Český trh práce z hlediska vybraných forem flexibility a kvality pracovního života
HORA, Ondřej. Český trh práce z hlediska vybraných forem flexibility a kvality pracovního života (The Czech Labour Market: chosen aspects of flexibility and quality of working life). Fórum sociální politiky. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, 2009, vol. 3, No 2, 9 pp. ISSN 1802-5854. |
Other formats:
BibTeX
LaTeX
RIS
|
Basic information | |
---|---|
Original name | Český trh práce z hlediska vybraných forem flexibility a kvality pracovního života |
Name (in English) | The Czech Labour Market: chosen aspects of flexibility and quality of working life |
Authors | HORA, Ondřej (203 Czech Republic, guarantor). |
Edition | Fórum sociální politiky, Praha, Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, 2009, 1802-5854. |
Other information | |
---|---|
Original language | Czech |
Type of outcome | Article in a journal |
Field of Study | 50000 5. Social Sciences |
Country of publisher | Czech Republic |
Confidentiality degree | is not subject to a state or trade secret |
RIV identification code | RIV/00216224:14230/09:00035407 |
Organization unit | Faculty of Social Studies |
Keywords (in Czech) | trh práce, flexibilita, kvalita pracovního života |
Keywords in English | labour market; flexibility; quality of working life |
Tags | Flexibility, labour market, quality of working life |
Tags | Reviewed |
Changed by | Changed by: doc. Mgr. Ondřej Hora, Ph.D., učo 65285. Changed: 21/4/2009 15:53. |
Abstract |
---|
V této stati se zabýváme současným vývojem trhu práce v oblasti atypických forem pracovních vztahů, časové a nominální flexibility a kvality práce. Využíváme k tomuto účelu výběrový soubor Výběrových šetření pracovních sil za roky 2004-2007, na jejichž datech dokumentujeme oblasti obsahu pracovní činnosti, forem pracovních vztahů a stability zaměstnání, využívání práce na částečný úvazek a druhých zaměstnání, obvykle odpracovaných hodin a přesčasové práce a specifické časové a prostorové rozložení výkonu zaměstnání. |
Abstract (in English) |
---|
In this article we address the contemporary development of Czech labour market in the field of atypical working relations, time and nominal flexibility a quality of working life. We thus use labour force survey in years 2004-2007 to document the contents of work, forms of work relations a employment stability, part-time work a second jobs, usually weakly worked hours and overtime work and specific time and space work conditions. |
Links | |
---|---|
MSM0021622408, plan (intention) | Name: Reprodukce a integrace společnosti (Acronym: IVRIS) |
Investor: Ministry of Education, Youth and Sports of the CR, Reproduction and integration of society | |
2D06009, research and development project | Name: Nová sociální rizika trhu práce a potřeby reformy jeho politické regulace po vstupu ČR do EU. Monitoring a vyhodnocení potřeb. (Acronym: NPVII23001) |
Investor: Ministry of Education, Youth and Sports of the CR, New Social Risks of Czech Labour Market and the Needs of its Political Regulation Reform after the EU Admission |
PrintDisplayed: 13/10/2024 18:46