Závěrečná práce: Bc. Ivana Mašková, učo 330194: Psychologické aspekty nezaměstnanosti: Naučená bezmocnost vs. silné stránky charakteru
Diplomová práce
Psychologické aspekty nezaměstnanosti: Naučená bezmocnost vs. silné stránky charakteru
Psychological Aspects of Unemployment: Learned Helplessness vs. Character Strengths
Anotace
Cílem diplomové práce je prověření souvislostí mezi nezaměstnaností, naučenou bezmocností, respektive bezmocným vysvětlujícím stylem a silnými stránkami charakteru. Naučená bezmocnost je stav, který vzniká na základě vystavení jedince nekontrolovatelným podnětům, kdy se tento naučí, že jeho jednání nemá žádný vliv na výslednou situaci. Jde o závažný stav, pro nějž je charakteristický motivační, kognitivní …více
Abstract
The goal of the thesis is verification of the relationship between unemployment and learned helplessness, or rather helpless explanatory style and character strengths. Learned helplessness expresses a state of an individual who learns that his/her acting can´t influence the outcome. It´s a serious state, which is typical for motivational, cognitive and emotional deficits. The helpless explanatory style …více
Zadání práce
17. 5. 2013 15:28, PhDr. Ivana Poledňová, CSc.
Citace dle normy ČSN ISO 690
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Politika zaměstnanosti ve Francii a účinnost vybraného nástroje aktivní politiky zaměstnanosti
Ing. Kateřina Vondrušová -
Moderní bayesiánské metody odhadu NAIRU a potenciálního produktu a jejich robustnost
Mgr. Jakub Chalmovianský, Ph.D., učo 380234 -
Účinnost nástrojů APZ ve vybraných okresech Jihomoravského kraje
Ing. Jitka Hyklová -
Služby zaměstnanosti jako nástroj podpory a pomoci absolventům trhu práce v regionu Veselsko
Bc. Tereza Vaňková -
Testování hystereze nezaměstnanosti
Ing. Dominika Hustinová -
Socioekonomické důsledky krize v zemích jižní Evropy
Ing. Bára Červenková -
Dopad zmien inštitucionálného nastavenia trhu práce pohľadom DSGE modelu
Ing. Alexandra Harmanová -
Hospodářský cyklus a regionální konvergence nezaměstnanosti
Ing. Patrik Suchánek




