23278 139 26227
LF 22916 116 24511
PrF 20571 249 21641
PřírF 19703 157 22960
FF 19196 248 24392
FSpS 18718 25 23681
PedF 18025 159 22653
MU 22118 1323 25124
Fakulta Průměr N
PrF 39,8 255
ESF 39,6 139
LF 38,4 116
FI 37,7 95
FSS 37,1 142
FF 35,4 252
PřírF 35,3 159
PedF 34,8 160
FSpS 34,8 25
MU 37,2 1343
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
40
Další dvě otázky sledovaly počet hlavních zaměstnání a počty úvazků (dalších ek. aktivit); měly následující podobu:
Uveďte, prosím, celkový počet Vašich hlavních zaměstnání, které jste vykonával(a) od ukončení Masarykovy
univerzity.
Uveďte, prosím, celkový počet Vašich současných ekonomických aktivit (celkový počet pracovních úvazků,
podnikatelských nebo jiných ekonomických aktivit, atd.).
Výsledky jsou patrné z následujícího přehledu.
Počet hlavních zaměstnání od ukončení MU ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
1 zaměstnání 66,4 66,3 50,3 60,6 80,5 62,4 62,8 70,7 44,0 63,7
2 zaměstnání 28,7 30,6 37,1 28,4 16,1 32,1 32,2 23,4 44,0 29,3
3 zaměstnání 3,5 3,1 11,3 8,3 1,7 4,2 3,9 5,4 4,0 5,5
4 nebo více zaměstnání 1,4 1,3 2,7 1,7 1,2 1,2 0,6 8,0 1,5
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Celk. počet souč. ekon. aktivit (pracovní úvazky, podnik. aktivityatd.) ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
1 aktivita 82,5 79,6 70,2 64,0 67,5 73,3 83,3 76,6 56,0 74,1
2 aktivity 14,7 17,3 21,9 24,2 23,9 20,0 12,4 19,2 40,0 19,5
3 aktivity 2,1 3,1 5,3 9,5 8,5 6,7 4,3 3,0 4,0 5,5
4 nebo více aktivit 0,7 2,6 2,3 1,2 0,9
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
41
Dále jsme se zajímali o oficiální týdenní úvazek, dále pak o reálně odpracovanou týdenní dobu i o čas, který
absolventi celkově stráví ve všech ekonomických aktivitách za týden. Z následujícího přehledu je patrné, že nejvíce
času za týden všemi ekonomickými aktivitami stráví lékaři a právníci.
00
10
20
30
40
50
60
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Týdenní úvazek v hlav. zaměstnání, reálně odpracovaný čas a reálně
odpracovaný čas ve všech ek. aktivitách
(N = 1 373 - 1 380)
Úvazek
Reálně odpracují
Reálně odpracují celkem
Fakulta Úvazek Reálně odpracují Reálně odpracují celkem
ESF 39,9 42,2 45,0
FI 39,4 42,0 44,4
FSS 36,9 40,0 43,8
FF 36,7 39,1 43,2
LF 38,4 45,0 48,4
PedF 37,1 38,2 42,1
PrF 39,8 43,5 46,2
PřírF 35,5 40,3 43,5
FSpS 35,6 38,2 43,7
MU 37,8 41,1 44,5
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
42
Tři další otázky byly zaměřeny na aktuální příjmy a existenci nebo neexistenci dalších ekonomických aktivit nad
rámec hlavního zaměstnání, podnikání. Tak jako vždy v minulosti dosahují největších příjmů zejména informatici.
I v tomto případě jsme vypočítali průměrné aktuální platy v aktuálním zaměstnání (podnikání) tak, abychom
eliminovali vliv zkrácených úvazků (přepočet na 40 hodin týdně), viz prostřední, šedý sloupec v následující tabulce.
Srovnání hrubých aktuálních platů mezi dvěma posledními šetřeními:
29646
46073
25715
21385
29039
20331
24060
21338 21244
25466
35575
54905
29104
24321
35044
22832
32254
24144
21827
29246
0
10000
20000
30000
40000
50000
60000
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Průměrné hrubé měsíční platy a průměrné hrubé celkové měsíční příjmy
(N = 1 362 a 385)
Průměrný plat v hl.
zam.
Celkové průměrné
příjmy
Fakulta Průměrný plat v hl. zam. N Přepočet na 40 hod. týdně Celkové průměrné příjmy N
ESF 29646 142 29920 35575 26
FI 46073 96 46883 54905 21
FSS 25715 145 28863 29104 47
FF 21385 258 23490 24321 100
LF 29039 117 31286 35044 40
PedF 20331 162 22536 22832 41
PrF 24060 252 24607 32254 51
PřírF 21338 165 23786 24144 48
FSpS 21244 25 26922 21827 11
MU 25466 1362 27247 29246 385
FAKULTA r. 2009-10 r. 2011-12 Změna v %
FI 38023 46073 21,2
ESF 28956 29646 2,4
LF 27686 29039 4,9
FSS 26176 25715 -1,8
MU 24745 25466 2,9
PrF 22735 24060 5,8
FF 21115 21385 1,3
PřírF 21839 21338 -2,3
FSpS 22052 21244 -3,7
PedF 20670 20331 -1,6
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
43
Podíly absolventů, kteří mají další pracovní poměry, resp. podnikání či jiné ekonomické aktivity, podle fakult jsou
následující:
Nejčastěji se vyskytují ve formě dohod o provedení práce nebo pracovní činnosti – 59,2 %.
Fakulta nemá další prac. poměryči ek. aktivity má další ek. aktivity Celkem
ESF 82,5 17,5 100,0
FI 78,6 21,4 100,0
FSS 68,5 31,5 100,0
FF 62,7 37,3 100,0
LF 67,3 32,7 100,0
PedF 75,5 24,5 100,0
PrF 81,8 18,2 100,0
PřírF 72,6 27,4 100,0
FSpS 56,0 44,0 100,0
Celkem 73,1 26,9 100,0
Jakou formu mají Vaše další ekonomické aktivity? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
mám další zaměstnaneckýpracovní poměr 8,3 4,8 14,3 6,8 13,5 9,3 8,3 24,5 9,1 11,2
mám podnikatelské pracovní aktivity 29,2 33,3 20,4 20,4 2,7 16,3 18,8 2,0 9,1 16,6
mám jinou formu dalšího pracovního úvazku 58,3 47,6 49,0 58,3 78,4 65,1 66,7 46,9 72,7 59,2
jiná odpověď 4,2 14,3 16,3 14,6 5,4 9,3 6,3 26,5 9,1 13,0
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
44
Sledovali jsme také spokojenost absolventů s platy (mzdami apod.) za aktuálně vykonávanou práci (podnikání).
Meziročně poklesl podíl nespokojených z 54,6 % na letošních 53,6 % (hodnoty s vyloučením variant „nevím“).
Standardizované pořadí: Nejspokojenější se mzdami jsou absolventi FI a naopak, nejméně spokojení jsou mladí
lékaři.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Hodnocení aktuální mzdy (platu, příjmu z podnikání)
(N = 1 385)
nevím ...
daleko vyšší
spíše vyšší
odpovídající
spíše nízká
velice nízká
Hodnocení aktuální mzdy(platu, příjmu zpodnikání) ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velice nízká 9,1 1,0 6,0 8,0 14,5 10,9 14,4 13,1 8,0 10,1
spíše nízká 35,7 28,6 35,6 49,4 50,4 52,7 40,1 41,7 48,0 42,8
odpovídající 47,6 46,9 46,3 37,6 30,8 32,1 38,9 36,9 28,0 39,0
spíše vyšší 7,0 21,4 10,1 4,2 2,6 2,4 4,7 6,0 12,0 6,4
daleko vyšší 0,4 1,7 0,8 0,6 0,4
nevím ... 0,7 2,0 2,0 0,4 1,8 1,2 1,8 4,0 1,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI 0,604 96
FSS 0,232 146
ESF 0,119 142
FSpS 0,029 24
FF -0,055 262
PřírF -0,069 165
PrF -0,089 254
PedF -0,218 162
LF -0,219 117
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
45
Další sledovanou proměnnou byla perspektivnost aktuálního hlavního zaměstnání (podnikání). Od posledního
výzkumu se podíl optimistických odpovědí zvýšil ze 72,5 % na nynějších 75,2 % (hodnoty s vyloučením variant
„nevím“).
Standardizované pořadí: Jako nejperspektivnější vidí své zaměstnání (podnikání) absolventi FI a naopak, jako
relativně nejméně perspektivní absolventi PedF a FF (FSpS).
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Perspektivnost nynějšího hlavního zaměstnání (podnikání)
(N = 1 386)
nevím ...
vůbec není perspektivní
spíše není perspektivní
spíše pespektivní
velice perspektivní
Perspektivnost zaměstnání (podnikání) ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velice perspektivní 23,8 32,7 16,8 14,8 29,1 11,5 23,3 18,0 12,0 19,9
spíše pespektivní 49,0 54,1 57,7 48,1 57,3 53,9 58,1 51,5 40,0 53,2
spíše není perspektivní 18,9 10,2 14,8 27,7 11,1 28,5 16,7 20,4 36,0 20,1
vůbec není perspektivní 3,5 2,0 5,4 5,7 1,7 3,6 1,9 7,2 4,0 4,0
nevím ... 4,9 1,0 5,4 3,8 0,9 2,4 3,0 8,0 2,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI -0,358 97
LF -0,306 116
PrF -0,148 258
ESF -0,083 136
FSS 0,010 141
PřírF 0,117 162
PedF 0,217 161
FF 0,222 254
FSpS 0,349 23
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
46
Dále jsme se zajímali, zda se absolventi obávají ztráty pracovního místa. Meziročně se podíl osob obávajících se
ztráty pracovního místa částečně snížil z 18,3 % na 16,0 % podíl (hodnoty s vyloučením variant „nevím“).
Standardizované pořadí: Nejmenší obavy ze ztráty pracovního místa mají opět absolventi FI, největší pak
přírodovědci a pedagogové.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Obava ze ztráty místa
(N = 1 385)
nevím ...
určitě ne
spíše ne
spíše ano
určitě ano
Obava ze ztrátymísta ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
určitě ano 2,1 3,1 2,7 4,9 2,6 8,5 2,3 9,6 4,0 4,5
spíše ano 7,7 2,0 14,1 17,0 4,3 14,0 6,6 12,0 16,0 10,7
spíše ne 60,1 57,1 53,7 51,9 55,6 50,6 61,2 53,9 52,0 55,5
určitě ne 24,5 35,7 22,8 22,7 35,0 18,9 24,4 21,0 16,0 24,4
nevím ... 5,6 2,0 6,7 3,4 2,6 7,9 5,4 3,6 12,0 4,9
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI 0,311 96
LF 0,287 114
PrF 0,121 244
ESF 0,113 135
FSS -0,017 139
FF -0,123 255
FSpS -0,187 22
PřírF -0,206 161
PedF -0,242 151
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
47
3.4 Aktuální výdělky – bližší pohled
Zajímavou oblast představují aktuální příjmy absolventů, budeme se jim věnovat poněkud zevrubněji.
Z metodického hlediska zmiňujeme známý fakt, že „přiznávané příjmy“ obvykle bývají ve spodní části
pomyslného intervalu a reálné příjmy bývají o něco vyšší5.
V další analýze se soustředíme na aktuální platy (mzdy, příjmy z podnikání) v nynějším zaměstnání (bez zohlednění
výše úvazků).
Variabilita aktuálních příjmů je patrná z následující grafiky a tabulky hodnot. Nejméně diferencované jsou příjmy
zejména u absolventů PedF (viz tvar boxplotu i hodnoty standardní odchylky).
FAKULTA Hrubý aktuální plat N Std. Deviation
FI 46073 96 23962
ESF 29646 142 12722
LF 29039 117 16215
FSS 25715 145 13113
MU 25466 1362 14366
PrF 24060 252 11319
FF 21385 258 11295
PřírF 21338 165 10227
FSpS 21244 25 7450
PedF 20331 162 6948
5 Viz např. Závěrečná zpráva z dotazníkového šetření projektu REFLEX v České republice. Dostupné na:
http://www.strediskovzdelavacipolitiky.info/download/ZavZprReflex.pdf
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
48
Pokud bychom se podívali na výši příjmů podle pohlaví respondentů, dospěli bychom k následujícím hodnotám:
FAKULTA
Muži
aktuální plat
Ženy
aktuální plat
Rozdíl u žen v %
ESF 31919 28242 -11,5
FI 46505 38200 -17,9
FSS 27265 25124 -7,9
FF 23903 20881 -12,6
LF 36195 26228 -27,5
PedF 21778 20150 -7,5
PrF 26192 22536 -14,0
PřírF 24784 20271 -18,2
FSpS 22650 19455 -14,1
MU 31337 22685 -27,6
Rozdíly v příjmech obou skupin se pohybují zhruba kolem 28 %, v předchozím šetření byl tento rozdíl menší –
na úrovni 21 %. Tento údaj je o něco vyšší než oficiální údaje – za rok 2011 byl v ČR „gender pay gap“ na úrovni
20,76.
Výše aktuálních platů se dále odvíjí zejména od následujících faktorů:
pohlaví (srovnání viz výše)
typ vystudované fakulty (srovnání viz výše)
hospodářské odvětví, kam absolvent nastupuje
Nástupní a aktuální průměrné platy absolventů Masarykovy univerzity podle hospodářských odvětví (řazeno
sestupně).
V jakém hospodářském odvětví pracujete? Průměr N
*Činnosti exteritoriálních organizací a orgánů 60325* 4
Informační a komunikační činnosti 39139 121
*Činnosti v oblasti nemovitostí 32844* 5
*Těžba a dobývání nerostů 31250* 4
Peněžnictví a pojišťovnictví 29776 54
Doprava a skladování 29739 12
Velkoobchod a maloobchod; opravy a údržba motorových vozidel 28425 28
Zpracovatelský průmysl 27238 21
Zemědělství, lesnictví a rybářství 26200 9
Jiné 26051 170
Profesní, vědecké a technické činnosti 25981 155
Zdravotní a sociální péče 25206 182
*Zásobování vodou a činnosti související s odpadními vodami 25000* 1
Veřejná správa a obrana; povinné sociální zabezpečení 24651 106
Administrativní a podpůrné činnosti 23301 90
Ostatní činnosti 22423 42
Stavebnictví 21563 8
Výroba a rozvod elektřiny, plynu, tepla a klimatizovaného vzduchu 21250 6
Vzdělávání 19522 256
Kulturní, zábavní a rekreační činnosti 18550 46
Ubytování, stravování a pohostinství 18500 6
Celkem 25503 1326
* malý počet případů
6
Zpráva o rovnosti žen a mužů v roce 2012 v České republice. MPSV 2013, dostupné na:
http://www.mpsv.cz/files/clanky/15492/zprav_rovnost_2012.pdf
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
49
vystudovaný obor
Pro zajímavost ještě přinášíme – vzhledem k mnohdy nízkému počtu respondentů ve skupinách – jen zcela
orientační přehled o průměrných aktuálních platech podle vystudovaných oborů zastoupených minimálně šesti
respondenty.
