Další formáty:
BibTeX
LaTeX
RIS
@article{785118, author = {Plasová, Blanka}, article_location = {Brno}, article_number = {3}, keywords = {employers; work and family; governance; corporate social responsibility}, language = {cze}, issn = {1213-6204}, journal = {Sociální práce/Sociálna práca}, title = {Harmonizace práce a rodiny a role zaměstnavatelů? Teoretická východiska}, volume = {8}, year = {2008} }
TY - JOUR ID - 785118 AU - Plasová, Blanka PY - 2008 TI - Harmonizace práce a rodiny a role zaměstnavatelů? Teoretická východiska JF - Sociální práce/Sociálna práca VL - 8 IS - 3 SP - 43-52 EP - 43-52 PB - AVSP SN - 12136204 KW - employers KW - work and family KW - governance KW - corporate social responsibility N2 - V rámci této stati jsou vyvozena možná vysvětlení role zaměstnavatelů v oblasti řešení problematiky nerovnováhy pracovního a rodinného života zaměstnaných rodičů s dětmi, která nabízí na tomto poli koncept governance a koncept společenské zodpovědnosti firem. Legitimitu výběru těchto teoretických východisek spatřuji především v tom, že se oba koncepty zaměřují na interakci aktérů v rámci poskytování sociálních služeb a dalších benefitů, přičemž se jejich hypotézy a očekávání do určité míry přibližují. Pokouším se tedy najít určité společné, ale i odlišné rysy a očekávání týkající se chování a role zaměstnavatelů v oblasti harmonizace práce a rodiny. V článku se nejdříve zaměřuji na hlavní aspekty problematiky nerovnováhy mezi pracovním a rodinným životem v ČR s ohledem na role nejdůležitějších aktérů (tedy rodiny, zaměstnavatelů a státu). Následně jsou popsány hlavní charakteristiky jak konceptu governance, tak konceptu společenské zodpovědnosti firem a nabídnuta možná vysvětlení a očekávání ohledně chování a role zaměstnavatelů v dané oblasti. Na závěr diskutuji jejich společná i rozdílná stanoviska a připomínám i možná omezení jejich logiky. ER -
PLASOVÁ, Blanka. Harmonizace práce a rodiny a role zaměstnavatelů? Teoretická východiska. \textit{Sociální práce/Sociálna práca}. Brno: AVSP, 2008, roč.~8, č.~3, s.~43-52. ISSN~1213-6204.
|