Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
personnel marketing, personnel activities, personalni marketing, personalni cinnostiKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
1.
Bajková, Aneta
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vybraných personálních činností podniku se zřetelem k míře podpory žádoucího obsahu podnikové kultury | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Analýza vybraných personálních činností podniku se zřetelem k míře podpory žádoucího obsahu podnikové kultury | Práce na příbuzné téma
2.
Bayerová, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
3.
Borková, Iveta
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Prvky personálního marketingu jako kritéria výběru zaměstnavatele | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Prvky personálního marketingu jako kritéria výběru zaměstnavatele | Práce na příbuzné téma
4.
Březíková, Eva
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Vzdělávání úředníků veřejné správy: teorie a praxe | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Vzdělávání úředníků veřejné správy: teorie a praxe | Práce na příbuzné téma
5.
Červinková, Veronika
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálního marketingu jako nástroje zajišťování potřeb lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálního marketingu jako nástroje zajišťování potřeb lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
6.
Gronychová, Lucie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza vybraných personálních činností v malém podniku X spol. s r. o. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza vybraných personálních činností v malém podniku X spol. s r. o. | Práce na příbuzné téma
7.
Hajzlerová, Simona
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
8.
Hejlová, Ema
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza personální činnosti se zaměřením na nábor, výběr a adaptaci zaměstnanců v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza personální činnosti se zaměřením na nábor, výběr a adaptaci zaměstnanců v organizaci | Práce na příbuzné téma
9.
Maliková, Lucie
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Personalista jako spolutvůrce organizační kultury | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Personalista jako spolutvůrce organizační kultury | Práce na příbuzné téma
10.
Man, Eva
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Vliv personálního marketingu při výběru zaměstnanců na příkladu obchodní společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Vliv personálního marketingu při výběru zaměstnanců na příkladu obchodní společnosti | Práce na příbuzné téma
11.
Nechvátalová Aiblová, Veronika
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Metody a formy vzdělávání z pohledu organizačního učení | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Metody a formy vzdělávání z pohledu organizačního učení | Práce na příbuzné téma
12.
Odvárková, Tereza
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Náborová strategie studentů IT v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Náborová strategie studentů IT v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
13.
Řeháčková, Barbora
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing jako nová forma náboru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing jako nová forma náboru | Práce na příbuzné téma
14.
Sládeček, David
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba diplomové práce: Využití metod personálního marketingu pro nábor ve sportovním klubu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba diplomové práce: Využití metod personálního marketingu pro nábor ve sportovním klubu | Práce na příbuzné téma
15.
Slámová, Magda
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
16.
Smékalová, Martina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing podniku | Práce na příbuzné téma
17.
Vejmělková, Lada roz. Palíšková
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza adaptačního procesu liniového manažera ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza adaptačního procesu liniového manažera ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
18.
Zvoňárová, Pavla
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a jeho úloha v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a jeho úloha v řízení lidských zdrojů | Práce na příbuzné téma
19.
Baránková, Julie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Strategie, firemní kultura a personální řízení | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Strategie, firemní kultura a personální řízení | Práce na příbuzné téma
20.
Blahová, Kateřina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Značka zaměstnavatele v kontextu vybraných sociálních sítí v IT společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Značka zaměstnavatele v kontextu vybraných sociálních sítí v IT společnosti | Práce na příbuzné téma
21.
Buriánková, Iveta
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing | Práce na příbuzné téma
22.
Crháková, Monika
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Proces získávání a stabilizace zaměstnanců v podniku LAC, s.r.o. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Proces získávání a stabilizace zaměstnanců v podniku LAC, s.r.o. | Práce na příbuzné téma
23.
Černohouzová, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Sociální politika)
Obhajoba diplomové práce: Získávání zaměstnanců v podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Sociální politika)
Obhajoba diplomové práce: Získávání zaměstnanců v podniku | Práce na příbuzné téma
24.
Daneshjoová, Soňa
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Systémové inženýrství a informatika / Podniková informatika
Obhajoba bakalářské práce: IT podpora HR funkce podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Systémové inženýrství a informatika / Podniková informatika
Obhajoba bakalářské práce: IT podpora HR funkce podniku | Práce na příbuzné téma
25.
