JATERKOVÁ, Lenka. Kompetenční modely v manažerské praxi. In Sborník Think Together 2009. Praha: Česká zemedělská univerzita v Praze, 2009, 8 s. ISBN 978-80-213-1906-6.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název Kompetenční modely v manažerské praxi
Název česky Kompetenční modely v manažerské praxi
Název anglicky Competency models in managerial practice
Autoři JATERKOVÁ, Lenka.
Vydání Praha, Sborník Think Together 2009, 8 s. 2009.
Nakladatel Česká zemedělská univerzita v Praze
Další údaje
Originální jazyk čeština
Typ výsledku Stať ve sborníku
Obor 50200 5.2 Economics and Business
Stát vydavatele Česká republika
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
Organizační jednotka Ekonomicko-správní fakulta
ISBN 978-80-213-1906-6
Klíčová slova anglicky Competencies; competency models; analysis of competencies; creating of competency models; training and development of human resources
Štítky analysis of competencies, competencies, competency models, creating of competency models
Příznaky Recenzováno
Změnil Změnila: Ing. Lenka Jaterková, učo 63028. Změněno: 3. 3. 2009 11:04.
Anotace
Článek prezentuje výsledky výzkumu využití kompetenčního modelu v konkrétní firmě. Zabývá se fázemi identifikace kompetencí jednotlivce na konkrétní pracovní pozici, vytvořením konkrétního kompetenčního modelu pro danou pozici, měřením identifikovaných kompetencí a navrhuje vhodný postup při dalším rozvoji kompetencí.
Anotace anglicky
This article is a summary of the procedures and research results, which deals with using a competency model in management practice. It presents the stages of making a competency models well as creating a competency model for specific manager. It measures the competencies and recommends suitable possibilities of competency development.
VytisknoutZobrazeno: 1. 10. 2024 14:30