Pořadí Studijní obor Průměr N
1. Informační systémy 53269 13
2. Služby - výzkum řízení a inovace 52333 9
3. Počítačové systémy 45111 9
4. Informatika 40750 6
5. Aplikovaná informatika 40643 42
6. Německý jazyk a literatura 37111 9
7. Podnikové hospodářství 35891 23
8. Sociologie 34214 11
9. Hospodářská politika 33654 13
10. Finanční podnikání 32917 6
11. Všeobecné lékařství 32273 41
12. Veřejná ekonomika 31056 9
13. Hospodářská politika a mezinárodní vztahy 31000 7
14. Veřejná správa (Administration publique) 30944 8
15. Překladatelství německého jazyka 29983 6
16. Mediální studia a žurnalistika 28854 18
17. Politologie 28084 19
18. Finance 27895 18
19. Podniková ekonomika a management 27681 16
20. Překladatelství francouzského jazyka 27583 6
21. Optometrie 27111 9
22. Zubní lékařství 26938 8
23. Matematická biologie 26856 9
24. Matematika - ekonomie 26700 10
25. Mezinárodní vztahy 25962 13
26. Evropská studia 25856 16
27. Regionální rozvoj a správa 25727 19
28. Sociální politika a sociální práce 25158 12
29. Anglický jazyk a literatura 24947 17
30. Překladatelství anglického jazyka 24778 9
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
50
typ podniku (organizace), kam absolvent nastupuje
Kde pracujete v současném hlavním zaměstnání? Průměr N
soukromě podnikám a zaměstnávám další osoby 41000 11
v zahraniční či nadnárodní firmě/ instituci 35402 237
soukromě podnikám, nikoho nezaměstnávám 25352 44
v české soukromé firmě/instituci 24988 343
jiná forma 23525 20
ve veřejné instituci 22556 605
v družstvu 21450 4
v neziskové organizaci 18431 64
Celkem 25534 1328
postavení v zaměstnání
Jaké je Vaše postavení v organizaci (firmě, instituci, podniku) Průměr N
ředitel, majitel, spolumajitel 34839 24
první linie řízení (např. náměstek, finanční ředitel) 33853 17
druhá linie řízení (např. vedoucí útvaru, vedoucí oddělení) 28005 47
nejnižší linie řízení (např. mistr, vedoucí úseku) 25601 118
mimoliniová úroveň řízení (např. projektový manažer) 27901 175
nemám podřízené pracovníky 24527 942
Celkem 25499 1323
typ požadavků na zastávané místo (vliv je spíše opačný, než by bylo žádoucí)
Požadavky na pracovní místo Průměr N
vysokoškolské vzdělání získaného zaměření 25323 773
vysokoškolské vzdělání podobného zaměření 26577 286
vysokoškolské vzdělání zcela odlišného zaměření 28783 41
středoškolské vzdělání s maturitou 22850 157
nevyžaduje ani středoškolské vzdělání s maturitou 32732 35
jiná odpověď 21500 34
Celkem 25505 1326
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
51
práce ve vystudovaném oboru
Pracujete v oboru, pro který jste se na MU připravoval(a)? Průměr N
určitě ano 25657 754
spíše ano 24969 285
spíše ne 26213 140
určitě ne 25131 144
nevím 23000 3
Celkem 25505 1326
velikost bydliště
Velikost aktuálního bydliště Průměr N
více než 1 mil., nikoli Praha 43939 29
Praha 31376 208
100 000 - 1 mil. 24426 591
20 000 - 99 999 24304 206
5 000 - 19 999 22282 157
500 - 4 999 23299 129
do 500 obyv. 22333 42
Celkem 25466 1362
bydliště
Kde v současné době bydlíte? Průměr N
jinde v zahraničí 51589 47
Praha 30812 209
Středočeský 27396 27
Slovensko 26125 4
Liberecký 24971 7
Plzeňský 24838 8
Jihočeský 23945 30
Moravskoslezský 23886 78
Brno 23831 533
Královéhradecký 23482 31
Jihomoravský 23356 144
Ústecký 22662 13
Zlínský 22579 57
Pardubický 21661 52
Olomoucký 21573 52
Vysočina 19951 68
Celkem 25461 1361
Pozn.: Karlovarský kraj nebyl zastoupen.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
52
V neposlední řadě to jsou také termíny, kdy absolventi ukončili studium, s tím, že nejvyšší příjem mají absolventi
s nejdelším odstupem od absolvování a tím i delší praxí:
Ve kterém roce jste ukončil(a) magisterské studium na MU? Průměr N
leden – únor 2011 28270 152
květen – září 2011 25877 489
leden – únor 2012 27131 143
květen – září 2012 23727 551
jiná odpověď 28894 27
Celkem 25466 1362
Výdělky a studijní prospěch
Studijní prospěch měřený jako průměr známek během celého studia má – z globálního pohledu – jen velmi malý
vliv na výši nástupních i aktuálních platů, ale částečně opačný, než by bylo žádoucí; lepší známky jsou
spojeny s nižšími platy.
Studijní průměr za celé studium Průměrný plat N
do 1,5 včetně 24728 280
od 1,51 do 2,00 24276 507
od 2,01 do 2,50 25860 296
horší než 2,51 32776 58
nevím 26648 220
Celkem 25459 1361
Tento nežádoucí vztah na úrovni MU jako celku ovlivňuje mechanismus, podle něhož je „přísnější známkování“
uplatňováno právě na fakultách s nejvyššími průměrnými výdělky, tj. zejména na FI a ESF (stejně jako v předchozím
výzkumu); viz následující přehled o průměrném prospěchu podle fakult.
Fakulta Průměrné známky* N
FF 1,69 258
PedF 1,69 157
FSS 1,70 143
PřírF 1,74 183
LF 1,75 118
FSpS 1,88 23
PrF 1,91 242
FI 1,98 85
ESF 1,99 126
MU 1,79 1335
* hodnoty jsou vypočítány jako průměrné hodnoty podle následujícího klíče: prospěch do 1,50 = 1,25, 1,51 – 2,00 =
1,75, 2,01 – 2,50 = 2,25 a 2,51 + = 2,75.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
53
Ovšem i v případě, že jev analyzujeme na úrovni fakult, pak vidíme, že prakticky v žádném případě (kromě FSpS)
nemají aktuálně nejvyšší plat ti z absolventů, kteří měli za celou dobu studia nejlepší prospěch. Podobně to platí i pro
nástupní platy, viz následující přehled.
Zde už můžeme jen volně spekulovat o tom, že studenti s horším prospěchem souběžně se studiem pracovali a tím
si třeba vylepšovali startovní pozice; průměrný aktuální příjem absolventů, kteří po ukončení studia pokračovali
v práci, je 28 032 Kč, zatímco ti, kteří si po absolvování práci teprve hledali, pobírají jen 23 464 Kč.
A samozřejmě, je na místě i hypotéza, že dobré studijní výsledky nemusí v horizontu jednoho nebo dvou let
„automaticky“ zaručovat vyšší platy. A je vlastně otázkou, zda takový vztah bude vůbec kdy platit.
Nástupní platy / stud. průměr ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
do 1,5 včetně 23628 31456 20621 16496 19259 16637 19795 20389 25000 19623
od 1,51 do 2,00 24185 31863 19828 17570 22681 17068 17346 17556 15650 19338
od 2,01 do 2,50 21985 25226 18922 17522 24842 14591 18324 16676 13838 19448
horší než 2,51 26429 27888 34917 19000 40085 20000 20067 15886 23893
nevím ... 25083 32176 19000 16357 23208 18588 18206 18161 16500 19780
Celkem 23554 29238 20038 17084 22839 17023 18378 18065 15580 19687
Aktuální platy / stud. průměr ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
do 1,5 včetně 29105 43434 24406 20884 28519 20240 25143 22209 35000 24728
od 1,51 do 2,00 27371 46717 25372 22787 27595 19682 23478 20557 20471 24276
od 2,01 do 2,50 28097 41178 28221 18152 36290 20861 23083 21011 18431 25860
horší než 2,51 35000 48375 50333 25750 29125 20156 26931 19883 32776
nevím ... 36188 55353 23722 20974 26042 21372 24662 22363 25750 26648
Celkem 29646 46073 25715 21332 29039 20331 24060 21338 21244 25459
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
54
3.5 Důsledky změny pracovního místa (podnikání)
V předchozích dvou kapitolách jsme popsali první a aktuální zaměstnání resp. podnikání absolventů MU. Nyní
zkusíme v krátkosti porovnat změny, které nastaly u absolventů, kteří od ukončení školy jednou nebo vícekrát
změnili zaměstnání (35,2 % z aktuálně pracujících absolventů). Jde tedy o 499 osob, které současně vyplnily
sloupec otázek o prvním zaměstnání a sloupec otázek o aktuálním zaměstnání.
Z následujícího přehledu je patrné, že změnu místa nejčastěji realizovali absolventi (FSpS) FSS (nejvíce
stabilizovaní byli mladí lékaři), zhruba desetina absolventů při změně místa opustila Brno (změna o 10,8 procentních
bodů) a nejčastěji šli do Prahy (+ 6,0 p. b.), přesouvali se zejména do veřejného sektoru (+ 6,8 p. b.), častěji získávali
místa ve vystudovaném oboru (+ 10,2 p. b.) a místa, kde bylo vyžadováno VŠ vzdělání jimi získaného nebo
podobného zaměření (+ 15,1 p. b.), částečně se přesouvali do vyšších pozic s podřízenými pracovníky (+ 4,3 p. b.) a
na místa odpovídající jejich původním představám (+ 21,2 p. b.). Oproti prvnímu zaměstnání měli v průměru o sedm
tisíc vyšší nástupní plat.
Srovnání podílů v současnosti pracujících absolventů, kteří jsou od absolutoria stále ve stejném zaměstnání, a těch,
kteří od absolutoria jednou nebo vícekrát změnili zaměstnání.
Fakulta stále první zaměst. jiné nežprvní zam. Celkem
FSpS 48,0 52,0 100,0
FSS 51,4 48,6 100,0
PrF 62,3 37,7 100,0
ESF 62,5 37,5 100,0
PedF 63,5 36,5 100,0
FF 65,9 34,1 100,0
FI 67,3 32,7 100,0
PřírF 70,3 29,7 100,0
LF 83,1 16,9 100,0
Celkem 64,8 35,2 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
55
V jakém regionu absolventi pracovali a kde pracují nyní?
Pozn.: Karlovarský kraj nebyl zastoupen.
Kde absolventi pracují?
Kde absolventi pracují První zam. Aktuální zam. Změna
Brno 51,1 40,3 -10,8
Praha 14,2 20,2 6,0
Jihomoravský 7,5 6,0 -1,5
Olomoucký 2,2 3,6 1,4
Moravskoslezský 2,6 4,8 2,2
Vysočina 2,6 4,2 1,6
Zlínský 4,7 3,4 -1,3
Středočeský 0,4 0,4 0,0
Jihočeský 1,8 2,8 1,0
Plzeňský 0,6 0,4 -0,2
Ústecký 0,4 0,8 0,4
Liberecký 0,2 0,4 0,2
Královéhradecký 2,2 2,0 -0,2
Pardubický 3,4 3,2 -0,2
Slovensko 0,0 0,4 0,4
jinde v zahraničí 5,9 7,0 1,1
Celkem 100,0 100,0 0,0
Kde absolventi pracují První zam. Aktuální zam. Změna
ve veřejné instituci (škol., zdravot., veř. a stát. správa) 35,2 42,0 6,8
v neziskové organizaci 6,4 5,1 -1,2
v družstvu 0,0 0,4 0,4
v české soukromé firmě/instituci 33,0 24,3 -8,7
v zahraniční či nadnárodní firmě/ instituci 19,1 21,7 2,7
soukromě podniká, nikoho nezaměstnává 3,5 3,0 -0,5
soukromě podniká a zaměstnává další osoby 0,2 1,5 1,3
jiná forma 2,7 1,9 -0,7
Celkem 100,0 100,0 0,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
56
Hospodářské odvětví
Pracují absolventi v oboru, který vystudovali na MU?
Hospodářské odvětví První zam. Aktuální zam. Změna
Zemědělství, lesnictví a rybářství 0,2 1,5 1,3
Těžba a dobývání nerostů 0,0 0,4 0,4
Zpracovatelský průmysl 0,6 1,5 0,9
Výroba a rozvod elektřiny, plynu, tepla a klim. vzduchu 0,8 0,4 -0,4
Zásobování vodou a činnosti související 0,2 0,2 0,0
Stavebnictví 1,2 0,4 -0,8
Velkoobchod a maloobchod; opravy a údržba mot. voz. 3,1 3,4 0,3
Doprava a skladování 0,4 0,6 0,2
Ubytování, stravování a pohostinství 2,3 0,2 -2,0
Informační a komunikační činnosti 12,1 8,5 -3,5
Peněžnictví a pojišťovnictví 2,9 4,3 1,4
Činnosti v oblasti nemovitostí 0,6 0,4 -0,2
Profesní, vědecké a technické činnosti 9,6 9,4 -0,2
Administrativní a podpůrné činnosti 8,4 8,1 -0,3
Veřejná správa a obrana; povinné sociální zabezpečení 7,4 7,3 -0,1
Vzdělávání 20,3 20,7 0,4
Zdravotní a sociální péče 8,0 8,5 0,6
Kulturní, zábavní a rekreační činnosti 2,7 4,3 1,6
Ostatní činnosti 4,1 3,8 -0,3
Činnosti domácností jako zaměstnavatelů 0,2 0,0 -0,2
Činnosti exteritoriálních organizací a orgánů 0,2 0,2 0,0
Jiné 14,8 15,6 0,8
Celkem 100,0 100,0 0,0
Práce ve vystudovaném oboru První zam. Aktuální zam. Změna
určitě ano 47,1 55,4 8,2
spíše ano 18,6 20,6 2,0
spíše ne 13,3 10,5 -2,8
určitě ne 20,9 13,5 -7,4
Celkem 100,0 100,0 0,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
57
Jaké vzdělání je na místech požadováno?
Jaké je Vaše postavení v organizaci (firmě, instituci, podniku) ve výkonu Vašeho hlavního zaměstnání?
Do jaké míry odpovídá Vaše hlavní zaměstnání (resp. podnikání nebo jiná ekonomická aktivita) Vašim představám
během studia na MU o vlastní budoucnosti?
Jak vysoký hrubý nástupní měsíční plat (mzdu) včetně tzv. pohyblivé složky (např. osobní ohodnocení) jste dostal(a)
ve svém hlavním zaměstnání? Nezapomeňte, prosím, zohlednit i poměrnou část 13. event. 14. platu, mimořádné
odměny apod. V případě podnikatelských aktivit uveďte, prosím, počáteční příjmy ze současného podnikání.
Pozn.: Jedná se o nástupní platy bez zohlednění výše úvazků.
