D 2009

Změny obsahu pracovního poměru

HRDLIČKOVÁ, Andrea

Basic information

Original name

Změny obsahu pracovního poměru

Name in Czech

Změny obsahu pracovního poměru

Name (in English)

CHANGES OF EMPLOYMENT RELATIONSHIP CONTENT

Authors

HRDLIČKOVÁ, Andrea

Edition

2009. vyd. Brno, p. 268 - 273, 6 pp. 2009

Publisher

MSD, s. r. o.,

Other information

Type of outcome

Stať ve sborníku

Confidentiality degree

není předmětem státního či obchodního tajemství

Organization unit

Faculty of Law

ISBN

978-80-7392-086-9

Keywords (in Czech)

převedení na jinou práci , pracovní cesta, pracovní poměr

Keywords in English

discretions and duties,employee transfer,Employment

Tags

Reviewed
Změněno: 28/2/2010 16:22, JUDr. Andrea Hrdličková, Ph.D.

Abstract

CZ EN

In Czech

Změnou pracovního poměru rozumíme změnu některého z prvků tohoto právního vztahu, bez toho, že by byla tím dotčena existence daného právního vztahu. Takovouto změnou pracovního poměru může být buď změna jeho subjektu nebo jeho obsahu. Autorka se v článku zabývá změnami v obsahu pracovního poměru - tedy změnami práv a povinností vyplývajících z pracovního poměru., zaměřuje se na rozbor právní úpravy převedení na jinou práci ve světle judikatury.

In English

We can take the change of employment relationship that it is a change of some component of legal relationship without infringing the availability of the given legal relationship. The mentioned change of employment can be a change of its subject or its content. The author of the paper threats of employment content changes, of the change of discretions and duties according to the contract and concentrates on analysis of legal regulations of employee transfer in the light of the practice of the courts.