Other formats:
BibTeX
LaTeX
RIS
@book{1384872, author = {Horecký, Jan and Halíř, Jakub and Smejkal, Michal and Springinsfeldová, Nelly}, address = {Brno}, edition = {1.}, keywords = {Educatiuon; Wages; Salar; Working Conditions; Labor Relationship; Remuneration}, howpublished = {tištěná verze "print"}, language = {cze}, location = {Brno}, isbn = {978-80-210-8425-4}, publisher = {Masarykova univerzita}, title = {Pracovní podmínky ve školství s akcentem na odměňování}, year = {2016} }
TY - BOOK ID - 1384872 AU - Horecký, Jan - Halíř, Jakub - Smejkal, Michal - Springinsfeldová, Nelly PY - 2016 TI - Pracovní podmínky ve školství s akcentem na odměňování VL - Spisy Právnické fakulty MU, řada teoretická, edice Scientia, sv. č. 575 PB - Masarykova univerzita CY - Brno SN - 9788021084254 KW - Educatiuon KW - Wages KW - Salar KW - Working Conditions KW - Labor Relationship KW - Remuneration N2 - Pracovní podmínky ve školství jsou ovlivňovány specifickým účelem vykonávané práce. Přesto, stejně jako u jiných odvětví, je důležitým prvkem, který ovlivňuje nejen motivaci zaměstnanci, ale i kvalitu jimi odvedené práce, odměňování. Odměňování představuje stěžení důvod vstupu osob do pracovního procesu. Vedle toho zastává pozici silného motivačního nástroje v rukou zaměstnavatele. V České republice je obecně pracovněprávní úprava odměňování zaměstnanců ve veřejném sektoru řešena nesystémově. Míra a šíře zásahu veřejnoprávního prvku do soukromoprávního vztahu, konkrétně do základního vztahu pracovněprávního, vyvolává u právních teoretiků i praktiků mnohé diskuze. Navíc problematika zaměstnanců v regionálním školství bývá v odborné literatuře opomíjena, nebo se jí publikace věnují jen okrajově. Pokud již taková publikace je, bývá povětšinu koncipována jako metodická příručka pro ředitele škol, což není na závadu, ale taková publikace postrádá komplexní vzhled do dané problematiky. Cílem předloženého textu proto je bližší zanalyzování právní úpravy a předložení bližšího náhledu do systému odměňování zaměstnanců ve školství. ER -
HORECKÝ, Jan, Jakub HALÍŘ, Michal SMEJKAL and Nelly SPRINGINSFELDOVÁ. \textit{Pracovní podmínky ve školství s akcentem na odměňování (Working Conditions in the Field of Education with Ephasis on Remuneration)}. 1st ed. Brno: Masarykova univerzita, 2016, 123 pp. Spisy Právnické fakulty MU, řada teoretická, edice Scientia, sv. č. 575. ISBN~978-80-210-8425-4.
|