Požadované vzdělání První zam. Aktuální zam. Změna
vysokoškolské vzdělání Vámi získaného zaměření 46,5 54,6 8,1
vysokoškolské vzdělání podobného zaměření 17,2 24,2 7,0
vysokoškolské vzdělání zcela odlišného zaměření 1,8 4,1 2,2
středoškolské vzdělání s maturitou 24,6 12,2 -12,4
nevyžaduje ani středoškolské vzdělání s maturitou 7,0 3,2 -3,8
jiná odpověď 2,9 1,7 -1,2
Celkem 100,0 100,0 0,0
Pozice v organizaci První zam. Aktuální zam. Změna
ředitel, majitel, spolumajitel 0,4 2,6 2,2
první linie řízení (např. náměstek, finanční ředitel) 0,4 0,6 0,2
druhá linie řízení (např. vedoucí útvaru, oddělení) 3,3 4,7 1,4
nejnižší linie řízení (např. mistr, vedoucí úseku) 10,1 10,5 0,5
mimoliniová úroveň řízení (např. projektový manažer) 11,7 15,9 4,2
nemá podřízené pracovníky 74,1 65,6 -8,5
Celkem 100,0 100,0 0,0
Odpovídá práce původním představám? První zam. Aktuální zam. Změna
přesně to 13,7 28,9 15,2
spíše to je 38,7 44,8 6,0
spíše to není 23,4 14,8 -8,6
určitě to není 21,7 9,9 -11,9
nevím ... 2,5 1,7 -0,7
Celkem 100,0 100,0 0,0
Nástupní platy První zam. Aktuální zam. Změna
ESF 23070 28941 5871
FI 28167 55948 27782
FSS 18810 25521 6711
FF 16018 22333 6314
LF 26922 27072 150
PedF 15087 18474 3387
PrF 17534 23567 6033
PřírF 16495 23057 6562
FSpS 15415 21450 6035
Celkem 18723 25648 6925
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
58
3.6 Srovnání absolventů pracujících stále na prvních místech s absolventy, kteří místa změnili
V následující části přinášíme přehled o tom, jak se liší odpovědi aktuálně pracujících absolventů, kteří
od absolvování MU práci (podnikání) nezměnili, a těch, kteří práci změnili. V absolutních údajích se jedná o srovnání
množiny cca 900 osob (stále na stejných místech) a cca 500 osob (změnily místo).
Z následujícího přehledu je patrné, že rozdíly mezi oběma skupinami v množině vybraných proměnných nejsou příliš
zřetelné. Respondenti, kteří místo změnili, méně často věděli, kam po absolvování nastoupí (rozdíl o 9,3 procentních
bodů), vidí také své aktuální zaměstnání o něco perspektivněji (+ 6,9 p. b.), jsou s prací i o něco více spokojení
(+ 7,2 p. b.) a lépe také hodnotí vlastní vyhlídky na profesní a společenský vzestup (+ 5,5 p. b.). Naopak hodnotí více
pesimisticky vyhlídky „čerstvých“ absolventů (+ 7,4 p. b.). Je zajímavé, že z této skupiny by jich o 7,2 p. b. méně
studovalo stejný obor na stejné fakultě než absolventi, kteří práci nezměnili.
Kolik měsíců hledali zaměstnání stále 1. zam. změnil zam. Změna
Několik měsíců 40,1 43,9 3,7
Nehledal, pokračoval vdosavadním 29,7 35,2 5,5
Nehledal, věděl kam nastoupí 25,5 16,2 -9,3
Nehledal, začal podnikat 0,9 1,2 0,3
Nehledal zjiných důvodů 3,7 3,5 -0,2
Celkem 100,0 100,0 0,0
Vnímání výše současného platu stále 1. zam. změnil zam. Změna
velice nízká 10,8 8,8 -2,0
spíše nízká 41,6 45,2 3,6
odpovídající 39,8 37,2 -2,6
spíše vyšší 6,1 7,2 1,1
daleko vyšší 0,6 0,2 -0,4
nevím ... 1,1 1,4 0,3
Celkem 100,0 100,0 0,0
Perspektivnost zaměstnání stále 1. zam. změnil zam. Změna
velice perspektivní 19,9 21,6 1,7
spíše pespektivní 52,9 58,1 5,2
spíše není perspektivní 22,6 17,0 -5,7
vůbec není perspektivní 4,6 3,4 -1,3
Celkem 100,0 100,0 0,0
Obavyze ztrátyzaměstnání stále 1. zam. změnil zam. Změna
určitě ano 4,4 5,6 1,3
spíše ano 11,4 11,0 -0,4
spíše ne 57,8 59,4 1,6
určitě ne 26,4 24,0 -2,4
Celkem 100,0 100,0 0,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
59
Celková spokojenost se souč. prací stále 1. zam. změnil zam. Změna
naprosto spokojen 8,0 9,0 1,0
velmi spokojen 30,9 37,1 6,2
spíše spokojen 42,2 37,3 -5,0
ani tak ani tak 7,6 5,9 -1,7
spíše nespokojen 8,7 7,6 -1,1
velmi nespokojen 1,9 2,9 1,0
naprosto nespokojen 0,7 0,2 -0,5
Celkem 100,0 100,0 0,0
Jak hodnotíte vyhlídky"čerstvých" abs. MU stále 1. zam. změnil zam. Změna
výborné 5,2 5,1 -0,1
poměrně dobré 28,0 23,3 -4,7
průměrné 30,3 27,8 -2,5
spíše špatné 25,4 28,2 2,8
velmi špatné 11,0 15,6 4,6
Celkem 100,0 100,0 0,0
Opakování vzdělávací dráhy stále 1. zam. změnil zam. Změna
stejnýobor na stejné fakultě MU, kterýjsem vystudoval(a) 62,7 55,5 -7,2
jinýobor na stejné fakultě MU, kterou jsem vystudoval(a) 8,3 9,1 0,8
jinou fakultu vrámci MU 15,1 15,2 0,1
stejnýobor na jiné VŠ 3,8 6,3 2,5
jinýobor na stejné (podobné) fakultě na jiné VŠ 1,0 1,6 0,6
jinou fakultu na jiné VŠ 3,3 4,9 1,5
jinýzpůsob dalšího vzdělávání, nežje vysoká škola 0,8 0,8 0,0
po absolvování střední školybych odešel(šla) přímo do praxe 1,0 0,6 -0,4
jiná odpověď 4,0 5,9 1,9
Celkem 100,0 100,0 0,0
Celková spokojenost s tím, co MU dala do života stále 1. zam. změnil zam. Změna
velmi spokojen 24,4 23,6 -0,8
spíše spokojen 65,1 64,4 -0,7
spíše nespokojen 9,4 10,4 0,9
velmi nespokojen 1,1 1,7 0,5
Celkem 100,0 100,0 0,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
60
Vyhlídky na profesní a společenský vzestup v příštích 5 letech stále 1. zam. změnil zam. Změna
velmi dobré 10,9 14,6 3,8
spíše dobré 42,8 44,5 1,7
průměrné 30,1 27,0 -3,0
spíše špatné 10,8 7,7 -3,0
velmi špatné 2,3 1,2 -1,1
neví, nedovede posoudit 3,1 4,9 1,8
Celkem 100,0 100,0 0,0
Ve kterém roce jste ukončil(a) magisterské studium na MU?stále 1. zam. změnil zam. Změna
leden–únor 2011 10,1 14,5 4,4
květen–září 2011 35,0 38,9 3,9
leden–únor 2012 9,9 12,4 2,6
květen–září 2012 45,1 34,2 -10,9
Celkem 100,0 100,0 0,0
Pohlaví stále 1. zam. změnil zam. Změna
muž 33,1 31,2 -1,9
žena 66,9 68,8 1,9
Celkem 100,0 100,0 0,0
Uspokojení faktory stále 1. zam. změnil zam. Změna
pracovní kolektiv 5,2 5,1 -0,1
zajímavá práce 5,2 5,1 0,0
prac. prostředí 4,9 4,9 -0,1
přínos pro společnost 4,8 4,7 -0,1
seberealizace 4,7 4,8 0,1
uplatnit vzdělání 4,6 4,5 0,0
forma vlastnictví 4,5 4,6 0,2
flexibilní pracovní doba 4,4 4,4 0,0
možnost sladit rodinu a zaměstnání 4,3 4,4 0,1
prestiž 4,3 4,4 0,1
vysoká jistota, zabezpečení pracovního místa 4,3 4,3 0,0
"udělat kariéru" 3,9 4,1 0,2
výška platu 3,8 3,9 0,1
nefinanční benefity 3,5 3,6 0,2
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
61
3.7 Uspokojení absolventů dílčími prvky práce a celková spokojenost se současnou prací
Respondenti také hodnotili vyhlídky letošních absolventů v oborech, které sami vystudovali. Z následujícího přehledu
je patrné, že součet „kladných“ hodnot (tedy součet variant hodnotících vyhlídky „čerstvých“ absolventů MU jako
„výborné“ a „poměrně dobré“) dává na první místa FI, LF (stejně jako naposled), ESF a PrF; zbývající skupiny jsou
skeptičtější. Srovnání se starším výzkumem ukazuje mírný nárůst součtu optimistických variant z 29,5 % na
letošních 31,4 %.
Standardizované pořadí: Nejoptimističtěji hodnotí vyhlídky informatici a nejméně příznivě pak absolventi PřírF a FF.
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Jak hodnotíte vyhlídky letošních abs. MU na uplatnění ve Vámi
vystudovaném oboru?
(N = 1 384)
velmi špatné
spíše špatné
průměrné
poměrně dobré
výborné
Vyhlídky"čerstvých" absolventů ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
výborné 2,3 36,7 0,7 0,4 14,3 2,5 2,8 1,3 5,1
poměrně dobré 34,1 45,6 19,7 14,2 54,5 12,4 32,9 16,7 29,2 26,3
průměrné 32,6 13,3 31,4 27,9 22,3 35,4 34,1 28,8 29,2 29,5
spíše špatné 23,5 4,4 33,6 35,2 8,9 30,4 24,4 35,3 12,5 26,4
velmi špatné 7,6 14,6 22,3 19,3 5,7 17,9 29,2 12,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI -1,175 90
LF -0,810 112
PrF -0,163 246
ESF -0,138 132
FSS 0,240 137
FSpS 0,240 24
PedF 0,330 161
PřírF 0,333 156
FF 0,450 247
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
62
Absolventi také hodnotili, jak je v nynější hlavní pracovní aktivitě (podnikání) uspokojují následující faktory. Hodnota
1 = nejnižší uspokojení, 4 = průměr, 7 = nejvyšší uspokojení. Souhrnný přehled o stupni uspokojení dává následující
graf.
Uspokojení podle faktorů ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU MU 09-10 Změna
pracovní kolektiv* 5,1 5,4 5,4 5,1 4,9 5,1 5,2 5,3 4,7 5,2 *
zajímavá práce 5,0 5,3 5,2 5,0 5,3 5,2 5,2 5,3 5,2 5,2 5,1 0,1
pracovní prostředí 4,9 5,2 5,0 4,8 4,6 4,9 4,9 5,0 5,2 4,9 4,9 0,0
přínos pro společnost* 4,2 4,6 4,7 4,7 5,4 5,2 4,7 4,9 5,3 4,8 *
seberealizace 4,6 4,9 4,7 4,6 4,9 4,8 4,7 4,8 4,6 4,7 4,7 0,0
uplatnit vzdělání 4,2 4,8 4,1 4,3 5,0 4,4 5,2 4,4 4,2 4,6 4,6 0,0
forma vlastnictví 5,1 5,0 4,7 4,3 3,9 4,2 4,8 4,3 4,6 4,5 5,0 -0,5
flexibilní pracovní doba* 4,5 5,6 4,5 4,6 2,9 3,9 4,4 4,9 4,3 4,4 *
sladit rod. a zaměstnání 4,3 4,6 4,3 4,5 3,6 4,6 4,4 4,3 4,6 4,4 4,6 -0,2
prestiž 4,5 4,6 4,4 4,1 5,0 3,4 4,8 4,3 3,5 4,4 4,5 -0,1
jistota pracovního místa 4,6 5,0 4,3 4,1 4,7 3,9 4,6 3,9 4,0 4,3 4,4 -0,1
"udělat kariéru" 4,1 4,5 4,0 3,6 4,4 3,2 4,4 3,9 3,3 4,0 4,1 -0,1
výše platu 3,9 4,6 4,1 3,7 3,8 3,7 3,6 3,6 3,6 3,8 3,7 0,1
nefinanční benefity* 4,0 4,5 3,6 3,5 2,8 3,1 3,4 3,6 3,6 3,5 *
* nově zařazené faktory
Víme-li, že teoretický průměr leží u hodnoty 4,0, pak tabulku i graf čteme lehce. Respondenti jsou spokojení zejména
s pracovním kolektivem (5,2) vykonávají „nadprůměrně“ zajímavou práci (5,2) v příjemném pracovním prostředí (4,9)
atd. Na opačném konci pomyslné škály spokojenosti s faktory leží spokojenost s platem (3,8) a nefinančními benefity
(3,5). Meziroční srovnání ukazuje poměrně malé kolísání naměřených hodnot.
5,18 5,15
4,90 4,78 4,74
4,56 4,51 4,44 4,36 4,35 4,31
3,97
3,80
3,52
0
1
2
3
4
5
6
pracovníkolektiv
zajímavápráce
prac.prostředí
přínospro
společnost
seberealizace
uplatnitvzdělání
formavlastnictví
flexibilní
pracovnídoba
sladěnírodinya
zaměstnání
prestiž
jistota
pracovního…
"udělatkariéru"
výškaplatu
nefinanční
benefity
Uspokojení absolventů MU pracovními faktory
(N = 1 027 - 1 329)
Spokojenost
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
63
Následující tabulky zobrazující faktory uspokojení v práci jsou seřazené podle fakult. Například u faktoru „uplatnit
vzdělání“ (v tabulce vlevo nahoře) vidíme, že nejvyšší spokojenost z „uplatňování vzdělání“ vyjadřují mladí právníci
(5,2), lékaři a informatici (podobné pořadí jako v předchozím výzkumu) a naopak relativně nejmenší uspokojení u
tohoto faktoru je identifikováno u ekonomů a absolventů FSS (4,1). Analogicky pak čteme údaje i u ostatních faktorů.
Jak již bylo řečeno, teoretický průměr uspokojení tvoří hodnota 4,00 a hodnoty je třeba posuzovat nejen jako relativní
pozice fakult, ale též s přihlédnutím k dosaženým absolutním hodnotám – i faktu, že většina naměřených hodnot se
pohybuje v pásmu nadprůměru.
Pořadí faktorů podle fakult
Fak. uplatnit vzdělání Fak. výška platu Fak. "udělat kariéru" Fak. prestiž Fak. prac. prostředí
PrF 5,2 FI 4,6 FI 4,5 LF 5,0 FI 5,2
LF 5,0 FSS 4,1 PrF 4,4 PrF 4,8 FSpS 5,2
FI 4,8 ESF 3,9 LF 4,4 FI 4,6 PřírF 5,0
MU 4,6 MU 3,8 ESF 4,1 ESF 4,5 FSS 5,0
PedF 4,4 LF 3,8 FSS 4,0 FSS 4,4 PedF 4,9
PřírF 4,4 FF 3,7 MU 4,0 MU 4,4 PrF 4,9
FF 4,3 PedF 3,7 PřírF 3,9 PřírF 4,3 MU 4,9
ESF 4,2 PrF 3,6 FF 3,6 FF 4,1 ESF 4,9
FSpS 4,2 FSpS 3,6 FSpS 3,3 FSpS 3,5 FF 4,8
FSS 4,1 PřírF 3,6 PedF 3,2 PedF 3,4 LF 4,6
Fak. pracovní kolektiv Fak. forma vlastnictví Fak. zajímavá práce Fak. seberealizace Fak. přínos pro spol.
