Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
recruitment, interni a externi nabor, rizeni lidskych zdroju, saargummi czech s.r.o., selection of employees, ziskavani zamestnancu, human resources management, vyber zamestnancu, uchazec, internal and external recruitment, personnel department, personalni oddeleni, candidateKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
251.
Moudrý, Jan
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Optimalizace hodnotícího systému pracovníků nižšího managementu vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Optimalizace hodnotícího systému pracovníků nižšího managementu vybrané organizace | Práce na příbuzné téma
252.
Mrkvica, Michal
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management
Obhajoba bakalářské práce: Assessment centra z pohledu podnikové praxe | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Management
Obhajoba bakalářské práce: Assessment centra z pohledu podnikové praxe | Práce na příbuzné téma
253.
Mužíková, Andrea
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Přínosy a limity použití expresivních technik během výběrového pohovoru ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Přínosy a limity použití expresivních technik během výběrového pohovoru ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
254.
Myšáková, Tereza
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborových aktivit v IT | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborových aktivit v IT | Práce na příbuzné téma
255.
Nádaždyová, Mária
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Koncepce personální práce v podniku zaměřená na vzdělávání pracovníků | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Koncepce personální práce v podniku zaměřená na vzdělávání pracovníků | Práce na příbuzné téma
256.
Nečas, Tomáš
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Vývoj volby prezidenta v České republice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Vývoj volby prezidenta v České republice | Práce na příbuzné téma
257.
Němcová, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Psychologické faktory ovlivňující úspěšnost inzerce při výběru kandidátů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Psychologie / Psychologie
Obhajoba bakalářské práce: Psychologické faktory ovlivňující úspěšnost inzerce při výběru kandidátů | Práce na příbuzné téma
258.
Nermuťová, Lucie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza pojetí talent managementu ve výrobní organizaci pohledem účastníků procesu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2018, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza pojetí talent managementu ve výrobní organizaci pohledem účastníků procesu | Práce na příbuzné téma
259.
Neubauer, Adam
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Prohledávání sociálních sítí při náboru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Prohledávání sociálních sítí při náboru | Práce na příbuzné téma
260.
Nigmatulina, Eleonora
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Zjišťování vzdělávacích potřeb u personálu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Zjišťování vzdělávacích potřeb u personálu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Zjišťování vzdělávacích potřeb u personálu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Zjišťování vzdělávacích potřeb u personálu | Práce na příbuzné téma
261.
Novák, Jan
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Psychologie / Psychologie, Sociologie
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium neúspěšně ukončeno
Program/obor Psychologie / Psychologie, Sociologie
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
Obhajoba bakalářské práce: Analýza vnitřní komunikace podniku s ohledem na firemní kulturu | Práce na příbuzné téma
262.
Nováková, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Firemní kritéria pro výběr nových zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Firemní kritéria pro výběr nových zaměstnanců | Práce na příbuzné téma
263.
Nováková, Zuzana roz. Marková
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Pracovní spokojenost a její vliv na fluktuační tendence ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Pracovní spokojenost a její vliv na fluktuační tendence ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
264.
Odehnalová, Lenka roz. Veselá
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro střední školy / Učitelství odborných předmětů pro základní a střední školy - specializace obchod a služby
Obhajoba diplomové práce: Nábor SOU (kuchař - číšník) | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro střední školy / Učitelství odborných předmětů pro základní a střední školy - specializace obchod a služby
Obhajoba diplomové práce: Nábor SOU (kuchař - číšník) | Práce na příbuzné téma
265.
Odrazilová, Martina
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Role personalisty v podnikovém vzdělávání | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství
Obhajoba bakalářské práce: Role personalisty v podnikovém vzdělávání | Práce na příbuzné téma
266.
Omachlíková, Denisa
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Faktory stabilizace zaměstnancu ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Faktory stabilizace zaměstnancu ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
267.
Opluštilová, Martina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Výběr zaměstnanců se zaměřením na kompetence na trhu práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Výběr zaměstnanců se zaměřením na kompetence na trhu práce | Práce na příbuzné téma
268.
Osmíková, Monika
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů v institucích veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba bakalářské práce: Řízení lidských zdrojů v institucích veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
269.
Otáhalová, Nikola
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza motivačního systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza motivačního systému ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
270.
Palichová, Irena
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Byrokracie ve veřejné správě | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Byrokracie ve veřejné správě | Práce na příbuzné téma
271.
Pawlusová, Karolína
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborového procesu ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborového procesu ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
272.
Pelikán, Ondřej
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Tělesná výchova a sport (kombinace/zaměření: Rozhodčí fotbalu)
Obhajoba bakalářské práce: Náborové aktivity fotbalových rozhodčích v Brně | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Tělesná výchova a sport (kombinace/zaměření: Rozhodčí fotbalu)
Obhajoba bakalářské práce: Náborové aktivity fotbalových rozhodčích v Brně | Práce na příbuzné téma
273.
Pernica, Petr
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Právo a právní věda / Právo
Obhajoba diplomové práce: Veřejné zakázky v praxi | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Právo a právní věda / Právo
Obhajoba diplomové práce: Veřejné zakázky v praxi | Práce na příbuzné téma
274.
Pernička, Dalibor
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Nábor, vzdělávání a motivace zaměstnanců ve farmaceutické společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Nábor, vzdělávání a motivace zaměstnanců ve farmaceutické společnosti | Práce na příbuzné téma
275.
Pešková, Michaela
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná správa (L'Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Analýza organizační kultury vybrané organizace veřejné správy | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná správa (L'Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Analýza organizační kultury vybrané organizace veřejné správy | Práce na příbuzné téma
276.
