J 2013

Policing opportunities and threats in Europe

BORN, Arjan van den, Arjen van WITTELOOSTUIJN, Melody BARLAGE, Saraï SAPULETE, Ad van den OORD et. al.

Základní údaje

Originální název

Policing opportunities and threats in Europe

Autoři

BORN, Arjan van den (528 Nizozemské království), Arjen van WITTELOOSTUIJN (528 Nizozemské království), Melody BARLAGE (528 Nizozemské království), Saraï SAPULETE (528 Nizozemské království), Ad van den OORD (56 Belgie), Sofie ROGIEST (56 Belgie), Nathalie VALLET (56 Belgie), Zdenko REGULI (703 Slovensko, domácí), Michal VÍT (203 Česká republika, garant, domácí), Christian MOUHANNA (250 Francie), Damien CASSA (250 Francie), Henriette BINDER (276 Německo), Vivian BLUMENTHAL (276 Německo), Jochen CHRISTE-ZEYSE (276 Německo), Stefanie GILJOHANN (276 Německo), Mario GRUSCHINSKE (276 Německo), Hartwig PAUTZ (276 Německo), Susanne STEIN-MÜLLER (276 Německo), Fabio BISOGNI (380 Itálie), Pietro COSTANZO (380 Itálie), Trpe STOJANOVSKI (807 Severní Makedonie), Stojanka MIRCEVA (807 Severní Makedonie), Katerina KRSTEVSKA (807 Severní Makedonie), Rade RAJKOVCEVSKI (807 Severní Makedonie), Mila STAMENOVA (528 Nizozemské království), Saskia BAYERL (276 Německo), Kate HORTON (826 Velká Británie a Severní Irsko), Gabriele JACOBS (276 Německo), Theo JOCHOMS (528 Nizozemské království), Gert VOGEL (528 Nizozemské království), Daniela ANDREI (642 Rumunsko), Adriana BABAN (642 Rumunsko), Sofia CHIRICA (642 Rumunsko), Catalina OTOIU (642 Rumunsko), Lucia RATIU (642 Rumunsko), Claudia RUS (642 Rumunsko), Mihai VARGA (642 Rumunsko), Gabriel VONAS (642 Rumunsko), Victoria ALSINA (724 Španělsko), Mila GASCÓ (724 Španělsko), Kerry ALLEN (826 Velká Británie a Severní Irsko), Kamal BIRDI (826 Velká Británie a Severní Irsko), Kathryn BETTERIDGE (826 Velká Británie a Severní Irsko), Rebecca CASEY (826 Velká Británie a Severní Irsko), Leslie GRAHAM (826 Velká Británie a Severní Irsko) a László PÓLOS (826 Velká Británie a Severní Irsko)

Vydání

Journal of Organizational Change Management, The Netherlands, Emerald Group Publishing Limited, 2013, 0953-4814

Další údaje

Jazyk

angličtina

Typ výsledku

Článek v odborném periodiku

Obor

50600 5.6 Political science

Stát vydavatele

Nizozemské království

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Impakt faktor

Impact factor: 0.744

Kód RIV

RIV/00216224:14510/13:00069421

Organizační jednotka

Fakulta sportovních studií

DOI

http://dx.doi.org/10.1108/JOCM-09-2012-0145

UT WoS

000324567800004

Klíčová slova anglicky

Change management; Europe; Opportunities and threats; Organizational change; PESTL analysis; Police; Policing environment

Štítky

rivok

Příznaky

Mezinárodní význam, Recenzováno
Změněno: 19. 3. 2014 23:03, doc. PhDr. Bc. Zdenko Reguli, Ph.D.

Anotace

V originále

Purpose – This paper aims to take stock and to increase understanding of the opportunities and threats for policing in ten European countries in the Political, Economic, Social, Technological and Legal (PESTL) environment. Design/methodology/approach – This study is part of the large EU-funded COMPOSITE project into organisational change. A PESTL analysis was executed to produce the environmental scan that will serve as a platform for further research into change management within the police. The findings are based on structured interviews with police officers of 17 different police forces and knowledgeable externals in ten European countries. The sampling strategy was optimized for representativeness under the binding capacity constraints defined by the COMPOSITE research budget. Findings – European police forces face a long list of environmental changes that can be grouped in the five PESTL clusters with a common denominator. There is also quite some overlap as to both the importance and nature of the key PESTL trends across the ten countries, suggesting convergence in Europe. Originality/value – A study of this magnitude has not been seen before in Europe, which brings new insights to the target population of police forces across Europe. Moreover, policing is an interesting field to study from the perspective of organisational change, featuring a high incidence of change in combination with a wide variety of change challenges, such as those related to identity and leadership.

Návaznosti

7E11044, projekt VaV
Název: Comparative Police Studies in the EU (Akronym: COMPOSITE)
Investor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy ČR, Comparative Police Studies in the EU - COMPOSITE
Zobrazeno: 10. 11. 2024 09:19