FI 5,4 ESF 5,1 FI 5,3 FI 4,9 LF 5,4
FSS 5,4 FI 5,0 PřírF 5,3 LF 4,9 FSpS 5,3
PřírF 5,3 PrF 4,8 LF 5,3 PedF 4,8 PedF 5,2
PrF 5,2 FSS 4,7 PedF 5,2 PřírF 4,8 PřírF 4,9
MU 5,2 FSpS 4,6 FSpS 5,2 MU 4,7 MU 4,8
PedF 5,1 MU 4,5 FSS 5,2 PrF 4,7 FF 4,7
ESF 5,1 FF 4,3 MU 5,2 FSS 4,7 PrF 4,7
FF 5,1 PřírF 4,3 PrF 5,2 FF 4,6 FSS 4,7
LF 4,9 PedF 4,2 ESF 5,0 ESF 4,6 FI 4,6
FSpS 4,7 LF 3,9 FF 5,0 FSpS 4,6 ESF 4,2
Fak. jistota prac. místa Fak. sladění rod. a zam. Fak. flex. prac. doba Fak. nefin. benefity
FI 5,0 FI 4,6 FI 5,6 FI 4,5
LF 4,7 PedF 4,6 PřírF 4,9 ESF 4,0
PrF 4,6 FSpS 4,6 FF 4,6 FSpS 3,6
ESF 4,6 FF 4,5 ESF 4,5 FSS 3,6
MU 4,3 PrF 4,4 FSS 4,5 PřírF 3,6
FSS 4,3 MU 4,4 MU 4,4 FF 3,5
FF 4,1 ESF 4,3 PrF 4,4 MU 3,5
FSpS 4,0 PřírF 4,3 FSpS 4,3 PrF 3,4
PedF 3,9 FSS 4,3 PedF 3,9 PedF 3,1
PřírF 3,9 LF 3,6 LF 2,9 LF 2,8
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
64
Část, která se zabývala zaměstnanými absolventy, jsme ukončili „syntetickou“ otázkou, která zněla: Jak jste celkově
spokojen(a) se svým současným zaměstnáním? Otázka nabízela sedm variant odpovědí – od „naprosto spokojen(a)“
po „naprosto nespokojen(a)“. V grafu vidíme, že kladné hodnoty (tj. součty hodnot tří kladných variant „spokojeností“)
oscilují kolem hranice 80 %, nejspokojenější jsou informatici, relativně méně spokojení jsou absolventi ESF a FF.
Meziroční srovnání ukazuje jen velice malý pohyb v hodnotách, kladné hodnoty stouply ze 79,6 % na letošních
81,9 %, tedy zhruba o dva procentní body.
Standardizované pořadí: Nejspokojenější jsou informatici a lékaři, nejméně spokojení absolventi FF (FSpS).
Fakulta Z-Score
FI -0,18
LF -0,13
PedF -0,13
PrF -0,05
PřírF -0,01
FSS 0,06
ESF 0,10
FF 0,13
FSpS 0,50
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Celková spokojenost s aktuálním zaměstnáním / podnikáním
(N = 1 384)
naprosto nespokojen
velmi nespokojen
spíše nespokojen
ani tak ani tak
spíše spokojen
velmi spokojen
naprosto spokojen
Spokojenost se zaměstnáním / podnikání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
naprosto spokojen 5,6 15,3 8,7 6,8 6,9 12,7 8,9 5,4 4,0 8,4
velmi spokojen 32,9 39,8 28,9 31,1 36,2 36,4 30,6 36,7 20,0 33,1
spíše spokojen 42,7 28,6 40,9 37,9 44,0 33,9 45,7 44,0 48,0 40,5
ani tak ani tak 6,3 5,1 10,7 7,6 9,5 8,5 6,6 3,6 7,1
spíše nespokojen 7,0 7,1 8,1 15,2 2,6 6,1 6,2 7,2 16,0 8,2
velmi nespokojen 4,9 4,1 2,0 1,5 0,9 1,2 1,6 1,8 12,0 2,2
naprosto nespokojen 0,7 0,7 1,2 0,4 1,2 0,5
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
65
3.8 Kvantitativní syntéza konceptu „uplatnění absolventů“
Dále užitý koncept kvantifikace pojmu „uplatnění absolventů“ vychází z jednoduché premisy:
absolvent celkově spokojený se svým aktuálním zaměstnáním = dobře uplatněný absolvent
Nutno hned zpočátku říci, že toto tvrzení představuje jen východisko dalšího postupu, nikoli „absolutní“ premisu ve
smyslu „základního kamene“. Na počátku bylo třeba najít určitý „opěrný bod“, ze kterého bychom vyšli. Dále jsme
vzali všechny „dílčí spokojenosti“ a provedli korelační analýzu právě s naší základní proměnnou – celkovou
spokojeností s aktuálním zaměstnáním a do dalšího postupu jsme zahrnuli osm faktorů s nejvyšší korelací – viz
následující tabulku. S jejich pomocí jsme pak vytvořili tzv. vážený index pracovního uplatnění.
Faktory Koef. vážení
celková spokojenost se zam. / podnikáním 1,000
seberealizace 0,597
zajímavá práce 0,529
udělat kariéru 0,505
výše platu 0,452
pracovní prostředí 0,438
uplatnit vzdělání 0,396
přínos pro společnost 0,383
prestiž 0,381
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
66
V horní části tabulky vidíme pořadí fakult podle „uplatnění jejich absolventů“ bez užití „vážení“, ve spodní části pak vidíme pořadí s užitím vážení. V obou případech je na
prvních místech trojice FI – LF – PrF.
Fakulta celk. spokojenost uplatnit vzdělání výška platu "udělat kariéru" prestiž prac. prostředí zajímavá práce seberealizace přínos pro spol. Celkem
FI 0,18 0,13 0,63 0,36 0,18 0,26 0,11 0,15 -0,15 1,85
LF 0,13 0,32 -0,03 0,25 0,46 -0,25 0,08 0,11 0,49 1,58
PrF 0,05 0,41 -0,12 0,25 0,29 0,02 0,00 -0,02 -0,09 0,80
PřírF 0,01 -0,10 -0,14 -0,07 -0,04 0,05 0,09 0,03 0,07 -0,09
FSS -0,06 -0,31 0,20 0,04 0,04 0,05 0,00 -0,05 -0,09 -0,17
ESF -0,10 -0,26 0,10 0,11 0,10 -0,04 -0,09 -0,07 -0,44 -0,69
PedF 0,13 -0,09 -0,11 -0,48 -0,65 0,03 0,04 0,07 0,33 -0,73
FF -0,13 -0,17 -0,11 -0,22 -0,15 -0,09 -0,12 -0,06 -0,09 -1,14
FSpS -0,50 -0,26 -0,12 -0,45 -0,57 0,20 0,04 -0,10 0,35 -1,41
Fakulta celk. spokojenost uplatnit vzdělání výška platu "udělat kariéru" prestiž prac. prostředí zajímavá práce seberealizace přínos pro spol. Celkem
Koeficient 1,00 0,40 0,45 0,51 0,38 0,44 0,53 0,60 0,38 Celkem
FI 0,18 0,05 0,28 0,18 0,07 0,11 0,06 0,09 -0,06 0,97
LF 0,13 0,13 -0,01 0,13 0,18 -0,11 0,04 0,07 0,19 0,74
PrF 0,05 0,16 -0,05 0,13 0,11 0,01 0,00 -0,01 -0,04 0,36
PřírF 0,01 -0,04 -0,06 -0,03 -0,01 0,02 0,05 0,02 0,03 -0,02
FSS -0,06 -0,12 0,09 0,02 0,01 0,02 0,00 -0,03 -0,04 -0,10
PedF 0,13 -0,03 -0,05 -0,24 -0,25 0,01 0,02 0,04 0,13 -0,24
ESF -0,10 -0,10 0,05 0,05 0,04 -0,02 -0,05 -0,04 -0,17 -0,34
FF -0,13 -0,07 -0,05 -0,11 -0,06 -0,04 -0,06 -0,04 -0,03 -0,59
FSpS -0,50 -0,10 -0,06 -0,23 -0,22 0,09 0,02 -0,06 0,13 -0,92
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
67
Následuje srovnání „vážených“ žebříčků za posledních šest šetření. Se dvěma malými odchylkami vidíme, že
v horní polovině tabulky se umisťují prakticky identické skupiny absolventů: FI, LF, PrF a FSS. Zajímavá je
výměna pozic uplatnění absolventů FSS (oproti šetření 2001/02 propad z prvního místa na páté v šetření
2011/12) a absolventů FI (z páté příčky na první místo).
Pořadí Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta
Šetření 2001/02 2003/04 2005/06 2007/08 2009/10 2011/12
1. FSS FSS PrF FI LF FI
2. PrF LF FI PrF FI LF
3. LF PrF LF LF PrF PrF
4. PřírF FI FSS FSS FSS PřírF
5. FI ESF ESF ESF ESF FSS
6. MF* MF* PřírF FSpS PřírF PedF
7. PedF FF FF PřírF FF ESF
8. ESF PřírF FSpS FF FSpS FF
9. FF PedF PedF PedF PedF FSpS
* Mezifakultní studium
-1,5
-1,0
-0,5
0,0
0,5
1,0
1,5
FI LF PrF PřírF FSS PedF ESF FF FSpS
Uplatnění absolventů MU podle fakult a šetření z let 2002 - 2012
(standardizované, vážené hodnoty)
r. 02-03
r. 04-05
r. 06-07
r. 07-08
r. 09-10
r. 11-12
CELKOVÉ VÁŽENÉ UPLATNĚNÍ r. 02-03 r. 04-05 r. 06-07 r. 07-08 r. 09-10 r. 11-12
FI -0,1 0,3 0,9 1,3 0,6 1,0
LF 0,5 0,5 0,1 0,7 1,2 0,7
PrF 0,8 0,3 1,2 1,0 0,3 0,4
PřírF 0,1 -0,3 -0,3 -0,6 -0,1 0,0
FSS 0,9 0,7 0,1 0,1 0,2 -0,1
PedF -0,4 -0,7 -1,3 -0,7 -0,9 -0,2
ESF -0,5 0,2 -0,1 -0,2 -0,1 -0,3
FF -0,7 -0,2 -0,5 -0,7 -0,6 -0,6
FSpS -1,1 -0,5 -0,7 -0,9
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
68
3.9 Absolventi MU, kteří aktuálně nepracují
Představu o respondentech, kteří aktuálně nepracují, podávají následující grafy a tabulky. Protože se jedná o
poměrně malé skupiny, jsou uváděny i absolutní počty osob v jednotlivých kategoriích. Celkově se v této části
opíráme o odpovědi skupiny 222 osob, tj. 13,8 % (17,5 %) ze všech získaných odpovědí.
Pozn.: „Nezaměstnaným“ rozumíme osobu, která nemá placené zaměstnání, o získání usiluje a mohla by do něj
nastoupit do 2 týdnů.
Celková aktuální nezaměstnanost absolventů MU z let 2011 – 2012 představuje podle získaných odpovědí
38 osob ze souboru 1 607 respondentů, tj. 2,4 % (2,5 %).
jsem na rodičovské/mateřské
dovolené
39,6%
studuji
35,1%
jsem nezaměstnaný
17,1%
chci se dostatečně připravit
na vstup na trh práce
2,7%
jiné důvody
2,7%
chci začít podnikat
0,9%
chci realizovat některé
své osobní plány, sny
0,9%
finanční situace mi to
dovoluje
0,5%
zdravotní problémy /
pobírám inval. důchod
0,5%
Z jakého důvodu v současnosti nepracujete?
(N = 222)
Z jakého důvodu v současnosti nepracujete? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
jsem nezaměstnaný 1 1 8 14 2 8 1 2 1 38
jsem na rodičovské/mateřské dovolené 2 0 10 27 8 23 10 7 1 88
studuji 3 2 7 17 2 3 5 39 0 78
finanční situace mi dovoluje nepracovat 0 0 0 0 0 1 0 0 0 1
chci se dostatečně připravit na vstup na trh práce 0 1 1 1 0 0 2 1 0 6
chci začít podnikat 0 0 0 1 0 0 1 0 0 2
mám zdravotní problémy / pobírám invalidní důchod 1 0 0 0 0 0 0 0 0 1
chci ještě realizovat některé své osobní plány, sny 1 0 0 0 0 0 0 1 0 2
jiné důvody 0 0 0 4 0 1 0 1 0 6
Celkem 8 4 26 64 12 36 19 51 2 222
Z jakého důvodu v současnosti nepracujete? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
jsem nezaměstnaný 12,5 25,0 30,8 21,9 16,7 22,2 5,3 3,9 50,0 17,1
jsem na rodičovské/mateřské dovolené 25,0 38,5 42,2 66,7 63,9 52,6 13,7 50,0 39,6
studuji 37,5 50,0 26,9 26,6 16,7 8,3 26,3 76,5 35,1
finanční situace mi dovoluje nepracovat 2,8 0,5
chci se dostatečně připravit na vstup na trh práce 25,0 3,8 1,6 10,5 2,0 2,7
chci začít podnikat 1,6 5,3 0,9
mám zdravotní problémy / pobírám invalidní důchod 12,5 0,5
chci ještě realizovat některé své osobní plány, sny 12,5 2,0 0,9
jiné důvody 6,3 2,8 2,0 2,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
69
Zajímaly nás také důvody nezaměstnanosti.
Nezaměstnaní absolventi také uváděli dobu, po kterou jsou neaktivní. Byly zaznamenány následující hodnoty:
Průměr = 8 měsíců (10)
Modus = 2 měsíce (3)
Medián = 5 měsíců (8)
Celkem 71,2 % aktuálně nepracujících (vyjma studujících a absolventů na rodičovské dovolené) bylo v době
dotazování vedeno v evidencích úřadů práce.
Z jakého důvodu jste v současnosti nezaměstnaný(á)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
dosud mne nikam nepřijali 1 1 4 10 2 7 1 2 0 28
nezaměstnaným (-nou) jsem krátkou dobu, ještě jsem nezačal(a) hledat 0 0 1 2 0 1 0 0 0 4
dostal(a) jsem nabídku(y) práce, ale zatím jsem žádnou nepřijal(a) 0 0 0 1 0 0 0 0 1 2
jiný důvod 0 0 2 3 0 1 0 1 0 7
Celkem 1 1 7 16 2 9 1 3 1 41
Z jakého důvodu jste v současnosti nezaměstnaný(á)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
dosud mne nikam nepřijali 100,0 100,0 57,1 62,5 100,0 77,8 100,0 66,7 68,3
nezaměstnaným (-nou) jsem krátkou dobu, ještě jsem nezačal(a) hledat 14,3 12,5 11,1 9,8
dostal(a) jsem nabídku(y) práce, ale zatím jsem žádnou nepřijal(a) 6,3 100,0 4,9
jiný důvod 28,6 18,8 11,1 33,3 17,1
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Jste veden(a) jako nezaměstnaný(á) na úřadu práce? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ano 1 2 7 15 1 4 2 4 1 37
byl a není 1 0 0 1 1 3 0 0 0 6
nebyl a není 1 0 0 3 0 0 2 0 0 6
jiná odpověď 0 0 1 0 0 1 0 1 0 3
Celkem 3 2 8 19 2 8 4 5 1 52
Jste veden(a) jako nezaměstnaný(á) na úřadu práce? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ano 33,3 100,0 87,5 78,9 50,0 50,0 50,0 80,0 100,0 71,2
byl a není 33,3 5,3 50,0 37,5 11,5
nebyl a není 33,3 15,8 50,0 11,5
jiná odpověď 12,5 12,5 20,0 5,8
Celkem 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
70
Aktuálně nepracující také hodnotili své budoucí vyhlídky na získání pracovního místa. Konkrétní otázka zněla:
„Pokud byste měl(a) posoudit své nynější šance na získání pracovního místa / resp. zahájení podnikání
v dohledné době ev. po skončení mateřské či rodičovské dovolené, ukončení dalšího studia, pak byste své šance
hodnotil(a) jako …“. Přehled o názorech aktuálně nepracujících absolventů opět dává další z grafů a tabulka
hodnot. Součet kladných hodnot se letos zvýšil na 42,0 % z hodnot předcházejícího výzkumu (2009–10) –
37,8 %.
velmi vysoké
7,8%
spíše vysoké
34,2%
spíše nízké
39,3%
velmi nízké
6,4%
nevím ...
