JATERKOVÁ, Lenka. Kompetenční modely v manažerské praxi (Competency models in managerial practice). In Sborník Think Together 2009. Praha: Česká zemedělská univerzita v Praze, 2009, 8 pp. ISBN 978-80-213-1906-6.
Other formats:   BibTeX LaTeX RIS
Basic information
Original name Kompetenční modely v manažerské praxi
Name in Czech Kompetenční modely v manažerské praxi
Name (in English) Competency models in managerial practice
Authors JATERKOVÁ, Lenka.
Edition Praha, Sborník Think Together 2009, 8 pp. 2009.
Publisher Česká zemedělská univerzita v Praze
Other information
Original language Czech
Type of outcome Proceedings paper
Field of Study 50200 5.2 Economics and Business
Country of publisher Czech Republic
Confidentiality degree is not subject to a state or trade secret
Organization unit Faculty of Economics and Administration
ISBN 978-80-213-1906-6
Keywords in English Competencies; competency models; analysis of competencies; creating of competency models; training and development of human resources
Tags analysis of competencies, competencies, competency models, creating of competency models
Tags Reviewed
Changed by Changed by: Ing. Lenka Jaterková, učo 63028. Changed: 3/3/2009 11:04.
Abstract
Článek prezentuje výsledky výzkumu využití kompetenčního modelu v konkrétní firmě. Zabývá se fázemi identifikace kompetencí jednotlivce na konkrétní pracovní pozici, vytvořením konkrétního kompetenčního modelu pro danou pozici, měřením identifikovaných kompetencí a navrhuje vhodný postup při dalším rozvoji kompetencí.
Abstract (in English)
This article is a summary of the procedures and research results, which deals with using a competency model in management practice. It presents the stages of making a competency models well as creating a competency model for specific manager. It measures the competencies and recommends suitable possibilities of competency development.
PrintDisplayed: 3/6/2024 00:22