Práce na příbuzné téma (mají shodná klíčová slova):
atraktivita zamestnavatele, employer attractiveness, firemni kultura, hodnotova nabidka zamestnavatele, image zamestnavatele, employer image, human resources, znacka zamestnavatele, lidske zdroje employer brand, employer branding, employee value proposition, budovani znacky zamestnavatele, organizational cultureKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
251.
Wagh, Namrata
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Business Management / Business Management
Obhajoba diplomové práce: Impact of Knowledge Management on Performance | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2023, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Business Management / Business Management
Obhajoba diplomové práce: Impact of Knowledge Management on Performance | Práce na příbuzné téma
252.
Wondra, Jiří
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza systému plánování a zajištění lidských zdrojů v organizaci řízené ministerstvem | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2019, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Analýza systému plánování a zajištění lidských zdrojů v organizaci řízené ministerstvem | Práce na příbuzné téma
253.
Zálešáková, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Studenti vysokých škol a trh práce | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2012, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Studenti vysokých škol a trh práce | Práce na příbuzné téma
254.
Zavrtalová Dvorzhak, Maryna
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Benefity v souvislosti s motivací zaměstnanců a vlivem na fluktuaci | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2024, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Veřejná a sociální politika a lidské zdroje / Personální management a organizační rozvoj
Obhajoba diplomové práce: Benefity v souvislosti s motivací zaměstnanců a vlivem na fluktuaci | Práce na příbuzné téma
255.
Zelík, Dalibor
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium probíhá
Program/obor Systémové inženýrství a informatika / Podniková informatika
Obhajoba diplomové práce: Algoritmický management v ČR a SR | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2024, studium probíhá
Program/obor Systémové inženýrství a informatika / Podniková informatika
Obhajoba diplomové práce: Algoritmický management v ČR a SR | Práce na příbuzné téma
256.
Zigáček, Petr
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba diplomové práce: Strategický rozvoj obce - případová studie Prušánky | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2006, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Hospodářská politika a správa / Regionální rozvoj a správa
Obhajoba diplomové práce: Strategický rozvoj obce - případová studie Prušánky | Práce na příbuzné téma
257.
Zimolová, Martina
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Skleněný strop: možnosti a bariéry prosazení žen do řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2014, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Skleněný strop: možnosti a bariéry prosazení žen do řídících funkcí ve vybraných organizacích cestovního ruchu | Práce na příbuzné téma
258.
Zimová, Kristýna
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Veřejná správa (Administration publique) / Veřejná správa (Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Organizační hodnoty českých a francouzských vysokých škol | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2022, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Veřejná správa (Administration publique) / Veřejná správa (Administration publique)
Obhajoba diplomové práce: Organizační hodnoty českých a francouzských vysokých škol | Práce na příbuzné téma
259.
Zoubková, Petra
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Kolektivní nevědomí, personální očekávání a cíle sociální práce s klietem v organizaci | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Kolektivní nevědomí a představy o práci se seniory | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Fakulta sociálních studií
Rok: 2010, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Mgr.
Program/obor Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce (kombinace/zaměření: Personální management a organizační rozvoj)
Obhajoba diplomové práce: Kolektivní nevědomí, personální očekávání a cíle sociální práce s klietem v organizaci | Práce na příbuzné téma
Obhajoba diplomové práce: Kolektivní nevědomí a představy o práci se seniory | Práce na příbuzné téma
260.
Žouželková, Nikola
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv společenské odpovědnosti firem při výběru zaměstnavatele u softwarových vývojářů | Práce na příbuzné téma
Fakulta: Ekonomicko-správní fakulta
Rok: 2020, studium úspěšně absolvováno, udělen titul: Ing.
Program/obor Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Obhajoba diplomové práce: Vliv společenské odpovědnosti firem při výběru zaměstnavatele u softwarových vývojářů | Práce na příbuzné téma