12,3%
Šance na získání pracovního místa (podnikání) v dohledné době
(N = 219)
Šance na získání pracovního místa / resp. zahájení podnikání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velmi vysoké 0 2 3 2 3 2 1 4 0 17
spíše vysoké 4 0 9 24 4 13 4 16 1 75
spíše nízké 3 2 8 26 1 14 9 22 1 86
velmi nízké 0 0 2 4 1 3 0 4 0 14
nevím ... 1 0 3 7 3 3 5 5 0 27
Celkem 8 4 25 63 12 35 19 51 2 219
Šance na získání pracovního místa / resp. zahájení podnikání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velmi vysoké 50,0 12,0 3,2 25,0 5,7 5,3 7,8 7,8
spíše vysoké 50,0 36,0 38,1 33,3 37,1 21,1 31,4 50,0 34,2
spíše nízké 37,5 50,0 32,0 41,3 8,3 40,0 47,4 43,1 50,0 39,3
velmi nízké 8,0 6,3 8,3 8,6 7,8 6,4
nevím ... 12,5 12,0 11,1 25,0 8,6 26,3 9,8 12,3
Celkem 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
71
Z nepracujících právě nezaměstnaní hodnotí nejvíce pesimisticky své šance na získání místa.
Nepracující / šance získat místo velmi vysoké spíše vysoké spíše nízké velmi nízké nevím ... Celkem
jsem nezaměstnaný 0 8 14 7 7 36
jsem na rodičovské/mateřské dovolené 8 32 35 4 9 88
studuji 8 29 30 3 8 78
jiné důvody 1 6 7 0 3 17
Celkem 17 75 86 14 27 219
Nepracující / šance získat místo velmi vysoké spíše vysoké spíše nízké velmi nízké nevím ... Celkem
jsem nezaměstnaný 22,2 38,9 19,4 19,4 100
jsem na rodičovské/mateřské dovolené 9,1 36,4 39,8 4,5 10,2 100
studuji 10,3 37,2 38,5 3,8 10,3 100
jiné důvody 5,9 35,3 41,2 17,6 100
Celkem 7,8 34,2 39,3 6,4 12,3 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
72
Podobně jako „zaměstnaní“, tak i „nezaměstnaní“ hodnotili šance „čerstvých“ absolventů na uplatnění v oboru.
Viz graf, kde jsou jejich výpovědi srovnány s výpověďmi aktuálně ekonomicky aktivních pracujících absolventů.
Stejně jako v minulosti mají ekonomicky aktivní tendenci hodnotit vyhlídky čerstvých absolventů optimističtěji než
aktuálně nepracující.
4,8
24,8
27,8
24,9
11,9
5,8
3,2
16,9
25,1
31,5
15,1
8,2
0
5
10
15
20
25
30
35
výborné poměrně
dobré
průměrné spíše špatné velmi
špatné
nevím
Jak hodnotíte vyhlídky „čerstvých“ abs. MU na uplatnění v oboru, který
jste vystudoval(a)?
(N = 1 604)
Aktuálně pracující
Aktuálně nepracující
Hodnocení „čerstvých“ abs. MU na uplatnění v oboru, který jste vystudoval(a)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
výborné 0 1 1 3 1 0 1 0 0 7
poměrně dobré 3 1 1 6 5 5 6 10 0 37
průměrné 3 0 4 13 2 8 6 18 1 55
spíše špatné 1 2 10 24 1 14 3 13 1 69
velmi špatné 1 0 5 11 2 5 1 8 0 33
nevím 0 0 4 6 1 3 2 2 0 18
Celkem 8 4 25 63 12 35 19 51 2 219
Jak byste nyní ohodnotil(a) vyhlídky „čerstvých“ – tedy letošních – absolventů MU na uplatnění v oboru, který jste vystudoval(a)? Jako * Kterou fakultu MU jste vystudoval(a) CrosstabulationESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
výborné 25,0 4,0 4,8 8,3 5,3 3,2
poměrně dobré 37,5 25,0 4,0 9,5 41,7 14,3 31,6 19,6 16,9
průměrné 37,5 16,0 20,6 16,7 22,9 31,6 35,3 50,0 25,1
spíše špatné 12,5 50,0 40,0 38,1 8,3 40,0 15,8 25,5 50,0 31,5
velmi špatné 12,5 20,0 17,5 16,7 14,3 5,3 15,7 15,1
nevím 16,0 9,5 8,3 8,6 10,5 3,9 8,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
73
Dále se „nepracující“ vyjadřovali k otázce, zda budou hledat pracovní místo „v oboru“ nebo „mimo obor“, který
vystudovali, viz následující tabulku.
Zhruba každý pátý absolvent z aktuálně „nepracujících“ – 22,4 % (27,4 %) hodlá hledat místo vně vystudovaného
oboru.
určitě v oboru
28,3%
spíše v oboru
39,3%
spíše mimo obor
16,9%
určitě mimo obor
5,5%
nevím ...
10,0%
Budete hledat místo (budete podnikat) v oboru, který jste na MU
vystudoval(a)?
(N = 219)
Budete hledat místo (budete podnikat) v oboru, který jste na MU vystudoval(a)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
určitě v oboru 1 2 2 15 6 13 9 14 0 62
spíše v oboru 5 0 12 19 4 13 9 22 2 86
spíše mimo obor 1 2 6 18 0 2 1 7 0 37
určitě mimo obor 1 0 2 6 1 1 0 1 0 12
nevím ... 0 0 3 5 1 6 0 7 0 22
Celkem 8 4 25 63 12 35 19 51 2 219
Budete hledat místo (budete podnikat) v oboru, který jste na MU vystudoval(a)? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
určitě v oboru 12,5 50,0 8,0 23,8 50,0 37,1 47,4 27,5 28,3
spíše v oboru 62,5 48,0 30,2 33,3 37,1 47,4 43,1 100,0 39,3
spíše mimo obor 12,5 50,0 24,0 28,6 5,7 5,3 13,7 16,9
určitě mimo obor 12,5 8,0 9,5 8,3 2,9 2,0 5,5
nevím ... 12,0 7,9 8,3 17,1 13,7 10,0
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
74
Podobně jako ekonomicky aktivní deklarovali nepracující svou ochotu změnit kvůli práci bydliště.
ano, jsem ochoten (-na)
se za prací přestěhovat
do jiného města v ČR
24,5%
ano, jsem ochoten (-na)
se za prací přestěhovat
do zahraničí
16,8%
ne, ale jsem ochoten (na)
za prací z místa
bydliště dojíždět
34,5%
ne, chci najít práci v místě
svého souč. nebo plán.
bydliště
20,5%
při hledání práce
nezohledňuji lokalitu
3,6%
Jste ochoten (-na) změnit kvůli práci své bydliště?
(N = 220)
Jste ochoten (-na) změnit kvůli práci své bydliště? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS ESF
ano, jsem ochoten (ochotna) se za prací přestěhovat do jiného města v ČR 2 1 5 15 1 8 2 20 0 54
ano, jsem ochoten (ochotna) se za prací přestěhovat do zahraničí 1 0 7 11 0 2 5 11 0 37
ne, ale jsem ochoten (ochotna) za prací z místa bydliště dojíždět 1 2 9 21 5 20 6 10 2 76
ne, chci najít práci v místě svého současného nebo plánovaného bydliště 3 1 3 13 5 5 6 9 0 45
při hledánípráce nezohledňuji lokalitu (nejsem vázán(a) na konkrétní město) 1 0 1 3 1 0 0 2 0 8
Celkem 8 4 25 63 12 35 19 52 2 220
Jste ochoten (-na) změnit kvůli práci své bydliště? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS ESF
ano, jsem ochoten (ochotna) se za prací přestěhovat do jiného města v ČR 25,0 25,0 20,0 23,8 8,3 22,9 10,5 38,5 24,5
ano, jsem ochoten (ochotna) se za prací přestěhovat do zahraničí 12,5 28,0 17,5 5,7 26,3 21,2 16,8
ne, ale jsem ochoten (ochotna) za prací z místa bydliště dojíždět 12,5 50,0 36,0 33,3 41,7 57,1 31,6 19,2 100,0 34,5
ne, chci najít práci v místě svého současného nebo plánovaného bydliště 37,5 25,0 12,0 20,6 41,7 14,3 31,6 17,3 20,5
při hledánípráce nezohledňuji lokalitu (nejsem vázán(a) na konkrétní město) 12,5 4,0 4,8 8,3 3,8 3,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
75
Ochota změnit bydliště podle důvodů, proč respondenti nepracují, je patrná z následující tabulky. Nejmenší
ochotu přestěhovat se za prací vykazují absolventi v současnosti na mateřské/rodičovské dovolené – součet
variant ochoten(-na) se za prací přestěhovat v rámci ČR nebo do zahraničí činí pouze 18,2 %. Naopak ve
srovnání s ostatními kategoriemi aktuálně nepracujících vykazují absolventi na mateřské/rodičovské dovolené
největší ochotu za prací dojíždět (51,1 %).
Nepracující / ochota
změnit bydliště
ochoten(-na) se za
prací přestěhovat v ČR
ochoten(-na) se za prací
přestěhovat do zahr.
ne, ale je
ochoten(-a)
dojíždět
ne, chci najít práci
v místě bydliště
při hledání práce
nezohledňuji lokalitu)
Celkem
jsem nezaměstnaný 13 4 11 5 3 36
jsem na
rodičovské/mateřské
dovolené
10 6 45 27 0 88
studuji 28 21 15 11 3 78
jiné důvody 3 6 4 2 2 17
Celkem 54 37 75 45 8 219
Nepracující / ochota
změnit bydliště
ochoten(-na) se za
prací přestěhovat v ČR
ochoten(-na) se za prací
přestěhovat do zahr.
ne, ale je
ochoten(-a)
dojíždět
ne, chci najít práci
v místě bydliště
při hledání práce
nezohledňuji lokalitu)
Celkem
jsem nezaměstnaný 36,1 11,1 30,6 13,9 8,3 100
jsem na
rodičovské/mateřské
dovolené
11,4 6,8 51,1 30,7 0,0 100
studuji 35,9 26,9 19,2 14,1 3,8 100
jiné důvody 17,6 35,3 23,5 11,8 11,8 100
Celkem 24,7 16,9 34,2 20,5 3,7 100
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
76
3.10 Jazyková vybavenost absolventů Masarykovy univerzity
Nově jsme se zajímali také o to, zda pro absolventy nebyla při hledání práce překážkou jazyková vybavenost.
Odpovědi v současnosti nezaměstnaných absolventů jsou patrné z následující tabulky.
Odpovědi aktuálně pracujících absolventů jsou patrné z následující tabulky.
Z předchozích tabulek je zřejmé, že u nezaměstnaných absolventů byla oproti aktuálně pracujícím při hledání
práce jazyková vybavenost častěji bariérou – vyšší úroveň znalosti cizího jazyka byla požadována po každém
desátém v současnosti pracujícím absolventovi, zatímco mezi nezaměstnanými to bylo po každém pátém.
Ve výsledku však u obou skupin absolventů dominují „pozitivní“ odpovědi, tedy že jejich znalost cizího jazyka byla
na požadované úrovni, anebo že znalost cizího jazyka nebyla vůbec požadována.
Byla Vaše jaz. vybavenost bariérou při hledání práce? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
znalost cizího jazyka nebyla požadována/potřeba 0 0 2 2 1 3 0 0 1 9
ne, má znalost ciz. jazyka byla na úrovni požadované pro výkon práce 0 1 4 7 0 4 1 2 0 19
ano, byla požad. znalost jiného jazyka, než který ovládám 0 0 0 4 0 2 0 0 0 6
ano, byla požad. vyšší úroveň ciz. jazyka, než kterou jsem disponoval(a) 1 0 1 4 1 0 0 1 0 8
Celkem 1 1 7 17 2 9 1 3 1 42
Byla Vaše jaz. vybavenost bariérou při hledání práce? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
znalost cizího jazyka nebyla požadována/potřeba 28,6 11,8 50,0 33,3 100,0 21,4
ne, má znalost ciz. jazyka byla na úrovni požadované pro výkon práce 100,0 57,1 41,2 44,4 100,0 66,7 45,2
ano, byla požad. znalost jiného jazyka, než který ovládám 23,5 22,2 14,3
ano, byla požad. vyšší úroveň ciz. jazyka, než kterou jsem disponoval(a) 100,0 14,3 23,5 50,0 33,3 19,0
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Byla Vaše jaz. vybavenost bariérou při hledání zaměstnání? ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
ne, znalost cizího jazyka nebyla požadována/potřeba 8,4 14,3 24,8 28,0 49,6 46,7 36,0 25,0 28,0 29,8
ne, má znalost byla na požad. úrovni 74,1 80,6 57,7 62,1 43,6 43,6 48,1 61,3 52,0 57,5
ano, byla požad. znalost jiného jazyka, nežkterýovládám 2,1 1,0 4,0 3,8 1,7 3,0 2,3 0,6 2,5
ano, byla požad. vyšší úroveň znalosti cizího jazyka, nežjsem disponoval(a) 14,0 4,1 12,1 5,7 5,1 6,1 12,4 13,1 16,0 9,4
ano, byla požad. oficiální certifikace jazyka, kterou jsem nedisponoval(a) 1,4 1,3 0,4 0,6 1,2 4,0 0,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
77
V současnosti pracujících absolventů jsme se také ptali, do jaké míry používají ve svém hlavním zaměstnání cizí
jazyky. Z následujícího grafu a tabulky vyplývá, že 35,1 % absolventů cizí jazyk v práci vůbec nepoužívá a
30,7 % používá cizí jazyk pouze nárazově. Zbývající třetina absolventů používá cizí jazyk každodenně (v případě
absolventů FI se jedná o 51,0 %), nebo komunikují pouze v cizím jazyce (největší podíl u absolventů ESF
18,2 %), nebo jejich práce přímo souvisí s profesionální znalostí cizího jazyka (nejčastěji u absolventů FF 20,1 %
a PedF 17,0 %).
