Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
seasonal firm, cabins, hotel, recruitment, retention, selection, stabilizace, employees, motivace, season, sezonni podnik, vyber, motivation, sezona, zamestnanci, adaptation, nabor, adaptaceKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
1.
Krpatová, Petra roz. Nováková
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Fluktuace zaměstnanců ve vybraném call centru zaměřeném na aktivní prodej | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Fluktuace zaměstnanců ve vybraném call centru zaměřeném na aktivní prodej | Práce na příbuzné téma
2.
Andrlová, Pavlína
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Proces náboru a výběru zaměstnanců personální agenturou | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Proces náboru a výběru zaměstnanců personální agenturou | Práce na příbuzné téma
3.
Havlátová, Eva
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace zaměstnanců v kontaktním centru vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace zaměstnanců v kontaktním centru vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
4.
Hejlová, Ema
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza personální činnosti se zaměřením na nábor, výběr a adaptaci zaměstnanců v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza personální činnosti se zaměřením na nábor, výběr a adaptaci zaměstnanců v organizaci | Práce na příbuzné téma
5.
Markošová, Ivana
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Účinné formy získávání a stabilizace pracovníků v podniku Alcan Děčín extrusions s.r.o. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Účinné formy získávání a stabilizace pracovníků v podniku Alcan Děčín extrusions s.r.o. | Práce na příbuzné téma
6.
Pustějovská, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
7.
Řiháková, Hana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Strategie stabilizace zaměstnanců v konkrétní firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Strategie stabilizace zaměstnanců v konkrétní firmě | Práce na příbuzné téma
8.
Gočálová, Tereza
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Možnosti využití sociálních sítí při získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Možnosti využití sociálních sítí při získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
9.
Hendrych, Igor
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: PhDr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba rigorózní práce: Analýza a evaluace řízení lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: PhDr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba rigorózní práce: Analýza a evaluace řízení lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
10.
Cheníčková, Dominika
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Důvody k odchodu zaměstnanců ve společnosti XY | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Důvody k odchodu zaměstnanců ve společnosti XY | Práce na příbuzné téma
11.
Meidl, Lukáš
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace klíčových zaměstnanců ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Stabilizace klíčových zaměstnanců ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
12.
Pernička, Dalibor
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Nábor, vzdělávání a motivace zaměstnanců ve farmaceutické společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Nábor, vzdělávání a motivace zaměstnanců ve farmaceutické společnosti | Práce na příbuzné téma
13.
Dosoudilová, Pavlína
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Podmínky rozvoje gamifikace konkrétních HR procesů ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Podmínky rozvoje gamifikace konkrétních HR procesů ve vybrané firmě | Práce na příbuzné téma
14.
Filin, Milan
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Motivační systém firmy a jeho reflexe potřeb liniových vedoucích | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Motivační systém firmy a jeho reflexe potřeb liniových vedoucích | Práce na příbuzné téma
15.
Hajzlerová, Simona
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing a jeho uplatnění v podnikové praxi | Práce na příbuzné téma
16.
Hudec, Martin
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Tělesná výchova a sport (kombinace/zaměření: Rozhodčí fotbalu)
Obhajoba bakalářské práce: Náborové aktivity rozhodčích fotbalu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Tělesná výchova a sport (kombinace/zaměření: Rozhodčí fotbalu)
Obhajoba bakalářské práce: Náborové aktivity rozhodčích fotbalu | Práce na příbuzné téma
17.
Chudáčková, Veronika
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy / Učitelství speciální pedagogiky pro základní školy, Učitelství výtvarné výchovy pro základní školy
Obhajoba diplomové práce: Adaptace osob se středně těžkým mentálním postižením v prostředí letního pobytového tábora pro osoby s mentálním postižením | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy / Učitelství speciální pedagogiky pro základní školy, Učitelství výtvarné výchovy pro základní školy
Obhajoba diplomové práce: Adaptace osob se středně těžkým mentálním postižením v prostředí letního pobytového tábora pro osoby s mentálním postižením | Práce na příbuzné téma
18.
Krňanská, Veronika
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Zkušenosti s koexistencí rozdílných motivačních systémů ve vybrané organizaci a návrh jednotného motivačního systému | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Zkušenosti s koexistencí rozdílných motivačních systémů ve vybrané organizaci a návrh jednotného motivačního systému | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Zkušenosti s koexistencí rozdílných motivačních systémů ve vybrané organizaci a návrh jednotného motivačního systému | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Zkušenosti s koexistencí rozdílných motivačních systémů ve vybrané organizaci a návrh jednotného motivačního systému | Práce na příbuzné téma
19.
Křížová, Blanka roz. Trčková
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza faktorů spokojenosti a fluktuace v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza faktorů spokojenosti a fluktuace v organizaci | Práce na příbuzné téma
20.
Kynclová, Martina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vliv indické kultury na organizační kulturu vybrané firmy | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vliv indické kultury na organizační kulturu vybrané firmy | Práce na příbuzné téma
21.
Maňková, Ludmila
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Obory obchodu a služeb)
Obhajoba bakalářské práce: Nezaměstnanost absolventů středních škol | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Specializace v pedagogice / Učitelství praktického vyučování (kombinace/zaměření: Obory obchodu a služeb)
Obhajoba bakalářské práce: Nezaměstnanost absolventů středních škol | Práce na příbuzné téma
22.
Markytán, Jiří
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Vliv interní komunikace na motivaci pracovníků ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Vliv interní komunikace na motivaci pracovníků ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
23.
Martinková, Eva
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv systému odměňování na motivaci zaměstnanců v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv systému odměňování na motivaci zaměstnanců v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
24.
