ŠMAJSOVÁ BUCHTOVÁ, Božena. Poradenství při změně zaměstnání součást aktivní strategie primární prevence (Outplacemet - a part of primary prevention strategy). In Európske impulzy pre rozvoj psychológie práce, organizácie a radenia po vstupe do EU. Košice: SAV, 2005, p. 108-112. ISBN 80-967182-3-1.
Other formats:   BibTeX LaTeX RIS
Basic information
Original name Poradenství při změně zaměstnání součást aktivní strategie primární prevence
Name in Czech Poradenství při změně zaměstnání součást aktivní strategie primární prevence
Name (in English) Outplacemet - a part of primary prevention strategy
Authors ŠMAJSOVÁ BUCHTOVÁ, Božena (203 Czech Republic, guarantor).
Edition Košice, Európske impulzy pre rozvoj psychológie práce, organizácie a radenia po vstupe do EU, p. 108-112, 5 pp. 2005.
Publisher SAV
Other information
Original language Czech
Type of outcome Proceedings paper
Field of Study 50100 5.1 Psychology and cognitive sciences
Country of publisher Czech Republic
Confidentiality degree is not subject to a state or trade secret
RIV identification code RIV/00216224:14560/05:00019888
Organization unit Faculty of Economics and Administration
ISBN 80-967182-3-1
Keywords in English outplacement; work; unemployment; primary prevention
Tags outplacement, primary prevention, Unemployment, work
Changed by Changed by: doc. PhDr. Božena Šmajsová Buchtová, CSc., učo 318. Changed: 9/8/2006 10:24.
Abstract
S rostoucí nezaměstnaností se zvyšuje sociální napětí, ve kterém poradenství při změně zaměstnání sehrává důležitou roli. Programy outplacementu pomáhají lidem, kteří byli náhle propuštěni ze zaměstnání z nadbytečnosti a čelí stresu ze ztráty práce. Outplacementová služba poskytuje propuštěným lidem informace a poznatky pro budoucí uplatnění na trhu práce. Poskytované poradenství při změně zaměstnání je indikátorem kvality podnikatelského prostředí, který souvisí se sociální odpovědností podniků.
Abstract (in English)
The outplacement programs help people who were suddenly released from work and they are coping stress from work loss.
Links
GA406/02/1562, research and development projectName: Psychologie nezaměstnanosti
Investor: Czech Science Foundation, The Psychology of Unemployment
PrintDisplayed: 15/5/2024 20:07