Standardizované pořadí: Nejčastěji cizí jazyk užívají informatici, nejméně často pak právníci.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Používání cizího jazyka v hlavním zaměstnání
(N = 1 386)
ne, cizí jazyk v práci nepoužívám
ano, cizí jazyk používám nárazově
cizí jazyk použ. pravidelně a každodenně
komunikuji pouze v cizím jazyce
práce přímo souvisí s profes. znalostí
jazyka
Používání cizího jazyka vhlav. zaměstnání ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
práce přímo souvisí s profes. znalostí jazyka 1,4 1,0 6,0 20,1 17,0 1,6 3,6 24,0 7,9
komunikuji pouze vcizím jazyce 18,2 16,3 9,4 10,2 4,3 5,5 0,8 6,0 12,0 8,1
cizí jazyk použ. pravidelně a každodenně 31,5 51,0 24,8 12,5 5,1 3,6 10,5 28,1 4,0 18,2
ano, cizí jazyk používám nárazově 30,8 19,4 29,5 24,6 53,0 18,8 37,2 35,3 24,0 30,7
ne, cizí jazyk vpráci nepoužívám 18,2 12,2 30,2 32,6 37,6 55,2 50,0 26,9 36,0 35,1
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FI -0,420 98
FSpS -0,335 25
FF -0,307 264
ESF -0,252 143
FSS -0,071 149
PřírF -0,009 167
PedF 0,102 165
LF 0,380 117
PrF 0,456 258
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
78
Na otázku, jaký jazyk absolventi v práci aktivně používají nejčastěji, odpovídali následovně:
angličtina
82,5%
němčina
9,1%
francouzština
2,6%
ruština
1,5%
jiné jazyky
4,3%
Jazyky používané v zaměstnání (podnikání)
(N = 529)
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
79
3.11 Společné hodnocení studia na Masarykově univerzitě
Závěrečnou část dotazníku tvořily otázky pro všechny absolventy Masarykovy univerzity. První otázka zjišťovala,
zda absolventům vyhovuje – z hlediska jejich uplatnění – poměr teoretické a praktické složky vysokoškolského
studia. Souhrnnou představu o odpovědích dává následující tabulka a graf. V aktuálním výzkumu je podíl varianty
„příliš teoretické“ historicky nejnižší – 60,1 % (výzkum 2009–10: 62,5 %) a naopak roste podíl varianty „vyvážené“
– 26,2 % (24,0 %).
Standardizované pořadí: Příznivější hodnocení můžeme vidět zejména u FI (FSpS) a naopak, studium jako „příliš
teoretické“ je vnímáno zejména na ESF a LF.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Domníváte se, že suma znalostí a dovedností, kterou jste si během
studia na MU osvojil(a), byla z hlediska Vašeho nynějšího pracovního
uplatnění
(N = 1 605)
jiná odpověď
nevím
příliš teoretické
vyvážené
příliš praktické
Orientace studia byla … ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
příliš praktická 0,7 1,0 1,5 0,4 0,5 0,4
vyvážená 18,5 46,1 21,8 23,9 17,7 30,8 27,7 26,0 44,4 26,2
příliš teoretická 66,9 41,2 62,6 60,1 70,8 54,0 63,3 60,3 37,0 60,1
nevím 8,6 4,9 5,7 9,2 2,3 9,6 2,9 6,8 14,8 6,7
jiná odpověď 5,3 6,9 9,8 6,7 7,7 5,6 5,8 6,4 3,7 6,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
FSpS -0,496 22
FI -0,494 90
PedF -0,110 168
PrF 0,000 254
PřírF 0,001 190
FF 0,056 274
FSS 0,111 147
ESF 0,170 130
LF 0,170 117
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
80
Další otázkou, která nepřímo měří „náročnost studia“, jsme se ptali na optimální délku studia. Meziroční srovnání
ukazuje jen malé kolísání hodnot – podíl „nepříznivých“ odpovědí (tzn. studium by mohlo být kratší) byl naposled
26,5 %, letos pak – 27,6 % (hodnoty s vyloučením variant „nevím“).
Standardizované pořadí: LF by bylo obtížné vystudovat rychleji, u PrF a ESF (FSpS) by to bylo možné relativně
častěji.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Bylo by reálné si získané znalosti osvojit i za kratší dobu?
(N = 1607)
nevím ...
o 2 sem. kratší
o semestr kratší
přiměřená
delší o rok
Délka studia … ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
delší o rok 3,3 2,9 0,6 5,5 5,4 1,5 3,6 1,8 3,2
přiměřená 54,3 64,7 64,4 62,9 80,0 63,0 61,9 79,0 63,0 65,8
o semestr kratší 13,2 15,7 13,8 11,7 6,9 10,0 8,3 7,3 11,1 10,5
o 2 sem. kratší 23,2 12,7 12,1 13,2 6,2 21,5 24,1 7,3 25,9 15,7
nevím ... 6,0 3,9 9,2 6,7 1,5 4,0 2,2 4,6 4,8
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
LF -0,334 128
PřírF -0,247 209
FF -0,074 304
FI -0,012 98
FSS 0,004 158
PedF 0,161 192
PrF 0,166 272
ESF 0,239 142
FSpS 0,277 27
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
81
Do stejné oblasti patřila také otázka sledující míru úsilí, které museli absolventi MU k absolvování
vysokoškolského studia vynaložit. Letos dosáhl součet variant velice + poměrně náročné hodnoty 39,5 %, tj.
o pět procentních bodů méně než v minulém výzkumu – 44,4 %.
Standardizované pořadí: Nejnáročnější studium je tradičně na LF, relativně méně náročné pak na FF a ESF
(FSpS).
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Domníváte se, že absolvování vysokoškolského studia na MU bylo z
hlediska úsilí, které jste musel(a) během studia vynaložit ...
(N = 1 605)
ne vůbec náročné
ne příliš náročné
průměrně náročné
poměrně náročné
velice náročné
Obtížnost studia ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velice náročné 4,0 8,8 2,3 3,4 37,7 3,0 2,5 6,4 6,6
poměrně náročné 30,5 34,3 31,6 25,5 46,9 30,5 29,9 46,3 11,1 32,9
průměrně náročné 42,4 44,1 55,2 56,6 13,8 53,0 53,6 39,4 51,9 47,5
ne příliš náročné 17,9 12,7 9,2 12,9 1,5 12,0 11,2 6,0 33,3 11,0
ne vůbec náročné 5,3 1,7 1,5 1,5 2,9 1,8 3,7 2,0
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
LF -1,082 130
PřírF -0,223 218
FI -0,098 102
FSS 0,091 174
PedF 0,116 200
PrF 0,158 278
FF 0,178 325
ESF 0,255 151
FSpS 0,733 27
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
82
Celková spokojenost a opakovaná volba vzdělávací dráhy
Dále jsme sledovali, jak jsou absolventi MU celkově spokojeni s tím, co jim „škola do života dala“. Rozložení
hodnot je opět patrné z následujícího grafu a tabulky hodnot. Hodnota kladných variant odpovědí letos
vystoupala na historické maximum, tj. 88,6 % z hodnoty 84,7 % v minulém výzkumu (hodnoty s vyloučením
variant „nevím“).
Standardizované pořadí: Nejspokojenější jsou absolventi PrF a relativně méně spokojení pak mladí lékaři.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Jak jste s tím, co Vám MU poskytla, spokojen(a)?
(N = 1 607)
nevím ...
velmi nespokojen
spíše nespokojen
spíše spokojen
velmi spokojen
Spokojenost s MU ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
velmi spokojen 17,9 32,4 29,3 21,5 11,5 10,5 37,4 18,7 7,4 22,7
spíše spokojen 69,5 61,8 59,8 62,6 68,5 72,0 56,1 68,0 85,2 64,5
spíše nespokojen 9,3 4,9 8,6 12,9 14,6 14,0 4,0 10,0 3,7 9,8
velmi nespokojen 1,3 1,1 1,5 5,4 2,5 0,9 1,4
nevím ... 2,0 1,0 1,1 1,5 1,0 2,5 2,3 3,7 1,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Zscore N
PrF -0,393 271
FI -0,285 101
FSS -0,137 172
PřírF 0,052 214
ESF 0,067 148
FF 0,074 321
FSpS 0,103 26
PedF 0,305 198
LF 0,391 130
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
83
„Historické“ srovnání údajů o celkové spokojenosti se studiem na MU ukazuje příznivý trend s tím, že nejvyšší
spokojenosti bylo dosaženo právě u posledních dvou ročníků; za posledních dvacet let se celková spokojenost
zvýšila o cca 16 procentních bodů.
*sloučené varianty, varianta „nevím, jiná odpověď“ není zobrazována.
70,7
75,2
79,6 78,6 80,4
84,3 83,6 83,7
87,2
25,2
22,1
18,0 19,5 18,1
14,4 14,8 15,1
11,2
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
r.93-95
r.96
r.97-00
r.01-02
r.03-04
r.05-06
r.07-08
r.09-10
r.11-12
Vývoj spokojenosti absolventů s tím, co jim MU "dala do života"
(r. 1993 - 2012)
„velmi + spíše spokojen(á)“
„spíše + velmi nespokojen(á)“
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
84
Zajímalo nás také, do jaké míry by absolventi MU – po zkušenostech, které získali s vysokou školou a v prvních
letech „v praxi“ – opakovali svoji vzdělávací dráhu.
Vidíme, že vlastnímu oboru na mateřské fakultě by byli „nejvěrnější“ informatici a právníci a naopak „nejvíce
nevěrní“ by byli absolventi ESF (FSpS). Dlužno dodat, že do tohoto hodnocení se pravděpodobně více než čirý
citový vztah k „alma mater“ promítá komplex faktorů mající podobu rovnice „dal – získal“, kde na straně „dal“ se
může jednat o vynaložené úsilí k absolvování školy a „získal“ pak to nejdůležitější z uplatnění.
MU jako celek by byla „znovu zvolena“ celkem 83,7 % (85,8 %) svých absolventů a jen 10,0 % (6,9 %) z
absolventů by volilo jinou VŠ než MU.
00
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Pokud byste mohl(a) znovu opakovat volbu své vzdělávací dráhy,
zvolil(a) byste pro své studium ...
(N = 1 606)
jiná odpověď
po absolvování střední školy bych
odešel(šla) přímo do praxe
jiný způsob dalšího vzdělávání, než je
vysoká škola
jinou fakultu na jiné VŠ
jiný obor na stejné (podobné) fakultě na
jiné VŠ
stejný obor na jiné VŠ
jinou fakultu v rámci MU
jiný obor na stejné fakultě MU, kterou jsem
vystudoval(a)
stejný obor na stejné fakultě MU, který
jsem vystudoval(a)
Volba dráhy ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
stejnýobor na stejné fakultě MU, kterýjsem vystudoval(a) 45,7 72,5 55,2 49,4 58,5 60,3 78,4 54,8 37,0 58,8
jinýobor na stejné fakultě MU, kterou jsem vystudoval(a) 19,2 13,7 6,9 6,4 10,0 10,1 15,5 18,5 9,2
jinou fakultu vrámci MU 14,6 20,7 27,6 4,6 13,1 11,5 15,1 25,9 15,7
stejnýobor na jiné VŠ 4,6 6,9 3,4 3,4 18,5 5,5 0,7 3,2 4,7
jinýobor na stejné (podobné) fakultě na jiné VŠ 2,0 1,1 1,2 0,8 0,5 0,4 2,7 3,7 1,2
jinou fakultu na jiné VŠ 6,6 4,9 3,4 3,7 3,1 3,5 4,0 4,6 3,7 4,1
jinýzpůsob dalšího vzdělávání, nežje vysoká škola 0,6 1,5 0,8 1,5 0,4 0,5 11,1 0,9
po absolvování střední školybych odešel(šla) přímo do praxe 0,7 1,0 1,7 0,9 1,0 0,4 0,9 0,8
jiná odpověď 6,6 1,0 6,9 5,8 3,8 4,5 4,3 2,7 4,6
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
85
Sebezařazení absolventů MU a vyhlídky na společenský vzestup
Absolventů jsme se také ptali, do které společenské třídy by se zařadili. Vidíme, že naprosto dominuje příklon ke
„střední třídě“, viz následující graf.
Standardizované pořadí: K vyšším třídám se řadí častěji absolventi LF a FI a naopak, k nižším třídám absolventi
PedF a FF (FSpS).
vyšší třída
0,7%
vyšší střední třída
16,8%
střední třída
60,3%
nižší střední třída
17,0%
nižší třída
1,4%
nevím ...
3,7%
Společenské sebezařazení absolventů MU
(N = 1 604)
Sebezařazení ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
vyšší třída 0,7 1,1 0,3 1,5 0,5 1,1 0,5 0,7
vyšší střední třída 15,2 23,5 16,7 12,3 26,2 12,6 20,6 16,4 7,4 16,8
střední třída 69,5 51,0 65,5 57,5 60,0 63,3 58,1 59,4 55,6 60,3
nižší střední třída 11,9 16,7 12,1 22,8 9,2 17,6 15,2 20,5 29,6 17,0
nižší třída 0,7 1,7 1,5 1,5 2,5 2,2 3,7 1,4
nevím ... 2,0 8,8 2,9 5,5 1,5 3,5 2,9 3,2 3,7 3,7
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Fakulta Z-score N
LF -0,285 128
FI -0,139 93
FSS -0,079 169
ESF -0,076 148
PrF -0,076 269
PřírF 0,024 212
PedF 0,116 192
FF 0,181 307
FSpS 0,439 26
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
86
Pokud bychom provedli srovnání se starším výzkumem, vidíme jen minimální kolísání hodnot, jak je patrné
z následující tabulky.
Sebezařazení – srovnání výzkumů Výzkum 11-12 Výzkum 09-10 rozdíl
vyšší třída 0,7 1,3 -0,6
vyšší střední třída 16,8 16,8 0
střední třída 60,3 58,6 1,7
nižší střední třída 17,0 17,6 -0,6
nižší třída 1,4 1,2 0,2
nevím 3,7 4,5 -0,8
Celkem 100 100 *
Další otázka sledovala názory absolventů na jejich vyhlídky na společenský vzestup v následujících pěti letech.
Srovnání hodnot za aktuální a starší výzkum ukazuje malý nárůst optimistických variant.
velmi dobré
11,3%
spíše dobré
41,6%
průměrné
30,4%
spíše špatné
10,1%
velmi špatné
2,5%
neví, nedovede
posoudit
4,1%
Vyhlídky na profesní a společenský vzestup v příštích 5 letech
(N = 1 607)
Vyhlídkyna společenskývzestup ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS ESF
velmi dobré 13,2 25,5 12,6 9,8 13,8 2,0 15,5 6,8 3,7 11,3
spíše dobré 49,0 49,0 43,7 34,7 52,3 24,0 52,9 36,5 44,4 41,6
průměrné 23,8 19,6 31,0 31,0 23,8 44,5 23,7 38,8 25,9 30,4
spíše špatné 8,6 2,0 6,9 16,6 4,6 17,5 5,0 9,6 22,2 10,1
velmi špatné 1,3 1,0 1,1 2,1 3,8 6,0 0,4 4,1 3,7 2,5
neví, nedovede posoudit 4,0 2,9 4,6 5,8 1,5 6,0 2,5 4,1 4,1
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
87
Standardizované pořadí: Informatici, právníci a lékaři vidí budoucnost lépe než absolventi FF a PedF.
