KUDOVÁ, Dagmar and Helena CHLÁDKOVÁ. Organizování (Organising). Kvasný průmysl. Praha, 2009, 55/2009, No 2, p. 46-49. ISSN 0023-5830.
Other formats:   BibTeX LaTeX RIS
Basic information
Original name Organizování
Name (in English) Organising
Authors KUDOVÁ, Dagmar (203 Czech Republic, guarantor) and Helena CHLÁDKOVÁ (203 Czech Republic).
Edition Kvasný průmysl, Praha, 2009, 0023-5830.
Other information
Original language Czech
Type of outcome Article in a journal
Field of Study 50600 5.6 Political science
Country of publisher Czech Republic
Confidentiality degree is not subject to a state or trade secret
RIV identification code RIV/00216224:14510/09:00037388
Organization unit Faculty of Sports Studies
Keywords (in Czech) manažerská funkce organizování
Keywords in English organising managerial function
Tags Reviewed
Changed by Changed by: Ing. Dagmar Kudová, Ph.D., učo 68454. Changed: 10/2/2010 14:39.
Abstract
Článek pojednává o organizování jako o sekvenční manažerské funkci, která se s ostatními manažerskými funkcemi navzájem silně podmiňuje. Výsledkem organizování je unikátní, určitým způsobem seskupený a z určitého počtu částí složený celek (tým, skupina lidí, spolek, podnik) a to je organizace. Je to tedy proces vytváření nebo přetváření činností, funkcí, struktury a vztahů v organizaci, tvorby vnitropodnikových organizačních jednotek a jejich seskupování do organizační struktury. Organizační struktura je mechanismus, který slouží ke koordinaci a řízení aktivit členů organizace.
Abstract (in English)
Paper describes organising as one of sequential managerial functions, which is strongly interconnected with the other functions. Result of organising is a unique whole (team, group of people, community, business), which is grouped in a certain way, and consists of certain number of components, and it is called organisation. It is thus a process of formation or reformation of activities, functions, structure and relations within an organisation, creation of intra-organisational units and their grouping into an organisational structure.Organisational structure is mechanism, with serves for coordination and management of activities of organisational members.
PrintDisplayed: 30/7/2024 22:26