Skončení pracovního poměru
                       © JUDr. Dana Hrabcová Ph.D.


Principy právní úpravy
skončení pracovního poměru
nRegulační funkce právní normy
n – zvýšená ochrana zaměstnance
nPřednost smluvního principu
n- právní úprava svazuje skončení dvoustr. úkonem  (dohodou ) jen nezbytnými náležitostmi
nJednostranný zásah do stability p.p.
n – zákon řeší rozdílně u zam-ce a zam-tele, u něhož klade de facto překážky stanovením náležitostí
obsahu, procesu i formy, s jejichž naplněním spojuje zpravidla platnost úkonu.

Způsoby skončení pracovního poměru
nPrávní událostí (bez vůle účastníků)
n - smrt, uplynutím času
nÚředním rozhodnutím (cizinci)
n
nPrávním úkonem (z vůle účastníků)
n - dvoustranným – smluvní princip
n - jednostranným
n zaměstnanec  x  zaměstnavatel
n

Skončení p.p. právní událostí
nUplynutím doby
n - § 65 ZP - upozornit včas (3dny), pokračování p.p.
nSmrtí zaměstnance
n - zánik p.p.- § 48 + § 328 ZP peněžitá práva
nSmrtí zaměstnavatele FO
n - zánik - § 48 + § 342 ZP – pokračování v živnosti
n

Skončení p.p. právním úkonem
n
nDohodou - §49ZP – písemná forma pod sankcí neplatnosti
n
nZrušením ve zkušební době - § 66 ZP – zpravidla 3 dny předem
n
nVýpovědí  -  §50-54 + §62ZP
n
nOkamžitým zrušením – dtto - §55 – 56 ZP - společná ust. § 57 - 61

Náležitosti výpovědi
ze strany zaměstnavatele
nExistence výpovědního důvodu dle § 52 (§50/2)
nKonkretizace výpovědního důvodu (§50/3)
nPísemná forma (§50/1)
nDoručení (§50/1)
nZaměstnanec není v ochranné době (§53 – §54)
nPodmínka upozornění - u důvodů dle § 52 f) a g)
nDodržení lhůty - u důvodů dle § 52/g  (§58)
nPředchozí souhlas – u odborových funkcionářů (§61/2)

Související práva a povinnosti
n
nOdstupné – § 67 a násl.
n zákonný nárok - jen při organizační  změně
n
nHromadné propouštění - § § 62, 63
n---------------------------------------------------------------------
nOdvolání z  pracovního místa vedoucího zaměstnance
n pracovní poměr nekončí - návazné vztahy - §73ZP
n
nNásledné povinnosti - zápočtový list, posudek o prac. čin.- §312-315 ZP
n
n

Neplatné skončení pracovního poměru
n
nPopření platnosti skončení p.p. u soudu - § 72
n
nDůsledky neplatného rozvázání p.p. –
n - Zaměstnavatel - §69
n - Zaměstnanec - § 70