LOUTOCKÝ, Pavel, Miroslav MAREŠ, Jakub DRMOLA, František KASL a Jakub VOSTOUPAL. Cybersecurity Work Force Scarcity - Use Case Czechia: Lessons Learned, Lessons to be Learned. Jusletter IT. Die Zeitschrift für IT und Recht. Bern: Weblaw, 2024, roč. 2024, March, s. 257-266. ISSN 1664-848X. Dostupné z: https://dx.doi.org/10.38023/1cb4ea69-686f-4bcc-9bf5-540c8a3cfe07.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název Cybersecurity Work Force Scarcity - Use Case Czechia: Lessons Learned, Lessons to be Learned
Autoři LOUTOCKÝ, Pavel (203 Česká republika, garant, domácí), Miroslav MAREŠ (203 Česká republika, domácí), Jakub DRMOLA (203 Česká republika, domácí), František KASL (203 Česká republika, domácí) a Jakub VOSTOUPAL (203 Česká republika, domácí).
Vydání Jusletter IT. Die Zeitschrift für IT und Recht, Bern, Weblaw, 2024, 1664-848X.
Další údaje
Originální jazyk angličtina
Typ výsledku Článek v odborném periodiku
Obor 50902 Social sciences, interdisciplinary
Stát vydavatele Švýcarsko
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
WWW Odkaz na publikovaný text výsledku
Organizační jednotka Fakulta informatiky
Doi http://dx.doi.org/10.38023/1cb4ea69-686f-4bcc-9bf5-540c8a3cfe07
Klíčová slova anglicky Cybersecurity; qualifications framework; workforce; scarcity; use case
Příznaky Mezinárodní význam, Recenzováno
Změnil Změnil: JUDr. Ing. František Kasl, Ph.D., učo 462266. Změněno: 13. 6. 2024 13:38.
Anotace
In the long term, it is essential to ensure a sufficient number of well-educated and expert professionals for various positions in the field of cybersecurity with a high level of specific knowledge and skills. In this article, we present the situation and approach chosen in Czechia, which could serve as a potential inspiration abroad based on the experience gained. We analyse the current situation, problems and possibilities of mitigation by using cybersecurity qualification frameworks (specifically, the Czech one). Finally, we summarize specific recommendations that could serve as broader inspiration on how to mitigate the problem of expert workforce scarcity.
Návaznosti
VI20192022161, projekt VaVNázev: Národní kvalifikační rámec v kyberbezpečnosti
Investor: Ministerstvo vnitra ČR, Národní kvalifikační rámec v kyberbezpečnosti
VytisknoutZobrazeno: 27. 7. 2024 13:55