Závěrečná práce: Eva Michalcová: Teambuilding jako nástroj pro rozvoj týmů - literární rešerše
Bakalářská práce
Teambuilding jako nástroj pro rozvoj týmů - literární rešerše
Teambuilding as a tool for team development - literature review
Anotace
Bakalářská práce se zabývá tématem teambuilding, konkrétně, zda je teambuilding vhodný nástroj pro rozvoj týmů. Práce je psaná formou literární rešerše a je rozdělena na dvě části. První část se zabývá fungováním organizace a vedení lidí v organizaci. Popisuje procesy managementu, vůdcovství a motivaci. Druhá část práce popisuje témata tým, týmová spolupráce, zážitkové učení a Kolbův cyklus. Dále jsou …více
Abstract
This thesis deals with explaining the process of teambuilding and why is teambuilding good as a tool for team development. It is written in the form of a literature review and this thesis is divided into two main parts. The first part describes organization and management as a process. It also presents leadership and motivation tools. The next part describes team, teamwork and Kolb's experiential learning …více
Zadání práce
4. 5. 2016 23:16, Mgr. Jana Stará, Ph.D., učo 134375
- Zadáno/změněno 14. 6. 2016 09:16, Ing. Jitka Sázavská
- Záznam založen 28. 4. 2016 10:49, Ing. Jitka Sázavská
- Zveřejnit od 2. 5. 2016 10:59, Olga Korvasová
- Práce převzata 2. 5. 2016 10:59, Olga Korvasová
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Návrh teambuildingových aktivit za účelem udržení motivace členů vybrané organizace
Mgr. Kateřina Doupovcová -
Možnosti rozvoje v soft skills na Masarykově Univerzitě
Bc. Monika Vondrášková, učo 216535 -
Vůdcovství a jeho uplatnění ve sportovních organizacích
Mgr. Martin Vanko, učo 417544 -
Vedení a organizace pracovních týmů v rámci Home office
Mgr. Marcela Chodelková -
Podpora a rozvoj kreativity v IT organizacích
Mgr. Martina Kovaříková, učo 414940 -
Management změn podnikové kultury v konkrétním podniku
Ing. Věra Střížová, učo 136980 -
Role vůdcovství při ovlivňování a přesvědčování lidí v pracovním kolektivu
Mgr. Martin Kašpar -
Role vůdcovství při ovlivňování a přesvědčování lidí v pracovním kolektivu
Mgr. Martin Kašpar




