Diplomová práce

Motivace zaměstnanců hotelu Alcron z pohledu možností dlouhodobého rozvoje a kreativního odměňování

Employees motivation in hotel Alcron from the poit of view of longterm training possibilities and creative remuneration

Hana Řemenářová, učo 297159
Anotace

Práce se zabývá problematikou pracovní motivace zaměstnanců prestižního pražského hotelu Radisson Blu Alcron. Zkoumáním pracovních podmínek, firemní kultury, systému hodnocení a odměňování, vnitřní komunikace a přístupu k zaměstnancům ze strany vedení se pokouší zachytit všechny důležité motivující prvky a poukázat na případné nefungující systémy a rezervy v motivování. K výzkumu bylo využito analýzy …více

Abstract

This thesis is focused on an employee work motivation issues in the Prague prestige hotel Radisson Blu Alcron. It is trying to notice all the important motivation elements and refer potentional malfunction systems and motivation reserves by the research of working conditions, company culture, system of evaluation and rewards, internal communication and management approach to employees. The research …více

Práce zkontrolována:
21. 5. 2013 21:42, doc. PhDr. Iva Burešová, Ph.D., učo 15694
Plný text práce
856,5 KB / soubor PDF
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
28. 5. 2013
Práce nebyla obhájena

Studentka v rámci svého studia diplomovou práci obhájila 15. 1. 2014.

Vedoucí

doc. PhDr. Iva Burešová, Ph.D., učo 15694
PÚ FF MU

Oponent

Autor posudku dosud neidentifikován.

Masarykova univerzita Filozofická fakulta
Studijní program
Psychologie
  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.
  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.
  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.
  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.
  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.