Proměna teritoriality ve zkušenosti osob po ztrátě zaměstnání

OSMAN, Robert and Ondřej ŠERÝ. Proměna teritoriality ve zkušenosti osob po ztrátě zaměstnání (The experience of human territoriality change after job loss). In Klímová, V., Žítek, V. XX. mezinárodní kolokvium o regionálních vědách. Sborník příspěvků. Brno: Masarykova univerzita, 2017, p. 566-573. ISBN 978-80-210-8586-2. Available from: https://dx.doi.org/10.5817/CZ.MUNI.P210-8587-2017-73.

Basic information

• Original name: Proměna teritoriality ve zkušenosti osob po ztrátě zaměstnání
• Name (in English): The experience of human territoriality change after job loss
• Authors: OSMAN, Robert (203 Czech Republic, guarantor, belonging to the institution) and Ondřej ŠERÝ (203 Czech Republic, belonging to the institution).
• Edition: Brno, XX. mezinárodní kolokvium o regionálních vědách. Sborník příspěvků. p. 566-573, 8 pp. 2017.
• Publisher: Masarykova univerzita

Other information

• Original language: Czech
• Type of outcome: Proceedings paper
• Field of Study: 50700 5.7 Social and economic geography
• Country of publisher: Czech Republic
• Confidentiality degree: is not subject to a state or trade secret
• Publication form: storage medium (CD, DVD, flash disk)
• RIV identification code: RIV/00216224:14310/17:00094791
• Organization unit: Faculty of Science
• ISBN: 978-80-210-8586-2
• Doi: http://dx.doi.org/10.5817/CZ.MUNI.P210-8587-2017-73
• UT WoS: 000426864500073
• Keywords (in Czech): teritorialita; akční prostor; prostor aktivit; kotevní body; ztráta zaměstnání
• Keywords in English: territoriality; action space; activity space; anchor points; job loss
• Tags: NZ, rivok
• Tags: International impact, Reviewed

Abstract

Příspěvek se zaměřuje na žitou teritoriální zkušenost osob po ztrátě zaměstnání a jeho cílem je odpovědět na výzkumnou otázku „Jakým způsobem se proměnila teritorialita osob těsně po ztrátě jejich zaměstnání?“ Ztráta zaměstnání se může projevovat pocitem snížení společenského postavení, poklesem ekonomických jistot či absencí pravidelné denní rutiny, což se následně odráží i v teritoriálním chování osob po ztrátě zaměstnání. Text vychází ze série semistrukturovaných rozhovorů provedených v první polovině roku 2016 s komunikačními partnery a partnerkami, kteří v posledních šesti měsících opustili svá zaměstnání. Z následné analýzy rozhovorů vyplynula ztráta jednoho z hlavních kotevních bodů v podobě místa pracoviště a vytváření si nových prostorů aktivit (případně zvýšení jejich významu). Nově utvořený akční prostor, který změnil svou podobu ze sítě několika linií na teritorium s centrálním bodem v místě bydliště, je ovlivňován mimo jiné genderem, (ne)dobrovolností opuštění předchozího zaměstnání, resp. případnou finanční tísní či předpokladem (bez)problémového nalezení nového zaměstnání.

Abstract (in English)

The paper focuses on the lived territorial experience of people after job loss and aims to answer the research question "How was transformed the territoriality of people just after losing their jobs?" Losing a job can manifest by a sense of a reduction of social status, a decline in economic security or lack of regular daily routine, which is then reflected in the territorial behaviour of people after job loss. The text is based on a series of semi-structured interviews conducted in the first half of 2016 with the communication partners who have left their jobs in the past six months. The subsequent analysis of the interviews revealed the loss of one of the major anchor points in the form of the workplace and the creation of new activity spaces (possibly increasing their importance). The newly formed action space has changed its form from the network a few lines to the territory with a central point in the home and among other things is influenced by gender, voluntary/involuntary abandonment of previous employment, respectively eventual financial distress or assumption of troubled/trouble free finding a new job.

Links

• GA17-16097S, research and development project: Name: Prostorová nespravedlnost automobilitních technologií

Investor: Czech Science Foundation