Meiselová, Bára
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociologie, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita náborových a výběrových metod v personálních agenturách | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Sociologie, Veřejná a sociální politika a lidské zdroje
Obhajoba bakalářské práce: Efektivita náborových a výběrových metod v personálních agenturách | Práce na příbuzné téma
25.
Metnarová, Jitka
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba bakalářské práce: Odchody zahraničních zaměstnanců z pracovního poměru ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba bakalářské práce: Odchody zahraničních zaměstnanců z pracovního poměru ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
26.
Mitrovská, Petra
Fakulta: Lékařská fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ošetřovatelství / Všeobecná sestra
Obhajoba bakalářské práce: Začleňování všeobecných sester - absolventek - do pracovního procesu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Lékařská fakulta
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ošetřovatelství / Všeobecná sestra
Obhajoba bakalářské práce: Začleňování všeobecných sester - absolventek - do pracovního procesu | Práce na příbuzné téma
27.
Najzarová, Diana
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Podpora mezilidských vztahů na pracovišti. Případová studie. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Podpora mezilidských vztahů na pracovišti. Případová studie. | Práce na příbuzné téma
28.
Nečas, Ctirad
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2007, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Personální strategie českých firem v průběhu 90-tých let 20. století | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2007, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Personální strategie českých firem v průběhu 90-tých let 20. století | Práce na příbuzné téma
29.
Ondráková, Simona
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba bakalářské práce: Motivace pracovního jednání v knihovnách | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Informační studia a knihovnictví / Informační studia a knihovnictví
Obhajoba bakalářské práce: Motivace pracovního jednání v knihovnách | Práce na příbuzné téma
30.
Pustějovská, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
31.
Rozsypalová, Eva
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Zhodnocení zajišťování zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Zhodnocení zajišťování zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
32.
Sobota, Andrej
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Komunikace v podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Komunikace v podniku | Práce na příbuzné téma
33.
Šimko, Michal
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Personální management | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Personální management | Práce na příbuzné téma
34.
Šplínarová, Tereza
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Identifikace zaměstnance se zaměstnavatelem v konkrétní organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Identifikace zaměstnance se zaměstnavatelem v konkrétní organizaci | Práce na příbuzné téma
35.
Štarhová, Dominika
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy (pětileté) / Učitelství pro 1. stupeň základní školy
Obhajoba diplomové práce: Návrh adaptačního programu činností a her na téma Piráti pro zahajující týden žáků v 1. třídě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro základní školy (pětileté) / Učitelství pro 1. stupeň základní školy
Obhajoba diplomové práce: Návrh adaptačního programu činností a her na téma Piráti pro zahajující týden žáků v 1. třídě | Práce na příbuzné téma
36.
Švancarová, Martina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Psychologické aspekty prožívání porodu rodičkou za přítomnosti doprovázející osoby | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2007, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba diplomové práce: Psychologické aspekty prožívání porodu rodičkou za přítomnosti doprovázející osoby | Práce na příbuzné téma
37.
Švelchová, Petra
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Význam workcampů v zemích globálního Jihu z pohledu dobrovolníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Význam workcampů v zemích globálního Jihu z pohledu dobrovolníků | Práce na příbuzné téma
38.
Tomková, Monika
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba diplomové práce: Přechod studentů po ukončení bakalářského studia na jinou vysokou školu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba diplomové práce: Přechod studentů po ukončení bakalářského studia na jinou vysokou školu | Práce na příbuzné téma
39.
Vejmolová, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Využití sociálních sítí ve výběru zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Využití sociálních sítí ve výběru zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
40.
Vilhardova, Nikola
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium probíhá
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Posúdenie role sociálnych sieti ako je Facebook and LinkedIn v náborovom procese v stredne veľkých medzinárodných firmách sídliacich na Slovensku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium probíhá
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Posúdenie role sociálnych sieti ako je Facebook and LinkedIn v náborovom procese v stredne veľkých medzinárodných firmách sídliacich na Slovensku | Práce na příbuzné téma
41.
Vilím, David
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Interní vzdělávací systém ve vybrané firmě jako nástroj motivace | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Interní vzdělávací systém ve vybrané firmě jako nástroj motivace | Práce na příbuzné téma
42.
Zacpalová, Hana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Možnosti řešení nízké motivace nízko kvalifikovaných zaměstnanců ve výrobě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Možnosti řešení nízké motivace nízko kvalifikovaných zaměstnanců ve výrobě | Práce na příbuzné téma
43.
Zajíčková, Adéla
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Absolventi střední pedagogické školy a gymnázia jako studenti pedagogických oborů na univerzitě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Absolventi střední pedagogické školy a gymnázia jako studenti pedagogických oborů na univerzitě | Práce na příbuzné téma
44.
Zdražílková, Hana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Analýza procesu plánování a zajištění lidských zdrojů v inženýrské společnosti. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Analýza procesu plánování a zajištění lidských zdrojů v inženýrské společnosti. | Práce na příbuzné téma
45.
Bayerová, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podnikové hospodářství
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
46.
Červinková, Veronika
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálního marketingu jako nástroje zajišťování potřeb lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení personálního marketingu jako nástroje zajišťování potřeb lidských zdrojů v organizaci | Práce na příbuzné téma
47.
Duchoň, Vlastimil
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Identifikace funkčních prvků stabilizace zaměstnanců ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Identifikace funkčních prvků stabilizace zaměstnanců ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
48.
Dvořáková, Pavlína
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Způsoby motivace vedoucího pracovníka v neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2008, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Způsoby motivace vedoucího pracovníka v neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
49.
Girgleová, Daniela roz. Čížková
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Analýza adaptačního procesu z perspektivy zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika
Obhajoba bakalářské práce: Analýza adaptačního procesu z perspektivy zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
50.
Janečková, Petra roz. Štylárková
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení | Práce na příbuzné téma