Divišová, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
26.
Grombířová, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální řízení a jeho specifika v malých firmách bez personalisty | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální řízení a jeho specifika v malých firmách bez personalisty | Práce na příbuzné téma
27.
Harant, Tomáš
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálních činností z hlediska potřeb managementu a firemní strategie | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálních činností z hlediska potřeb managementu a firemní strategie | Práce na příbuzné téma
28.
Holeček, Martin
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Efektivní propagace organizace na současném trhu práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Efektivní propagace organizace na současném trhu práce | Práce na příbuzné téma
29.
Chládková, Tereza
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing | Práce na příbuzné téma
30.
Chladová, Lucie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Společenská odpovědnost firem jako faktor zaměstnavatelské atraktivity pro mladé IT profesionály | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Společenská odpovědnost firem jako faktor zaměstnavatelské atraktivity pro mladé IT profesionály | Práce na příbuzné téma
31.
Jošková, Monika
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Nová koncepce zajišťování zaměstnanců ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Nová koncepce zajišťování zaměstnanců ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma
32.
Kadlecová, Michaela
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
33.
Kelnarová, Markéta
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv personálního marketingu při onboardingu zaměstnance | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv personálního marketingu při onboardingu zaměstnance | Práce na příbuzné téma
34.
Kopilčáková, Jana
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing v podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management
Obhajoba bakalářské práce: Personální marketing v podniku | Práce na příbuzné téma
35.
Kovářová, Pavla
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a role personalisty | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Podnikové vzdělávání a role personalisty | Práce na příbuzné téma
36.
Král, Petr
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Personálni marketing | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management (kombinace/zaměření: Management)
Obhajoba bakalářské práce: Personálni marketing | Práce na příbuzné téma
37.
Křenková, Veronika
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Obecná teorie a dějiny umění a kultury / Management v kultuře
Obhajoba diplomové práce: Vybrané části systému řízení lidských zdrojů ve Valašském muzeu v přírodě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Obecná teorie a dějiny umění a kultury / Management v kultuře
Obhajoba diplomové práce: Vybrané části systému řízení lidských zdrojů ve Valašském muzeu v přírodě | Práce na příbuzné téma
38.
Kulíšková, Eva
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Srovnávací analýza personálních činností ve franchisingových jednotkách subway v ČR a v USA | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Srovnávací analýza personálních činností ve franchisingových jednotkách subway v ČR a v USA | Práce na příbuzné téma
39.
Kunčarová, Kristýna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociologie, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Úspěšné nástroje employer brandingu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociologie, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Úspěšné nástroje employer brandingu | Práce na příbuzné téma
40.
Lišková, Pavla
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
41.
Maňasová, Jana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální strategie manažerů neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální strategie manažerů neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
42.
Markošová, Ivana
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Účinné formy získávání a stabilizace pracovníků v podniku Alcan Děčín extrusions s.r.o. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Účinné formy získávání a stabilizace pracovníků v podniku Alcan Děčín extrusions s.r.o. | Práce na příbuzné téma
43.
Musálková, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv společenské odpovědnosti firem na nábor pracovníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv společenské odpovědnosti firem na nábor pracovníků | Práce na příbuzné téma
44.
Myšáková, Tereza
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborových aktivit v IT | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborových aktivit v IT | Práce na příbuzné téma
45.
Pěnčová, Pavla roz. Švaříčková
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
46.
Pětivlasová, Zuzana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení programu personálního marketingu zaměřeného na studenty a absolventy VŠ | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení programu personálního marketingu zaměřeného na studenty a absolventy VŠ | Práce na příbuzné téma
47.
Pišlová, Magdaléna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing v oblasti získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané sociální nestátní neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing v oblasti získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané sociální nestátní neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
48.
Prodělalová, Linda
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
49.
Randusová, Iva
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Profesionalizace neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Profesionalizace neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
50.
Rysková, Jana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Nástroje personálního marketingu pro podporu angažovanosti zaměstnanců ve vybrané IT firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Nástroje personálního marketingu pro podporu angažovanosti zaměstnanců ve vybrané IT firmě | Práce na příbuzné téma