Nabídková povinnost při výpovědi pro nadbytečnost

HORECKÝ, Jan. Nabídková povinnost při výpovědi pro nadbytečnost. In Eduard Bárány. Zmena práva. Bratislava: Ústav štátu a práva Slovenskej akadémie vied, Vydavateľstvo SAP, 2013, s. 416 - 425. ISBN 978-80-8095-084-2.

Základní údaje

Originální název

Nabídková povinnost při výpovědi pro nadbytečnost

Název anglicky

The obligation to offer a suitable work in case of notice of termination concerning redundacy

Autoři

HORECKÝ, Jan (203 Česká republika, garant, domácí)

Vydání

Bratislava, Zmena práva, od s. 416 - 425, 10 s. 2013

Nakladatel

Ústav štátu a práva Slovenskej akadémie vied, Vydavateľstvo SAP

---

Další údaje

Jazyk

čeština

Typ výsledku

Stať ve sborníku

Obor

50500 5.5 Law

Stát vydavatele

Slovensko

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Forma vydání

tištěná verze "print"

Kód RIV

RIV/00216224:14220/13:00070365

Organizační jednotka

Právnická fakulta

ISBN

978-80-8095-084-2

Klíčová slova anglicky

redundancy notice of termination offer of suitable work

Štítky

rivok

---

Anotace

V originále

Článek pojednává o problematice nabídkové povinnosti zaměstnavatele při skončení pracovního poměru se zaměstnancem výpovědí pro nadbytečnost zaměstnance.

Anglicky

This article deals with the topic of the employer s obligation to offer a suitable work to an employee in case of notice of termination given by employer because of redundancy of employee.