s 2007

Pracovní právo 2007 - Kolektivní pracovní právo

HRABCOVÁ, Dana

Základní údaje

Originální název

Pracovní právo 2007 - Kolektivní pracovní právo

Název česky

Pracovní právo 2007 - Kolektivní pracovní právo

Název anglicky

Labour Law 2007 - The Collective Labour Law

Autoři

HRABCOVÁ, Dana

Vydání

Brno, Pracovní právo 2007 - Kolektivní pracovní právo, 130 s. 2007

Nakladatel

MU

Další údaje

Typ výsledku

Editorství tematického sborníku, editorství monotematického čísla odborného časopisu

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Organizační jednotka

Právnická fakulta

ISBN

978-80-210-4513-2

Klíčová slova anglicky

collective labour law; subjects of collective labour law; collective dialogue; collective agreement

Příznaky

Recenzováno
Změněno: 27. 2. 2008 13:08, JUDr. Dana Hrabcová, Ph.D.

Anotace

V originále

Ve sborníku jsou zahrnuty základní přístupy k řešené problematice, a to pohled teoretické fronty, která se zabývala vymezením základních teoretických problémů teorie kolektivního pracovního práva i rozborem základních právních otázek současné úpravy kolektivního pracovního práva především v novém zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů). Dále jsou ve sborníku zařazeny i pohledy praxe, tj. především hráčů na poli kolektivního pracovního práva – odborů jako reprezentantů zaměstnanců a organizace zaměstnavatelů, kteří jsou partnery v sociálním dialogu jako základním nástroji formování kolektivního pracovního práva.

Česky

Ve sborníku jsou zahrnuty základní přístupy k řešené problematice, a to pohled teoretické fronty, která se zabývala vymezením základních teoretických problémů teorie kolektivního pracovního práva i rozborem základních právních otázek současné úpravy kolektivního pracovního práva především v novém zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů). Dále jsou ve sborníku zařazeny i pohledy praxe, tj. především hráčů na poli kolektivního pracovního práva – odborů jako reprezentantů zaměstnanců a organizace zaměstnavatelů, kteří jsou partnery v sociálním dialogu jako základním nástroji formování kolektivního pracovního práva.

Anglicky

The aim of the reports which are arranged in the proceedings of the conference is to bring some sources of information for scientific work and for the solution of the problems in the application of the legal regulation of the collective labour law. This paper completes the presentations of the participants by the specifying and the emphasizing of the ground principles of the social dialogue inclusive of the problems existing during the procedure of the collective bargaining.