2024
Současné změny regulace vztahů z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr jako brána k nelegální práci?
KADLUBIEC, VojtěchZákladní údaje
Originální název
Současné změny regulace vztahů z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr jako brána k nelegální práci?
Název anglicky
Current changes in regulation of relations arising from agreements on work performed outside an employment relationship as a gateway to illegal work?
Autoři
Vydání
Právní rozhledy, Nakladatelství C.H. Beck, 2024, 1210-6410
Další údaje
Jazyk
čeština
Typ výsledku
Článek v odborném periodiku
Obor
50501 Law
Stát vydavatele
Česká republika
Utajení
není předmětem státního či obchodního tajemství
Odkazy
Označené pro přenos do RIV
Ano
Kód RIV
RIV/00216224:14220/24:00135459
Organizační jednotka
Právnická fakulta
Klíčová slova česky
závislá práce; nelegální práce; dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr; dohoda o provedení práce; dohoda o pracovní činnosti; novela zákoníku práce 2023; konsolidační balíček; pojistné na sociální zabezpečení; pojistné na veřejné zdravotní pojištění
Klíčová slova anglicky
dependent work; illegal work; agreements on work performed outside an employment relationship; agreement to perform work; agreement to complete a job; amendment to the Labour Code 2023; social security contribution; public health insurance contribution
Štítky
Příznaky
Recenzováno
Změněno: 7. 3. 2025 10:55, Mgr. Petra Georgala
V originále
Právní regulace vztahů z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, tedy vztahů z dohod o provedení práce a z dohod o pracovní činnosti, prochází další sérií změn, které plošně podstatně navyšují administrativní zátěž a náklady spojené s realizací těchto vztahů na straně zaměstnavatelů, navíc bez zajištění předvídatelnosti výše nákladů, pokud jde o pojistné na sociální zabezpečení a veřejné zdravotní pojištění u vztahů z dohod o provedení práce. Článek se zabývá zejména analýzou relevantních přijatých změn regulace daných vztahů v oblasti pracovního práva a práva sociálního zabezpečení, a to v kontextu nelegální práce.
Anglicky
Legal regulation of relations arising from the agreements on work performed outside an employment relationship, i.e. relations arising from the agreement to complete a job and the agreement to perform work, is subject to a further series of changes that significantly increase administrative burdens and costs associated with realisation of these relations on the side of employers, moreover, without ensuring predictability of amount of these costs when it comes to social security and public health insurance contributions arising from relations based on the agreements to complete a job. The article focuses mainly on analysis of relevant adopted changes to the regulation of given relations in the field of labour law and social security law, in the context of illegal work.
Návaznosti
| MUNI/A/1448/2022, interní kód MU |
|