Pětivlasová, Zuzana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení programu personálního marketingu zaměřeného na studenty a absolventy VŠ | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Hodnocení programu personálního marketingu zaměřeného na studenty a absolventy VŠ | Práce na příbuzné téma
277.
Petrželka, David
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Sociální politika)
Obhajoba diplomové práce: Výsledky age managementu v konkrétní organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Sociální politika)
Obhajoba diplomové práce: Výsledky age managementu v konkrétní organizaci | Práce na příbuzné téma
278.
Pevná, Kateřina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vnímání pracovních rolí ve vybrané neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Vnímání pracovních rolí ve vybrané neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
279.
Pišlová, Magdaléna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing v oblasti získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané sociální nestátní neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing v oblasti získávání a výběru zaměstnanců ve vybrané sociální nestátní neziskové organizaci | Práce na příbuzné téma
280.
Plichta, Marek
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Výběr zaměstnanců v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Výběr zaměstnanců v konkrétním podniku | Práce na příbuzné téma
281.
Podrazilová, Romana
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Optimalizace systému zaměstnaneckých benefitů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Optimalizace systému zaměstnaneckých benefitů | Práce na příbuzné téma
282.
Pokorná, Kristýna
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba diplomové práce: Dopady zavedení služebního zákona na konkrétní úřad | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika a správa
Obhajoba diplomové práce: Dopady zavedení služebního zákona na konkrétní úřad | Práce na příbuzné téma
283.
Pomyjová, Romana
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Systém jazykového vzdělávání v organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Systém jazykového vzdělávání v organizaci | Práce na příbuzné téma
284.
Pospíšilová, Klára
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborového a výběrového procesu v malé organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2017, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza náborového a výběrového procesu v malé organizaci | Práce na příbuzné téma
285.
Pospíšilová, Tereza
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybraném wellness centru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu
Obhajoba bakalářské práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybraném wellness centru | Práce na příbuzné téma
286.
Pospíšilová, Veronika
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium probíhá
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Analýza efektivnosti benefitů konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium probíhá
Program/obor Podniková ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba bakalářské práce: Analýza efektivnosti benefitů konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
287.
Pošmourný, Jan
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Efektivita nástrojů výběrového řízení ve vybraném podniku | Práce na příbuzné téma
288.
Prodělalová, Linda
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Analýza řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci veřejného sektoru | Práce na příbuzné téma
289.
Příhodová, Anna
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Výběrová assessment centra jako příležitost pro učení a sebepoznání | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Filozofická fakulta
Rok: 2015, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Pedagogika / Andragogika
Obhajoba diplomové práce: Výběrová assessment centra jako příležitost pro učení a sebepoznání | Práce na příbuzné téma
290.
Pustějovská, Eliška
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Komparace použití e-personalistiky v zahraničních podnicích s působností v České republice | Práce na příbuzné téma
291.
Puščiznová, Radka
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Genderové stereotypy při výběrovém procesu ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Genderové stereotypy při výběrovém procesu ve vybrané organizaci | Práce na příbuzné téma
292.
Rajsiglová, Miroslava
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro střední školy / Učitelství odborných předmětů pro základní a střední školy - specializace obchod a služby
Obhajoba diplomové práce: Dílčí a celková kvalifikace oboru cukrář | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Pedagogická fakulta
Rok: 2011, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Učitelství pro střední školy / Učitelství odborných předmětů pro základní a střední školy - specializace obchod a služby
Obhajoba diplomové práce: Dílčí a celková kvalifikace oboru cukrář | Práce na příbuzné téma
293.
Randusová, Iva
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Profesionalizace neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Veřejná ekonomika
Obhajoba diplomové práce: Profesionalizace neziskových organizací | Práce na příbuzné téma
294.
Rosíková, Ludmila
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Proces přijímání zaměstnanců u zaměstnavatele studenta | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná správa / Veřejná správa
Obhajoba diplomové práce: Proces přijímání zaměstnanců u zaměstnavatele studenta | Práce na příbuzné téma
295.
Rozsypalová, Eva
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Zhodnocení zajišťování zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2021, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Zhodnocení zajišťování zaměstnanců ve vybrané společnosti | Práce na příbuzné téma
296.
Rubič, Tomáš
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu (kombinace/zaměření: Management cestovního ruchu)
Obhajoba bakalářské práce: Rozbor managementu a marketingové strategie konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sportovních studií
Rok: 2013, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Bc.
Program/obor Tělesná výchova a sport / Management sportu (kombinace/zaměření: Management cestovního ruchu)
Obhajoba bakalářské práce: Rozbor managementu a marketingové strategie konkrétního podniku | Práce na příbuzné téma
297.
Řeháčková, Barbora
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing jako nová forma náboru | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Personální marketing jako nová forma náboru | Práce na příbuzné téma
298.
Řeháková, Anna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza nových forem personálního marketingu. Organizační případová studie. | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2016, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza nových forem personálního marketingu. Organizační případová studie. | Práce na příbuzné téma
299.
Řeháková, Lucie
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Právo a právní věda / Právo
Obhajoba diplomové práce: Postavení funkcionářů, úředníků a zaměstnanců EU a jejích institucí | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Právnická fakulta
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Právo a právní věda / Právo
Obhajoba diplomové práce: Postavení funkcionářů, úředníků a zaměstnanců EU a jejích institucí | Práce na příbuzné téma
300.
Samarasová, Lucie
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Tvorba, implementace a využití kompetenčních modelů ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2009, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Obhajoba diplomové práce: Tvorba, implementace a využití kompetenčních modelů ve výrobní společnosti | Práce na příbuzné téma