SOURALOVÁ, Adéla. "She Gave us Family Life”: Vietnamese Immigrant Families and their Czech Nannies Redefining Relatedness. Lidé města / Urban People. Praha: Fakulta humanitních studií UK, 2013, roč. 15, č. 2, s. 257-278. ISSN 1212-8112.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název "She Gave us Family Life”: Vietnamese Immigrant Families and their Czech Nannies Redefining Relatedness
Název česky "Dala nám rodinný život": vietnamské rodiny a jejich české chůvy redefinující vazby
Autoři SOURALOVÁ, Adéla (203 Česká republika, garant, domácí).
Vydání Lidé města / Urban People, Praha, Fakulta humanitních studií UK, 2013, 1212-8112.
Další údaje
Originální jazyk angličtina
Typ výsledku Článek v odborném periodiku
Obor 50000 5. Social Sciences
Stát vydavatele Česká republika
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
Kód RIV RIV/00216224:14230/13:00066364
Organizační jednotka Fakulta sociálních studií
Klíčová slova česky chůva rodinná pouta vietnamští imigranti Česká republika
Klíčová slova anglicky nanny family ties Vietnamese immigrants Czech Republic
Příznaky Mezinárodní význam, Recenzováno
Změnil Změnila: doc. Mgr. et Mgr. Adéla Souralová, Ph.D., učo 144154. Změněno: 30. 11. 2015 15:30.
Anotace
Vietnamese families in the Czech Republic often recruit Czech women to look after their children. Put in the context of the dominant scholarship, this is quite a unique case of care work in which the employers are immigrants, while the employees are women of the host country. At the same time, it is an exceptional child care solution in the context of the Czech Republic, where only 1–2% of the population seek individual private child care. Drawing upon qualitative research conducted with Czech nannies, Vietnamese mothers, and their children, the article interprets the experience of Vietnamese immigrants with paid child care as an outcome of the post-migratory redefinition of family relations. In so doing, the paper demonstrates how family ties and child care arrangements are negotiated vis-a-vis the new life in the host country, where the different “normal caring biographies” are supported by the common-sense understanding of what care and/or mothering should be, by social policies, and by everyday practice. I argue that recruitment of the nannies is an essential part of these negotiations. I respond to the following questions: What is the role of delegated child care in post-migratory family arrangements? What are the motivations for and consequences of recruiting Czech nannies in the context of Vietnamese immigrants’ family lives? In my paper I put forward the thesis that the post-migratory challenges of family life lead to the recruitment of nannies, which further challenges the family lives of both nannies and immigrants. The article focuses both on the negotiations which result in hiring the nanny and the negotiations originating in the recruitment of Czech nannies.
Návaznosti
GAP404/12/1487, projekt VaVNázev: Vzdělávací strategie dětí migrantů a dětí z etnických menšin (Akronym: MOPED)
Investor: Grantová agentura ČR, Vzdělávací strategie dětí migrantů a dětí z etnických menšin
VytisknoutZobrazeno: 21. 9. 2024 23:56