Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
rizeni lidskych zdroju, predikce budouciho pracovniho chovani, kompetence, assessment centrum, interpersonalni poznavani, assessment centre, future work behavior prediction, human resources management, interpersonal cognition, vyber novych pracovniku, selection of new employees, competencyKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
1.
Anděra, Jindřich
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vytvoření systému pro rozvoj manažerských dovedností na základě rozboru efektivity rozvoje v konkrétních podnicích | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Tvorba kompetenčního modelu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vytvoření systému pro rozvoj manažerských dovedností na základě rozboru efektivity rozvoje v konkrétních podnicích | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Tvorba kompetenčního modelu | Práce na příbuzné téma
2.
Duřpektová, Eva
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná ekonomika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Hodnocení výkonnosti zaměstnanců na Magistrátu města Brna | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná ekonomika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Hodnocení výkonnosti zaměstnanců na Magistrátu města Brna | Práce na příbuzné téma
3.
Habancová, Kristýna
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba bakalářské práce: Kompetenční management v české veřejné správě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba bakalářské práce: Kompetenční management v české veřejné správě | Práce na příbuzné téma
4.
Moudrý, Jan
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Optimalizace hodnotícího systému pracovníků nižšího managementu vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Optimalizace hodnotícího systému pracovníků nižšího managementu vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
5.
Procházková, Lenka
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba bakalářské práce: Využití kompetenčních modelů při řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba bakalářské práce: Využití kompetenčních modelů při řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
6.
Zvoňárová, Pavla
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a jeho úloha v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a jeho úloha v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
7.
Baronová, Petra
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Sociální a pracovní adaptace absolventů andragogiky | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Sociální a pracovní adaptace absolventů andragogiky | Práce na příbuzné téma
8.
Berendová, Jana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Získávání méně kvalifikované pracovní síly pro textilní průmysl a možnosti její stabilizace ve firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Získávání méně kvalifikované pracovní síly pro textilní průmysl a možnosti její stabilizace ve firmě | Práce na příbuzné téma
9.
Divinová, Lenka
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Příležitosti k rozvoji kompetencí v rámci studia Andragogiky na MU | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Příležitosti k rozvoji kompetencí v rámci studia Andragogiky na MU | Práce na příbuzné téma
10.
Divišová, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
11.
Doležal, Vojtěch
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů při zakládání a rozvoji start-upu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů při zakládání a rozvoji start-upu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů při zakládání a rozvoji start-upu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů při zakládání a rozvoji start-upu | Práce na příbuzné téma
12.
Donátová, Kristýna
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Personální práce v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Personální práce v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
13.
Fiala, Vlastimil
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2005, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba diplomové práce: Kompetence veřejné správy a její omezení | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2005, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba diplomové práce: Kompetence veřejné správy a její omezení | Práce na příbuzné téma
14.
Fojtíková, Ľubica
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Obory obchodu a služeb)
Obhajoba bakalářské práce: Tvorba školního vzdělávacího programu pro obor kuchař - číšník pro pohostinství | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Obory obchodu a služeb)
Obhajoba bakalářské práce: Tvorba školního vzdělávacího programu pro obor kuchař - číšník pro pohostinství | Práce na příbuzné téma
15.
Fournier, Denisa
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Veřejná správa (Administration publique) / Veřejná správa (Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Kompetence pro veřejnou správu – požadavky zaměstnavatelů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Veřejná správa (Administration publique) / Veřejná správa (Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Kompetence pro veřejnou správu – požadavky zaměstnavatelů | Práce na příbuzné téma
16.
Fröhlichová, Nikola
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba diplomové práce: Etické aspekty využívání data miningových metod v HR | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba diplomové práce: Etické aspekty využívání data miningových metod v HR | Práce na příbuzné téma
17.
Galbavý, Martin
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Sociologie (kombinované) / Psychologie, Sociologie
Obhajoba bakalářské práce: ALIATEL, a.s. - na cestě k učící se organizaci | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: ALIATEL, a.s. - na cestě k učící se organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Sociologie (kombinované) / Psychologie, Sociologie
Obhajoba bakalářské práce: ALIATEL, a.s. - na cestě k učící se organizaci | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: ALIATEL, a.s. - na cestě k učící se organizaci | Práce na příbuzné téma
18.
Galiová, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: HR outsourcing – vzdělávání a rozvoj | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: HR outsourcing – vzdělávání a rozvoj | Práce na příbuzné téma
19.
Gargelová, Zuzana
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávání ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávání ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
20.
Hadwigerová, Petra
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa (kombinace/zaměření: Ekonomika a řízení nestátních neziskových organizací)
Obhajoba bakalářské práce: Dobrovolník jako objekt řízení lidských zdrojů v NNO | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa (kombinace/zaměření: Ekonomika a řízení nestátních neziskových organizací)
Obhajoba bakalářské práce: Dobrovolník jako objekt řízení lidských zdrojů v NNO | Práce na příbuzné téma
21.
Hejtmánková, Lucie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj zaměstnanců na základě kompetenčního modelu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj zaměstnanců na základě kompetenčního modelu | Práce na příbuzné téma
22.
Hnátová, Jarmila
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy / Učitelství německého jazyka pro základní a jazykové školy
Obhajoba diplomové práce: Projektorientierter Fremdsprachenunterricht zum Thema "Die Stadt, in der wir lernen" | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy / Učitelství německého jazyka pro základní a jazykové školy
Obhajoba diplomové práce: Projektorientierter Fremdsprachenunterricht zum Thema "Die Stadt, in der wir lernen" | Práce na příbuzné téma
23.
