JIRÁSEK, Michal. Performance feedback and firms‘ strategic behavior. In Nové smery v IKT, podnikovom hospodárstve a jazykovej komunikácii. 2018.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název Performance feedback and firms‘ strategic behavior
Autoři JIRÁSEK, Michal (203 Česká republika, garant, domácí).
Vydání Nové smery v IKT, podnikovom hospodárstve a jazykovej komunikácii, 2018.
Další údaje
Originální jazyk angličtina
Typ výsledku Prezentace na konferencích
Obor 50204 Business and management
Stát vydavatele Slovensko
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
Kód RIV RIV/00216224:14560/18:00100899
Organizační jednotka Ekonomicko-správní fakulta
Klíčová slova anglicky performance feedback; research and development; firm behavior; financial performance
Změnil Změnil: Ing. Michal Jirásek, Ph.D., učo 348079. Změněno: 17. 4. 2018 10:44.
Anotace
Performance feedback causes changes in the firm’s strategic behavior. Based on attaining performance goals - aspirations, firms may change various strategies, e.g., in R&D. The presentation covers both theoretical background of performance feedback and its application to German industrial firms.
Návaznosti
GA16-16260S, projekt VaVNázev: Přístup managementu k redukci zpětných toků ve vazbě na spokojenost zákazníků a neustálé zlepšování
Investor: Grantová agentura ČR, Přístup managementu k redukci zpětných toků ve vazbě na spokojenost zákazníků a neustálé zlepšování
VytisknoutZobrazeno: 19. 4. 2024 14:20