Vyhlídky na spol. vzestup – srovnání Výzkum 11–12 Výzkum 09–10 rozdíl
velmi dobré 11,3 10,5 0,8
spíše dobré 41,6 38,9 2,7
průměrné 30,4 33,2 -2,8
spíše špatné 10,1 10,5 -0,4
velmi špatné 2,5 2,7 -0,2
neví, nedovede posoudit 4,1 4,1 0
Celkem 100 100 *
Fakulta Z-score N
FI -0,443 102
PrF -0,297 278
LF -0,231 130
ESF -0,137 151
FSS -0,082 174
FSpS 0,126 27
PřírF 0,145 219
FF 0,181 326
PedF 0,492 200
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
88
3.12 Demografická struktura absolventů MU
V souboru respondentů bylo celkem 69,8 % žen a 30,2 % mužů, analogický poměr v základním souboru je
68,8 % : 31,2 %, v základním souboru je jen o 1 p. b. méně žen než ve vlastním šetření, viz následující přehled.
Šetření Základní soubor Odchylky
Fakulta Hladina výz. st. odchylky muž žena muž žena ZS - šetření
ESF odchylka nevýz. 38,7 61,3 36,2 63,8 -2,5
FI odchylka nevýz. 95,1 4,9 93,6 6,4 -1,5
FSS odchylka nevýz. 27,0 73,0 28,3 71,7 1,3
FF odchylka nevýz. 16,3 83,7 18,2 81,8 1,9
LF odchylka nevýz. 26,2 73,8 29,8 70,2 3,6
PedF odchylka nevýz. 10,0 90,0 9,6 90,4 -0,4
PrF 1 % 39,9 60,1 47,4 52,6 7,5
PřírF 1 % 23,3 76,7 33,7 66,3 10,4
FSpS odchylka nevýz. 51,9 48,1 56,9 43,1 5,0
MU odchylka nevýz. 30,2 69,8 31,2 68,8 1,0
Oproti minulému šetření zjišťovaly následující dvě otázky velikost a místo „aktuálního bydliště“, nikoliv trvalého
bydliště. Posun ve výsledných hodnotách můžeme vidět především u Prahy, kde narostl podíl aktuálně bydlících
v Praze z 9,6 % na 14,0 %. Na Moravě a ve Slezsku aktuálně bydlí 69,9 % (73,5 %) respondentů, v Čechách
25,9 % (22,5 %) a zbývající 4,2 % (4,0 %) jsou v zahraničí (jedná se o absolventy s českým státním občanstvím).
Současné bydliště ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
Brno 41,7 51,0 37,9 42,6 33,8 36,0 30,6 52,5 23,1 40,0
Praha 19,9 12,7 18,4 13,5 6,2 3,0 26,6 7,3 7,7 14,0
Jihomoravský 8,6 11,8 9,2 9,5 11,5 21,0 8,3 10,5 19,2 11,2
Olomoucký 5,3 2,9 4,0 2,8 5,4 4,0 2,5 3,2 3,8 3,5
Moravskoslezský 2,6 6,9 4,0 4,6 9,2 5,0 9,0 4,6 3,8 5,7
Vysočina 4,6 2,0 1,1 4,6 6,9 10,0 4,0 5,9 11,5 5,1
Zlínský 1,3 2,0 1,7 4,3 13,1 4,0 5,0 2,7 15,4 4,4
Středočeský 3,3 4,6 2,1 0,8 1,5 1,4 0,9 7,7 2,0
Jihočeský 4,6 2,8 3,1 2,0 2,9 0,9 2,2
Plzeňský 1,2 0,8 1,0 0,4 0,5
Karlovarský 0,3 0,5 0,1
Ústecký 2,0 0,6 1,5 0,8 0,5 1,1 0,5 0,9
Liberecký 1,0 2,2 0,4
Královéhradecký 2,0 1,0 3,4 2,8 0,8 1,5 2,2 2,3 2,1
Pardubický 2,6 2,9 4,6 3,1 5,4 7,0 2,5 1,8 3,8 3,6
Slovensko 0,7 0,3 0,8 0,4 0,5 0,3
jinde v zahraničí 5,3 5,9 5,7 4,0 1,5 3,5 1,1 5,9 3,8 3,9
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
89
Velikostní struktura bydlišť je patrná z následující tabulky:
Velikost bydliště ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
>1 mil., nikoli Praha 4,0 3,9 4,0 2,1 2,5 1,1 1,8 7,4 2,4
Praha 19,9 12,7 18,5 13,8 6,2 3,0 26,6 6,8 7,4 14,0
100 000 - 1 mil. 44,4 55,9 40,5 46,6 39,2 38,0 39,2 56,6 22,2 44,3
20 000 - 99 999 11,3 5,9 15,6 13,8 23,8 13,5 16,9 11,9 22,2 14,4
5 000 - 19 999 9,9 7,8 8,7 12,9 14,6 17,5 8,3 10,0 7,4 11,3
500 - 4 999 7,9 10,8 11,0 8,3 15,4 19,5 4,7 8,7 25,9 10,4
do 500 obyv. 2,6 2,9 1,7 2,5 0,8 6,0 3,2 4,1 7,4 3,2
Celkem 100 100 100 100 100 100 100 100 100 100
V tabulce hodnot si můžeme povšimnout zejména vyšších podílů mladých právníků, ekonomů a absolventů FSS
v Praze.
Rodinný stav a rodinné plány jsou patrné z následujících dvou tabulek.
Rodinný stav – muži ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
svobodný, single 34,5 36,1 21,3 35,8 11,8 45,0 39,6 41,2 21,4 34,0
svobodný s partnerkou,
v odděl. domácnostech 13,8 11,3 23,4 18,9 32,4 25,0 15,3 13,7 14,3 16,9
svobodný s partnerkou, ve
spol. domácnosti 39,7 32,0 36,2 24,5 32,4 20,0 33,3 37,3 42,9 33,2
ženatý 10,3 20,6 19,1 20,8 23,5 10,0 11,7 7,8 21,4 15,7
rozvedený, současně bez
partnerky 1,7 0,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Rodinný stav – ženy ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
svobodná, single 22,8 20,0 19,7 25,3 21,9 15,6 24,2 24,4 7,7 22,1
svobodná s partnerem
v odděl. domácnostech
14,1 20,0 11,0 13,6 13,5 15,1 14,5 20,2 30,8 14,9
svobodná s partnerem ve
spol. domácnosti
45,7 20,0 42,5 36,6 41,7 41,3 37,6 35,1 38,5 39,1
vdaná 17,4 40,0 26,8 23,8 22,9 27,4 23,0 20,2 23,1 23,5
rozvedená, současně bez
partnera
0,4 0,1
rozvedená s partnerem
v odděl. domácnostech
0,6 0,1
rozvedená s partnerem ve
společné domácnosti
0,4 0,6 0,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
90
Máte děti? – muži ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
nemá a zatím neplánuje 69,0 60,8 63,8 64,2 50,0 80,0 71,2 78,4 64,3 66,8
nemá, ale v dohl. době plánuje 24,1 25,8 27,7 24,5 38,2 15,0 16,2 15,7 21,4 22,7
nemá, ale čekají dítě 3,4 5,2 4,3 5,9 1,8 2,7
1 dítě 1,7 1,0 2,1 5,7 5,9 5,0 2,7 5,9 3,1
2 děti 1,7 3,1 3,8 5,4 7,1 2,7
3 a více dětí 1,0 2,1 0,9 7,1 0,8
jiná odpověď 3,1 1,9 1,8 1,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Máte děti? – ženy ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
nemá a zatím neplánuje 62,0 40,0 50,4 50,9 54,2 48,9 58,8 61,9 38,5 54,3
nemá, ale v dohl. době plánuje 33,7 40,0 37,0 27,5 26,0 32,2 28,5 29,2 46,2 30,4
nemá, ale čekají dítě 20,0 2,4 6,6 10,4 5,0 3,6 1,8 7,7 4,6
1 dítě 3,3 7,9 7,7 9,4 10,6 6,1 4,8 7,7 7,2
2 děti 1,6 3,3 2,8 2,4 1,8 2,1
3 a více dětí 1,1 0,3
jiná odpověď 1,1 0,8 2,9 0,6 0,6 0,6 1,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Nově jsme se zajímali i o to, zda absolventi mají v současné době nějaké další studium.
Současné studijní aktivity ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
bakal. / mag. / navaz. mag.
studium
6,0 2,9 5,8 7,1 2,3 6,5 6,9 7,3 7,4 6,1
doktorské studium 4,0 10,8 14,5 12,9 10,0 4,0 6,9 39,7 3,7 13,2
zvyšuji si kvalifikaci jiným
způsobem než studiem VŠ
35,1 28,4 32,4 35,4 40,8 30,2 33,2 16,0 37,0 31,4
nemám další studijní aktivity 55,0 57,8 47,4 44,6 46,9 59,3 53,1 37,0 51,9 49,3
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Z tabulky je dobře patrné, že absolventů se současnými studijními aktivitami (50,7 %) je mnohem více, než kolik
jich je v kategorii „aktuálně nepracujících z důvodu studia“ (7,3 % z celkového počtu 1607 respondentů). Řada
absolventů totiž za svou hlavní činnost považuje nikoliv studium, ale právě ono zaměstnání/ podnikání, při kterém
mají vedlejší studijní aktivity. Třetina absolventů (31,4 %) si zvyšuje kvalifikaci jiným způsobem než studiem na
VŠ. Naopak u těch, kteří aktuálně nepracují z důvodu studia, je nejčastějším typem studijní aktivity doktorské
studium (nejvíce u absolventů PřírF).
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
91
A dvě poslední otázky zjišťovaly termíny ukončení studia na MU a průměrný dosažený prospěch za celou dobu
studia.
Ukončení studia ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
leden–únor 2011 0,7 23,5 21,3 16,9 1,5 11,5 10,1 6,4 11,1 11,6
květen–září 2011 53,6 20,6 28,2 31,6 39,2 39,5 37,8 41,1 25,9 36,5
leden–únor 2012 6,0 19,6 17,2 12,3 0,8 11,5 5,0 10,5 14,8 10,2
květen–září 2012 37,7 34,3 30,5 37,1 54,6 36,5 46,0 39,3 40,7 39,5
jiná odpověď 2,0 2,0 2,9 2,1 3,8 1,0 1,1 2,7 7,4 2,2
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Studijní průměr ESF FI FSS FF LF PedF PrF PřírF FSpS MU
do 1,5 včetně 7,3 19,6 24,9 26,2 23,1 22,5 17,0 25,6 7,4 21,1
od 1,51 do 2,00 33,8 19,6 42,8 37,8 48,5 43,0 34,3 36,5 48,1 37,7
od 2,01 do 2,50 37,7 30,4 13,3 14,2 15,4 12,5 27,8 18,3 29,6 20,4
horší než 2,51 4,6 13,7 1,7 1,2 3,8 0,5 8,3 3,2 4,0
nevím ... 16,6 16,7 17,3 20,6 9,2 21,5 12,6 16,4 14,8 16,8
Celkem 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Orientační hodnoty průměrného prospěchu, srovnání*
Fakulta Průměr 11-12 Průměr 09-10 Změna
PedF 1,69 1,64 -0,05
FF 1,69 1,65 -0,04
FSS 1,70 1,70 0,00
PřírF 1,74 1,76 0,02
LF 1,75 1,67 -0,08
FSpS 1,88 1,73 -0,15
MU 1,79 1,79 0,00
PrF 1,91 1,93 0,02
FI 1,98 2,05 0,07
ESF 1,99 2,02 0,03
* hodnoty jsou přepočítané z intervalů známek (prospěch 1,00 – 1,50 = 1,25 apod.).
Z tabulky je patrný horší prospěch anebo spíše přísnější známkování (anebo obojí) zejména u ESF, FI a PrF
(podobně jako v předchozím šetření) a naopak lepší prospěch (méně přísné známkování) zejména u PedF, FF a
FSS (podobně jako v předchozím šetření). Srovnání obou výzkumů ukazuje minimální změny naměřených
hodnot.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
92
Srovnání hodnot průměrného prospěchu z výzkumu s daty z IS
Fakulta Průměr IS N Průzkum Rozdíl
PdF 1,74 761 1,69 -0,05
PřF 1,76 679 1,74 -0,02
FF 1,82 1390 1,69 -0,13
FSS 1,88 693 1,70 -0,18
FSpS 1,91 123 1,88 -0,03
LF 1,91 510 1,75 -0,16
MU 1,91 5743 1,79 -0,12
ESF 2,14 491 1,99 -0,15
PrF 2,17 829 1,91 -0,26
FI 2,19 267 1,98 -0,21
Rozdíly v naměřených hodnotách jsou poměrně malé, do určité míry to může být způsobeno i jiným způsobem
zjišťování dat – hodnoty z výzkumu bylo třeba přepočítat z intervalů (1,00 – 1,50, 1,51 – 2,00 apod.).
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
93
4. Závěr
Nyní se pokusíme shrnout nejdůležitější informace z průzkumu uplatnění absolventů Masarykovy univerzity
z let 2011 a 2012 v praxi. Do šetření se svými odpověďmi zapojilo celkem 1 607 absolventů (s českým státním
občanstvím) prezenčního magisterského studia všech devíti fakult MU:
Ekonomicko-správní (ESF)
Fakulty informatiky (FI)
Fakulty sociálních studií (FSS)
Filozofické fakulty (FF)
Lékařské fakulty (LF)
Pedagogické fakulty (PedF)
Právnické fakulty (PrF) a
Přírodovědecké fakulty (PřírF)
Fakulty sportovních studií (FSpS).
Celkem bylo vyplněno 29,7 % z dotazníků, které našly svého adresáta.
Více než osm z deseti absolventů (83,9 %) MU z let 2011 a 2012 je zaměstnaných (nebo podnikají), zbývající
část tvoří nepracující (mateřská dovolená, postgraduální a jiné další studium, pobyty v zahraničí apod.) a
nezaměstnaní. Nezaměstnaných je mezi respondenty jen 2,4 %, což je zhruba třikrát méně než v populaci ČR
(obecná míra nezaměstnanosti v ČR: 6,7 % ve 2. čtvrtletí 2013). Podle údajů Střediska vzdělávací politiky PedF
UK byla běžná míra nezaměstnanosti u absolventů MU v dubnu 2013 na úrovni 5,4 %, což je více jak dvakrát
tolik než je výsledek našeho výzkumu.
Ze všech absolventů po 1-2 letech v praxi 56,9 % pracuje u stejného zaměstnavatele jako po absolutoriu (nejvíce
na LF 78,5 %, nejméně na FSpS 40,7 %), 17,2 % pracuje u jiného zaměstnavatele, ale zároveň nebyli nikdy
nezaměstnaní (nejvíce PrF 27 %), 9,7 % pracuje u jiného zaměstnavatele a bylo nezaměstnaných, 7,1 %
momentálně nepracuje, ačkoli v minulosti pracovalo, a 5,7 % nepracuje ani nikdy nepracovali (nejvíce PřF 15,7 %
a FF 8 %). Ze skupiny nepracujících (222 osob) je 17 % nezaměstnaných, třetina je na rodičovské/mateřské
dovolené, třetina dále studuje.
