Závěrečná práce: Bc. Karin Černohorská: Trénink nováčků v organizaci X
Diplomová práce
Trénink nováčků v organizaci X
Training of new employees in the organization X
Anotace
Diplomová práce se zabývá procesem zaškolení a adaptací nových zaměstnanců ve vybrané organizaci. Cílem této práce je zjistit hlavní nevýhody současného stavu procesu zaškolení a adaptace ve vybrané organizaci a navrhnout možná opatření, která pomohou zvýšit celkovou efektivitu zaškolovacího a adaptačního procesu. Práce je členěna na tři hlavní části. Teoretickou část, která se zabývá teoretickými …více
Abstract
Training process and adaptation of new employees in specific organization are subjects of this thesis. The purpose of this thesis is to detect major disadvantages of actual training process and adaptation of new employees in specific organization and to suggest measures helping encrease the whole efficiency of the training and adaptation process. The thesis consists of three parts. Theoretical part …více
5. 6. 2019 09:10, Mgr. Martin Žižlavský, Ph.D.
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Analýza adaptačního procesu liniového manažera ve vybrané organizaci
Ing. Mgr. Lada Vejmělková, Ph.D. -
Faktory působící na adaptační proces v konkrétní organizaci
Mgr. Hana Švábíková -
Posouzení funkčnosti adaptačního procesu v konkrétní organizaci
Mgr. et Mgr. Natálie Nádeníčková -
Specifika treninku žen ve fitness centru
Michaela Hlavačková -
Návrh adaptačního procesu ve vybrané firmě
Mgr. Anna Borůvková -
Rozdíly tréninkových metod v plavání před 20 lety a nyní
Bc. Petr Železný -
Vnímání adaptačního procesu zaměstnanci organizace
Mgr. Markéta Mojžíšková, učo 429270 -
Adaptace zaměstnanců v Oblastní charitě Blansko
Bc. Dana Buchlovská




