Bakalářská práce

Dobrovolník jako objekt řízení lidských zdrojů v NNO

The volunteer as an object of human resources management in NGOs

Petra Hadwigerová, učo 170237
Anotace

Cílem bakalářské práce „Dobrovolník jako objekt řízení lidských zdrojů v NNO“ je zmapovat úroveň personální práce s dobrovolníky ve vybraných NNO na území města Brna. Práce je rozdělena do tří částí. V první části se zaměřuji na vymezení terminologie a role fenoménu dobrovolnictví ve společnosti, v části druhé jsou pak rozebrány jednotlivé personální činnosti z teoretického hlediska. Jádro práce představuje …více

Abstract

The goal of this bachelor thesis „The volunteer as an object of human resources management in NGOs“ is to find out the level of human resources management in relation to volunteers in selected NGOs in Brno. The thesis is divided into three parts. The first part is concentrated on defining the essential terms and the role of the phenomenon of volunteering in the society, in the second part there are …více

Klíčová slova
Nezisková organizace dobrovolnictví dobrovolník řízení lidských zdrojů koordinátor dobrovolníků Nonprofit organisation volunteering volunteer human resources management coodinator of volunteers
Zadání práce
Problémová oblast: Řízení lidských zdrojů se stává alfou a omegou každé organizace, ať již v ziskovém či neziskovém sektoru. Lidé jsou tím nejcennějším, čím jednotlivé organizace disponují a je nutné proto o ně pečovat. V NNO tato problematika získává další rozměr v souvislosti se zapojováním dobrovolníků. Cíl práce: aplikace teorie řízení lidských zdrojů (konkrétně dobrovolníků) v NNO ve vybrané lokalitě Předpokládaná struktura práce: - fenomén dobrovolnictví a vymezení jeho role ve společnosti - proces řízení lidských zdrojů v NNO ve vztahu k dobrovolníkům - analýza praxe uplatňované v NNO (anketa) - hodnocení a doporučení pro práci s dobrovolníky
Administrativní informace
Práce zkontrolována:
26. 6. 2009 10:53, Ing. Dagmar Špalková, Ph.D., učo 8103
Plný text práce
744,8 KB / soubor PDF
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
10. 9. 2009
Práce byla úspěšně obhájena

Vedoucí

Ing. Dagmar Špalková, Ph.D., učo 8103
KVE ESF MU

Oponent

Ing. Zuzana Prouzová, Ph.D., učo 44604
stud CST MU

Literatura

  • Dobrovolníci v neziskových organizacích. Vyd. 1. Praha: ICN, 2001, 24 s. ISBN 80-86423-05-0.
  • TOŠNER, Jiří a Olga SOZANSKÁ. Dobrovolníci a metodika práce s nimi v organizacích. Vydání druhé. Praha: Portál, 2006, 149 stran. ISBN 8073671786.
  • ARMSTRONG, Michael. Řízení lidských zdrojů : nejnovější trendy a postupy. Translated by Josef Koubek. 10. vyd. Praha: Grada, 2007, 789 s. ISBN 9788024714073.
Citovat tuto práci
Masarykova univerzita Ekonomicko-správní fakulta
Studijní program
Hospodářská politika a správa
Obor

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.

Podobné práce

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.

  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.

  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.

  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.

  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.