| LUKÁŠOVÁ, Růžena. Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace. (Organizational culture of Czech manufacturing companies: the relationship between organizational values, norms and behavior). Manažment v teórii a praxi - on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente. 2005, vol. 1, No 2, p. 4 - 12. ISSN 1336-7137. |
Other formats:
BibTeX
LaTeX
RIS
@article{584241,
author = {Lukášová, Růžena},
article_number = {2},
keywords = {organizational culture; organizational values; organizational norms; organizational behavior},
language = {cze},
issn = {1336-7137},
journal = {Manažment v teórii a praxi - on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente.},
title = {Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace.},
volume = {1},
year = {2005}
}
TY - JOUR
ID - 584241
AU - Lukášová, Růžena
PY - 2005
TI - Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace.
JF - Manažment v teórii a praxi - on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente.
VL - 1
IS - 2
SP - 4 - 12
EP - 4 - 12
SN - 13367137
KW - organizational culture
KW - organizational values
KW - organizational norms
KW - organizational behavior
N2 - Článek prezentuje výsledky výzkumné studie, jejímž cílem bylo zjistit vztah mezi obsahovými složkami organizační kultury českých výrobních firem identifikovanými na úrovni organizačních hodnot, norem a na úrovni chování. Obsahové složky organizační kultury na uvedených úrovních analýzy byly identifikovány prostřednictvím faktorové analýzy dat získaných příslušnými dotazníky, souvislost mezi nimi byla zjišťována prostřednictvím korelací. Výzkum byl proveden u 74 českých výrobních firem, výzkumný soubor tvořilo 467 vrcholových, středních a nižších manažerů zkoumaných firem. Výsledky výzkumu dokumentují řadu souvislostí mezi hodnotami, normami a strategickými aspekty chování českých firem a naznačují kulturní příčiny problémů těch firem, které usilují o přežití.
ER -
LUKÁŠOVÁ, Růžena. Organizační kultura českých výrobních firem: vztah mezi organizačními hodnotami, normami a chováním organizace. (Organizational culture of Czech manufacturing companies: the relationship between organizational values, norms and behavior). \textit{Manažment v teórii a praxi - on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente.}. 2005, vol.~1, No~2, p.~4 - 12. ISSN~1336-7137.
|
