Detailed Information on Publication Record
2005
Pracovní motivace jako součást managementu
BLAŽEK, LadislavBasic information
Original name
Pracovní motivace jako součást managementu
Name (in English)
Motivation to work as a part of management
Authors
BLAŽEK, Ladislav (203 Czech Republic, guarantor)
Edition
1. vyd. Košice, Acta Oeconomica Cassoviensia n. 9, p. 14-25, 12 pp. 2005
Publisher
Podnikovohospodárska fakulta Ekonomické univerzity Bratislava
Other information
Language
Czech
Type of outcome
Stať ve sborníku
Field of Study
50200 5.2 Economics and Business
Country of publisher
Slovakia
Confidentiality degree
není předmětem státního či obchodního tajemství
RIV identification code
RIV/00216224:14560/05:00013990
Organization unit
Faculty of Economics and Administration
ISBN
80-225-2038-1
Keywords in English
Leadership; management; motivace; motivační systém; motivační teorie; potřeby
Změněno: 26/1/2006 13:19, Vlasta Radová
V originále
Úvodní část tohoto článku poukazuje na rostoucí důležitost motivace pro organizace, aby mohly být úspěšné a konkurenceschopné. Další část obsahuje přehled obecných motivačních teorií. Tato část zabývající se motivačními teoriemi je následována analýzou nástrojů motivace, které jsou spojeny s prací, hodnocením práce a pracovními podmínkami. Poslední část je věnována využití motivačních nástrojů manažery ve spojení s jejich stylem řízení.
In English
The opening part of this article points out the growing importance of motivation for organizations to be successful and competitive one. Next part of the article contains the overview of general theories of motivation. This part concerning theories of motivation is followed by the analysis of instruments of motivation, which are connected with work, evaluation of the work and working condition. Final part of the article is dedicated to the issue of utilization of motivation instruments by the managers in connection with management style.
Links
| 1M0524, research and development project |
|