U níže předložených příkladů navrhněte písemně  řešení  a odevzdejte přes odevzdávánu.




Příklad č. 1


Kateřina V. Uzavřela pracovní smlouvu s obchodní společností Oděvy, a.s. se sídlem v Brně. Jako
druh práce v pracovní smlouvě byla sjednána distribuce oděvů v okrese Blansko. Úkolem zaměstnankyně
bylo vyskladnit určené zboží, naložit ho do auta, které měla k dispozici a rozvést ho do prodejen
v okrese, seznam prodejen jí byl předán. Jako místo výkonu práce bylo sjednáno sídlo zaměstnavatele
a dále okres Blansko.




Otázky:

·       Jakým způsobem může být sjednán druh práce v pracovní smlouvě?

·       Je ujednání o místě výkonu práce dostatečně určité?

·       Jaké další ujednání by v tomto případě mělo být v pracovní smlouvě obsaženo?












Příklad č. 2


Petr Z. nastupuje do nového zaměstnání – referent v reklamním odboru obchodní společnosti  X,
s.r.o. s nástupem 15. 10. 2015; návrh pracovní smlouvy podepsal 1. 10. 2015. V den nástupu mu byla
předána pracovní smlouva, kterou za zaměstnavatele podepsal ředitel reklamního odboru společnosti.


·       Je pracovní smlouva uzavřena platně?

·       Změnila by se situace, pokud by ředitel reklamního odboru byl současně jednatel
společnosti?

·       Změnila by se situace, pokud by řediteli reklamního odboru byla tato činnost zahrnuta
v organizačním řádu?



Příklad č. 3

František V. Uzavřel s obchodní společností pracovní smlouvu s druhem práce referent v obchodním
oddělení. Den nástupu do práce byl sjednán na 1. 10. 2015 a současně byla sjednána 3 měsíční
zkušební doba. Zaměstnanec byl rozhodnutím příslušného orgánu uznán dočasně práce neschopným a jeho
dočasná pracovní neschopnost trvala od 10. 11. 2015 do 25. 11. 2015. Dne 10. 1. 2016 mu
zaměstnavatel předal zrušení pracovního poměru ve zkušební době. Zaměstnanec namítal, že zkušební
doba již skončila, a proto, pokud chce s ní zaměstnavatel skončit pracovní poměr, musí mu dát
výpověď.



Otázky:

·       Skončil pracovní poměr ve zkušební době?

·       Kdy uplynula zkušební doba?

·       Lze zkušební dobu sjednat po vzniku pracovního poměru?

·       Je možné zkušební dobu dodatečně prodloužit?