Do 1 měsíce po skončení školy začalo pracovat (příp. pokračovalo v zaměstnání) 46,6 % absolventů, kteří
aktuálně pracují nebo někdy v minulosti pracovali. Po absolutoriu zaměstnání nehledalo 31,9 % absolventů
z toho důvodu, že pokračovali v dosavadním zaměstnání, a 22,3 % absolventů už vědělo, kam nastoupí. Měsíc a
déle aktivně hledalo zaměstnání 40,9 % (nejvíce ESF 50,0 %, nejméně LF 20,6 %, ti zároveň v 65,9 % práci
nehledali, protože věděli, kam nastoupí). Průměrná doba hledání práce u těchto absolventů pak byla 3,6 měsíce
(nejméně LF 1,9 měsíce, nejvíce PřF 5 měsíců). Více jak rok hledalo práci zhruba 2 % absolventů tvořených
zejména bývalými studenty FF, PřF a FSS.
Za důvody uvedené doby hledání práce označovali absolventi v prvé řadě nepřijetí na žádné pracovní místo
(69,9 %, nejvíce PdF 82,0 %). Objevila se i skupina absolventů, kteří nabídky práce odmítli (LF 18,4 %, FI
15,4 %), a to proto, že jim připadaly neperspektivní (celkem 24 osob) nebo jim nevyhovovala pracovní náplň (17
osob).
Ztížený proces hledání práce dokládá i zvyšující se procento odpovědí, které hodnotí získání práce jako velmi
obtížné a poměrně obtížné (v roce 2009 23,6 %, v r. 2011 už to bylo 34,9 % a v r. 2013 36,2 %). Při hledání
zaměstnání se absolventi spoléhají zejména na vlastní síly – 64,9 %, 14,0 % dostalo nabídku, aniž museli místo
hledat, a každému desátému (11,7 %) pomohli rodiče a známí.
První zaměstnání (podnikání) získali absolventi zejména v Brně (47,4 %; nejvíce FI 69,3 %, nejméně LF 33,3 %)
a v Praze (13,8 %; nejvíce PrF 25,0 %). Potenciální ochota přizpůsobit místo bydliště prvnímu zaměstnání je
mezi absolventy půl na půl. Třetina absolventů (33,5 %) nebyla vůbec ochotna se za první prací stěhovat, a proto
hledali práci jen v místě bydliště. Za první prací se odstěhovalo 18,7 % absolventů.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
94
Z aktuálně pracujících absolventů jich 64,8 % pracuje stále u stejného zaměstnavatele (resp. podniká ve stejném
oboru/oblasti) jako po ukončení studia na MU (cca 900 osob). Celkem 45,5 % absolventů pracuje ve veřejném
sektoru nebo státních firmách či institucích (jsou to zejména absolventi PedF, LF a PřírF), zhruba čtvrtina
(25,8 %) absolventů pak působí v českých soukromých firmách (častěji to jsou absolventi PrF a FI),
u zahraničních a nadnárodních firem pak nejčastěji pracují ekonomové a informatici. Téměř polovina všech
absolventů pracuje jen ve třech odvětvích: vzdělávání, zdravotnictví a sociální péče a profesních, vědeckých a
technických činnostech.
Více než polovina absolventů působí v oborech, pro které se během studia připravovali, aktuální podíl je 57,2 %
(ve starším výzkumu to bylo 57,5 %). Nadprůměrně vyšší fluktuaci můžeme již tradičně pozorovat u absolventů
FSS, ESF a FF. Celkem 58,6 % absolventů (ve starším výzkumu to bylo 60,8 %) pracují na místech vyžadujících
vysokoškolské vzdělání jimi získaného zaměření, poněkud podprůměrné hodnoty dosahují u tohoto kritéria
absolventi FSS a ESF. Zhruba každý sedmý absolvent MU (14,4 %) pracuje na místě, které nevyžaduje
vysokoškolské vzdělání (ve starším výzkumu to bylo 13,8 %).
Mezi absolventy jednotlivých fakult existuje poměrně značná mzdová diferenciace, existuje také i mezi oběma
pohlavími: ženy mají příjem zhruba o 28 % nižší (bez zohlednění výše úvazků).
FAKULTA Hrubý aktuální plat
FI 46073
ESF 29646
LF 29039
FSS 25715
MU 25466
PrF 24060
FF 21385
PřírF 21338
FSpS 21244
PedF 20331
Výši aktuálních platů ovlivňují zejména následující faktory:
vystudovaná fakulta resp. obor
hospodářské odvětví, kde absolventi působí
typ podniku
postavení v zaměstnání
požadované vzdělání na zastávanou pracovní pozici
bydliště a jeho velikost
pohlaví absolventa
a délka praxe
Aktuální hodnocení příjmů vyznívá negativně u více než poloviny absolventů 53,6 % (ve starším výzkumu to bylo
54,6 %), mezi fakultami ale existují poměrně velké rozdíly; nejvíce nespokojení jsou již tradičně mladí lékaři,
učitelé a právníci a naopak spokojenější jsou informatici, absolventi FSS a ekonomové. Z dlouhodobého hlediska
se však podíl nespokojených absolventů stále snižuje, v letech 1993–95 činil 75 %, nyní se postupně blíží k
polovině absolventů.
V aktuálním zaměstnání jsou naši mladí absolventi nejvíce spokojeni s tím, že pracují v dobrém pracovním
kolektivu, mohou vykonávat zajímavou a přínosnou práci v příjemném pracovním prostředí a také se
seberealizací. Naopak relativně nejméně spokojení jsou s možností „udělat kariéru“, se svými platy a
nefinančními benefity.
Z cizích jazyků absolventi v práci nejčastěji aktivně používají angličtinu (82,5 %), v menší míře pak němčinu
(9,1 %) a francouzštinu (2,6 %). Po každém desátém aktuálně pracujícím absolventovi byla požadována vyšší
znalost jazyka, než kterou disponoval; u nezaměstnaných to bylo po každém pátém absolventovi.
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
95
Zhruba polovina absolventů má nějakou další formu studijní aktivity a většinou se jedná o zvyšování kvalifikace
jiným způsobem než studiem na VŠ. Tato skupina absolventů mající v současnosti studijní aktivity je větší než
skupina nepracujících z důvodu dalšího studia, což ukazuje na fakt, že někteří absolventi studují při zaměstnání.
U nepracujících absolventů převažuje forma doktorského studia.
Pokud absolventi po ukončení studia změnili své místo, pak zhruba desetina z nich opustila Brno (změna o 10,8
procentních bodů) a nejčastěji šli do Prahy (+ 6,0 p. b.), přesouvali se zejména do veřejného sektoru (+ 6,8 p. b.),
častěji získávali místa ve vystudovaném oboru (+ 10,2 p. b.) a místa, kde bylo vyžadováno VŠ vzdělání jimi
získaného nebo podobného zaměření (+ 15,1 p. b.), částečně se přesouvali do vyšších pozic s podřízenými
pracovníky (+ 4,3 p. b.) a na místa odpovídající jejich původním představám (+ 21,2 p. b.). Oproti prvnímu
zaměstnání měli v průměru o sedm tisíc vyšší nástupní plat (bez zohlednění výše úvazků).
U vybraných otázek jsme také porovnávali skupiny respondentů pracujících stále na původních místech a těch,
kteří zaměstnání změnili. Respondenti, kteří místo změnili, vidí své aktuální zaměstnání o něco perspektivněji
(rozdíl o 6,9 procentních bodů), jsou s prací i o něco více spokojení (+ 7,2 p. b.) a lépe také hodnotí vlastní
vyhlídky na profesní a společenský vzestup (+ 5,5 p. b.).
Dále byl použit model celkového uplatnění absolventů Masarykovy univerzity v praxi, do něhož bylo zahrnuto
celkem devět faktorů, jako jsou například: celková spokojenost se zaměstnáním, seberealizace, zajímavost práce
a další. Takto konstruovaný výsledný žebříček uplatnění absolventů ukazuje, že nejlepšího uplatnění dosahují
absolventi FI, LF, PrF a PřírF. Pokud porovnáme žebříčky za posledních šest šetření, vidíme, že se v horní
polovině tabulky umisťuje stálá sestava fakult.
Pořadí Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta Fakulta
Šetření 2001/02 2003/04 2005/06 2007/08 2009/10 2011/12
1. FSS FSS PrF FI LF FI
2. PrF LF FI PrF FI LF
3. LF PrF LF LF PrF PrF
4. PřírF FI FSS FSS FSS PřírF
5. FI ESF ESF ESF ESF FSS
6. MF* MF* PřírF FSpS PřírF PedF
7. PedF FF FF PřírF FF ESF
8. ESF PřírF FSpS FF FSpS FF
9. FF PedF PedF PedF PedF FSpS
*MF = mezifakultní studium, v posledních dvou výzkumech nebyla tato kategorie použita.
-1,5
-1
-0,5
0
0,5
1
1,5
FI LF PrF PřírF FSS PedF ESF FF FSpS
Uplatnění absolventů MU podle fakult a šetření z let 2002 - 2012
(standardizované, vážené hodnoty)
r. 02-03
r. 04-05
r. 06-07
r. 07-08
r. 09-10
r. 11-12
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
96
Velmi vysoká je také spokojenost mladých absolventů s tím, co jim univerzita během studia „dala do života“,
v aktuálním výzkumu dosáhla historicky nejvyššího podílu.
Vysoký a relativně neměnný je i podíl absolventů, kteří by – pokud by takovou možnost měli – ke studiu znovu
zvolili tu stejnou fakultu 68,0 % (v minulém výzkumu to bylo shodně 68,0 %). Masarykovu univerzitu by šlo znovu
studovat 83,7 % absolventů (naposled to bylo 85,8 % ).
Aktuální práci (podnikání) má za perspektivní 75,2 % absolventů (72,5 %); polovina absolventů (52,9 %) vidí své
vyhlídky na společenský vzestup jako velmi dobré nebo dobré (při posledním výzkumu byl tento podíl – 49,4 %),
jako průměrné je hodnotí třetina (30,4 %) a jen 12,6 % je hodnotila jako spíše špatné nebo velmi špatné
(analogický podíl ve starším výzkumu byl 13,2 %).
70,7
75,2
79,6 78,6 80,4
84,3 83,6 83,7
87,2
25,2
22,1
18,0 19,5 18,1
14,4 14,8 15,1
11,2
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
r.93-95
r.96
r.97-00
r.01-02
r.03-04
r.05-06
r.07-08
r.09-10
r.11-12
Vývoj spokojenosti absolventů s tím, co jim MU "dala do života"
(r. 1993 - 2012)
„velmi + spíše spokojen(á)“
„spíše + velmi nespokojen(á)“
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
97
5. Srovnání hlavních hodnot výzkumů uplatnění absolventů MU v praxi (1993 – 2012)
(všechny údaje jsou v procentech, není-li uvedeno jinak)
Poř. č. Proměnná r. 93–95 r. 96 r. 97– 00 r. 01–02 r. 03–04 r. 05–06 r. 07–08 r. 09–10 r. 11–12
1. Podíl aktuálně pracujících nebo podnikajících absolventů 76,3 75,5 74,4 73,8 82,3 87,8 85,3 82,5 83,9
2. Aktuálně je nezaměstnaných, kteří již pracovali 1,27 1,5 0,7 0,7 1,1 0,7 0,6 1,2 1,5
3. Aktuálně je nezaměstnaných, kteří ještě nepracovali * 1,1 1,2 0,9 0,9 0,1 0,8 1,3 0,9
4. Jaký podíl absolventů získal práci do 6 měsíců? 94,0 94,9 92,9 95,2 93,1 94,2 96,1 90,4 90,5
5. Získat práci bylo „velmi“ + „poměrně obtížné“ 33,3 37,0 32,5 26,4 31,7 23,8 23,6 34,9 36,2
6. Podíl zaměstnaných ve státní sféře nebo podnicích s významnou státní účastí 67,0 61,4 57,3 62,0 53,3 51,6 49,2 45,7 45,5
7. Pracuje v oborech, pro které se na VŠ připravovali („určitě ano“) 76,6 76,4 74,0 74,2 70,3 57,7 64,2 57,5 57,2
8. Pracuje v oborech, pro které se „určitě“ nepřipravovali 8,1 5,7 6,9 4,7 6,8 10,3 10,5 10,8 10,7
9. Pracuje na místě nevyžadujícím VŠ 10,2 6,3 7,7 8,5 9,6 11,1 12,7 13,8 14,4
10. Pracuje na místě, které „spíše“ + „určitě“ není takové, jaké si během VŠ představovali 23,3 28,8 24,1 21,1 21,5 21,6 23,1 24,0 22,6
11. Průměrný nástupní plat (Kč) 5885 7333 9593 12300 14510 17134 18568 19101 196928
12. Průměrný aktuální plat (Kč) 8570 9371 15060 16479 19459 23468 24121 24745 25466
13. Aktuální plat žen v % platu mužů 90,6 78,1 71,8 76,3 83,8 76,2 80,2 78,8 72,4
14. Aktuální plat hodnotí jako „velice nízký“ + „spíše nízký“ 74,6 72,7 64,8 63,7 56,7 55,0 58,2 54,6 52,9
15. Podíl absolventů se souběžným pracovním poměrem (nebo OSVČ) 13,2 13,5 13,0 11,8 13,7 15,5 20,4 22,0 26,9
16. Aktuální zaměstnání je „velice“ + „spíše perspektivní“ 53,5 55,2 65,5 66,8 68,5 70,8 69,6 72,5 75,2
17. Obavy ze ztráty pracovního místa (určitě ano + spíše ano) 9,5 15,2 9,0 9,0 10,0 7,4 13,4 18,3 16,0
18. Vyhlídky čerstvých absolventů jsou „spíše špatné“ + „určitě špatné“ 42,5 53,6 30,2 21,9 27,2 17,1 31,4 40,3 39,0
20. Aktuálně nepracující hodnotí své šance na získání místa jako „spíše“ + „velmi nízké“ 24,2 39,6 32,8 25,9 26,5 23,8 34,9 45,8 45,7
21. Studium bylo orientováno až příliš teoreticky 71,4 73,4 70,2 70,3 70,4 67,5 65,9 62,5 60,1
22. Studium by mohlo být o 1 – 2 semestry kratší 19,6 23,2 20,6 20,9 20,8 22,2 26,4 26,5 27,6
23. Studium nebylo „příliš“ + „vůbec náročné“ 35,1*9 16,1 14,8 13,9 13,7 11,8 10,7 11,3 13,0
24. Celková spokojenost s tím, co MU „dala do života“ (velmi spokojen + spíše spokojen) 70,7 75,2 79,6 78,6 80,4 84,3 83,6 83,7 87,2
26. Podíl absolventů, kteří by „po zkušenosti“ studovali stejnou fakultu * 66,5 69,3 69,8 67,9 69,0 68,6 68,0 68,0
27. Vyhlídky na společenský vzestup jsou „velmi dobré“ + „spíše dobré“ * * * * 51,6 56,0 49,5 49,4 52,9
7 Částečně jiná metodika.
8 V tomto šetření jednoznačně definováno, že se jedná o nástupní plat do prvního zaměstnání po absolvování.
9 Použita jiná škála měření!
UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ MASARYKOVY UNIVERZITY 2011 – 2012 V PRAXI
98