Hodková, Kateřina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace příčin fluktuace personálu v průmyslových firmách se zahraničním a českým vlastníkem | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace příčin fluktuace personálu v průmyslových firmách se zahraničním a českým vlastníkem | Práce na příbuzné téma
24.
Holmanová, Michaela
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Cesta k systematickému podnikovému vzdělávání. Analýza vzdělávacích potřeb ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Cesta k systematickému podnikovému vzdělávání. Analýza vzdělávacích potřeb ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
25.
Holub, Martin
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávacího systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávacího systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávacího systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Analýza vzdělávacího systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
26.
Horáková, Michaela
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba bakalářské práce: Trendy v řízení lidských zdrojů se zaměřením na motivaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba bakalářské práce: Trendy v řízení lidských zdrojů se zaměřením na motivaci | Práce na příbuzné téma
27.
Hozáková, Eliška
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Andragogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Fluktuace ve firmě: případová studie | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Andragogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Fluktuace ve firmě: případová studie | Práce na příbuzné téma
28.
Hrabinová, Gabriela
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Návrh systému hodnocení zaměstnanců malého podniku XY spol. s r.o. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Návrh systému hodnocení zaměstnanců malého podniku XY spol. s r.o. | Práce na příbuzné téma
29.
Hradilová, Karolína
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza procesu náboru ve státní a soukromé organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza procesu náboru ve státní a soukromé organizaci | Práce na příbuzné téma
30.
Hýsková, Markéta
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Projekt podnikového vzdělávání pro zajištění systému zastupitelnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Projekt podnikového vzdělávání pro zajištění systému zastupitelnosti | Práce na příbuzné téma
31.
Chvátalová, Kateřina
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Procesní a personální audit ve veřejné správě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Procesní a personální audit ve veřejné správě | Práce na příbuzné téma
32.
Jahnová, Yvetta
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Možnost implementace konceptu učící se organizace v konkrétní organizaci veřejné správy | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Možnost implementace konceptu učící se organizace v konkrétní organizaci veřejné správy | Práce na příbuzné téma
33.
Jelínková, Adéla roz. Dohnalová
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Aktualizace kompetenčního modelu ve Výcviku integrace v psychoterapii a vývoj sebehodnocení kompetencí frekventantů během výcviku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Aktualizace kompetenčního modelu ve Výcviku integrace v psychoterapii a vývoj sebehodnocení kompetencí frekventantů během výcviku | Práce na příbuzné téma
34.
Julínková, Marcela
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Postavení a význam podnikového vzdělávání v systému řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Postavení a význam podnikového vzdělávání v systému řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
35.
Kárná, Aneta
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání v malých firmách | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání v malých firmách | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání v malých firmách | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání v malých firmách | Práce na příbuzné téma
36.
Kašparová, Vendula
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Využití kompetenčního přístupu při řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Využití kompetenčního přístupu při řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
37.
Kavecká, Mária
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Motivace zaměstnanců pracujících v multikulturním prostředí mezinárodně působící společnosti v České republice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Motivace zaměstnanců pracujících v multikulturním prostředí mezinárodně působící společnosti v České republice | Práce na příbuzné téma
38.
Kellner, Petr
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita a rozvoj manažerských dovedností | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita a rozvoj manažerských dovedností | Práce na příbuzné téma
39.
Klepáčová, Klára
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Tvorba metodiky výběrového řízení ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Tvorba metodiky výběrového řízení ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma
40.
Klíčová, Dagmar
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vliv vybraných faktorů na stabilizaci zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vliv vybraných faktorů na stabilizaci zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
41.
Kobza, Michal
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Analýza pracovních pozic řadového a vedoucího pracovníka ve středně velké české firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Analýza pracovních pozic řadového a vedoucího pracovníka ve středně velké české firmě | Práce na příbuzné téma
42.
Kočařová, Marie
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2005, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Propouštění lidí v podnikové strategii
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2005, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Propouštění lidí v podnikové strategii
43.
Kopová, Aneta
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Assessment centrum z pohledu účastníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Assessment centrum z pohledu účastníků | Práce na příbuzné téma
44.
Kostříž, Zdeněk
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace vybrané skupiny zaměstnanců stavební společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace vybrané skupiny zaměstnanců stavební společnosti | Práce na příbuzné téma
45.
Krišpínová, Žaneta
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Analýza systému hodnocení a odměňování zaměstnanců u vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Analýza systému hodnocení a odměňování zaměstnanců u vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
46.
Kursová, Jana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Porovnání motivačních systémů ve vybraných organizacích z pohledu absolventů práv | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Porovnání motivačních systémů ve vybraných organizacích z pohledu absolventů práv | Práce na příbuzné téma
47.
Kykal, Jan
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Analýza práce personalistů ve velkých firmách | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Analýza práce personalistů ve velkých firmách | Práce na příbuzné téma
48.
Lancoš, Josef
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Technické obory)
Obhajoba bakalářské práce: Školní vzdělávací program - Elektrikář | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Technické obory)
Obhajoba bakalářské práce: Školní vzdělávací program - Elektrikář | Práce na příbuzné téma
49.
Langer, Kamil
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná správa (L'Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Řízení lidských zdrojů v regionech u členských zemí EU | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná správa (L'Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Řízení lidských zdrojů v regionech u členských zemí EU | Práce na příbuzné téma
50.
Langrová, Miroslava
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Metody hodnocení pracovníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Metody hodnocení pracovníků | Práce na příbuzné téma