Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
konflikt na pracovisti, diversity management, conflict at the workplace, harmonization of labor relations, teorie kulturnich dimenzi, relations at the workplace, diverzity management, vztahy na pracovisti, harmonizace vztahu na pracovisti, theory of cultural dimensionsKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
1.
Blaha, Adela
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza problémov spolupráce v medzinárodných vedeckých skupinách vo vybranej organizácii | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza problémov spolupráce v medzinárodných vedeckých skupinách vo vybranej organizácii | Práce na příbuzné téma
2.
Foltýnová, Anna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Adaptace zahraničních pracovníků na pracovní prostředí v nadnárodní organizaci XY | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Adaptace zahraničních pracovníků na pracovní prostředí v nadnárodní organizaci XY | Práce na příbuzné téma
3.
Metnarová, Jitka
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vztah organizační a národní kultury ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vztah organizační a národní kultury ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
4.
Štouračová, Tereza
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Genderová diverzita v podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Genderová diverzita v podniku | Práce na příbuzné téma
5.
Brziaková, Nina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociální práce, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Konflikty na pracovisku v kontexte generačnej diverzity | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociální práce, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Konflikty na pracovisku v kontexte generačnej diverzity | Práce na příbuzné téma
6.
Čeněk, Jiří
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Vztah aspirace na manažerské místo, self-efficacy a genderových stereotypů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Vztah aspirace na manažerské místo, self-efficacy a genderových stereotypů | Práce na příbuzné téma
7.
Dítětová, Sandra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Trh práce a politika zaměstnanosti
Obhajoba diplomové práce: Identifikace problémů transgender lidí na českém trhu práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Trh práce a politika zaměstnanosti
Obhajoba diplomové práce: Identifikace problémů transgender lidí na českém trhu práce | Práce na příbuzné téma
8.
Honsigová, Lucie
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Sociální adaptace zaměstnance odcházejícího ze zaměstnání ve zkušební době | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Sociální adaptace zaměstnance odcházejícího ze zaměstnání ve zkušební době | Práce na příbuzné téma
9.
Hrubšová, Michaela
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Proces zpracování utajovaného partnerského vztahu na pracovišti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Proces zpracování utajovaného partnerského vztahu na pracovišti | Práce na příbuzné téma
10.
Jílková, Markéta
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Management diverzity: případová studie | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Management diverzity: případová studie | Práce na příbuzné téma
11.
Klocková, Martina roz. Pourová
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Komunikace, citová vazba a sociální opora u spolupracovníků bezpečnostních sborů a městské policie | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Komunikace, citová vazba a sociální opora u spolupracovníků bezpečnostních sborů a městské policie | Práce na příbuzné téma
12.
Kořínková, Žaneta
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza motivace zaměstnanců ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza motivace zaměstnanců ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
13.
Krejcarová, Barbora roz. Kopecká
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Komunita LGBT+ a trh práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Komunita LGBT+ a trh práce | Práce na příbuzné téma
14.
Křečková, Hana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza konkrétní organizace z pohledu age managementu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza konkrétní organizace z pohledu age managementu | Práce na příbuzné téma
15.
Kuzník, Ondřej
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Adaptace zaměstnanců s duševním onemocněním | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Adaptace zaměstnanců s duševním onemocněním | Práce na příbuzné téma
16.
Minksová, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Zhodnocení genderových kvót v managementu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Zhodnocení genderových kvót v managementu | Práce na příbuzné téma
17.
Najzarová, Diana
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Podpora mezilidských vztahů na pracovišti. Případová studie. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Podpora mezilidských vztahů na pracovišti. Případová studie. | Práce na příbuzné téma
18.
Pilchová, Jana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vztahy na pracovišti jako součást firemní kultury a jejich vazba na pracovní spokojenost | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vztahy na pracovišti jako součást firemní kultury a jejich vazba na pracovní spokojenost | Práce na příbuzné téma
19.
Sedláčková, Lucie
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Autorita vedoucích pracovníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Autorita vedoucích pracovníků | Práce na příbuzné téma
20.
Svobodová, Markéta
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Relokace a integrace cizinců v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Relokace a integrace cizinců v organizaci | Práce na příbuzné téma
21.
Svobodová, Terezie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Faktory ovlivňující odchod zaměstnanců na pozici skladových operátorů v konkrétní firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Faktory ovlivňující odchod zaměstnanců na pozici skladových operátorů v konkrétní firmě | Práce na příbuzné téma
22.
Šudák, Ján
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Diversity management | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Diversity management | Práce na příbuzné téma
23.
Thapa, Monika
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management (angl.)
Obhajoba diplomové práce: Managing Cultural Diversity | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management (angl.)
Obhajoba diplomové práce: Managing Cultural Diversity | Práce na příbuzné téma
24.
Votavová, Andrea
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Spokojenost zaměstnanců s řízením lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Spokojenost zaměstnanců s řízením lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
25.
Vyoral, Jiří
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj lidských zdrojů v podniku (případová studie) | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Rozvoj lidských zdrojů v podniku (případová studie) | Práce na příbuzné téma