Diplomová práce

Působení supervize na kompenzaci psychických důsledků pracovní vytíženosti sociálních pracovníků Úřadu práce

The effect of supervision on compensating the psychological consequences of the workload of social workers of the Labor Office

Bc. Ilona Bochníčková
Anotace

Tato diplomová práce se zabývá působením supervize na kompenzaci psychických důsledků pracovní vytíženosti sociálních pracovníků Úřadu práce ČR, hlavní výzkumnou otázkou je, jak toto působení vnímají již zmínění sociální pracovníci. V práci jsou vymezeny základní pojmy „supervize“, „sociální pracovník“, „pracovní zátěž“, „psychické důsledky pracovní vytíženosti“ a „vnímání“. Pro výzkum byla vybrána …více

Abstract

This thesis deals with the effect of supervision on compensating the psychological consequences of the workload of social workers of the Labor Office of the Czech Republic, the main research question is how the already mentioned social workers perceive this effect. The work defines the basic concepts of "supervision", "social worker", "workload", "psychological consequences of workload" and "perception …více

Klíčová slova
sociální práce supervize úřad práce vnímání sociální pracovník pracovní zátěž social work supervision labor office perception social worker workload
Zadání práce
Sociální pracovníci úřadu práce nemají možnost kompenzovat důsledky pracovní vytíženosti supervizí. Zaměstnavatel jim tuto možnost neumožňuje. Pokud by se chtěli sociální pracovníci úřadu práce účastnit supervize, museli by si ji zařídit sami, nikoliv prostřednictvím zaměstnavatele. Za žádoucí považuji, aby sociální pracovníci úřadu práce měli možnost kompenzovat psychické důsledky pracovní vytíženosti supervizí. Nevíme však, jak sociální pracovníci úřadu práce vnímají supervizi, jestli jim připadá jako vhodné řešení či kompenzace pracovních důsledků supervizí a jak vnímají možnost účastnit se jí. Můj výzkum se nezaměřuje na to, zda sociální pracovníci úřadu práce by chtěli mít supervizi zajištěnou od zaměstnavatele, ale jak obecně oni vnímají tu možnost kompenzace důsledků pracovní vytíženosti supervizí. Proto si kladu následující otázku: Jak vnímají sociální pracovníci úřadu práce možnost kompenzovat psychické důsledky pracovní vytíženosti supervizí?
Administrativní informace
Práce zkontrolována:
6. 5. 2025 12:27, prof. PhDr. Libor Musil, CSc., učo 568
Plný text práce
880,9 KB / soubor PDF
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
17. 6. 2025
Práce byla úspěšně obhájena

Vedoucí

prof. PhDr. Libor Musil, CSc., učo 568
KSPSP FSS MU

Oponent

doc. PhDr. Kateřina Kubalčíková, Ph.D., učo 6765
KSPSP FSS MU
Citovat tuto práci
Masarykova univerzita Fakulta sociálních studií
Studijní program
Plán
Sociální práce mikro – poradenství

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.

Podobné práce

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.

  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.

  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.

  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.

  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.