Závěrečná práce: Alena Šiknerová: Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Bakalářská práce
Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Management of change of organizational culture supporting dynamic development of a company
Anotace
Předmětem bakalářské práce „Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku“ je analýza firemní kultury v obchodní společnosti s cílem zjistit příčiny snížené výkonnosti a aktivity zaměstnanců a následně navrhnout změny vedoucí ke zlepšení současné situace a k vyšší motivaci zaměstnanců. V závěrečné části je analyzován vliv navržených změn na rozvoj podniku.
Abstract
The subject of this bachelor work “Management of change of corporate culture supporting dynamic company growth” is to analyze corporate culture in a specific company in order to find causes of low performance and activity of teh employees and subsequently propose appropriate changes improving the current situation and leading to higher motivation of the emaployees. Influence of the proposed changes on the company growth is being analyzed in the final part.
Zadání práce
31. 5. 2009 17:42, doc. Ing. Ivan Hálek, CSc.
- Zadáno/změněno 1. 7. 2009 15:35, Božena Čechová
- Záznam založen 4. 2. 2009 15:19, Vlasta Radová
- Zveřejnit od 26. 5. 2009 10:59, Vlasta Radová
- Práce převzata 26. 5. 2009 10:59, Vlasta Radová
Vedoucí
KPEM ESF MU
Oponent
Literatura
- NOVÝ, Ivan. Podniková kultura a identita. 1. vyd. Praha: Vysoká škola ekonomická v Praze, 1993, 97 s. ISBN 8070791594.
- TELECKÝ, Tomáš. Podniková kultura obchodní firmy. Edited by Miroslav Foret. 1. vyd. Brno: Masarykova univerzita, 1997, 75 s.
- LUKÁŠOVÁ, Růžena. Organizační kultura jako faktor ovlivňující výkonnost. In Personální management. 12. aktualizace. Praha: Dr. Josef Raabe, s.r.o., 2004, s. 1-14. část D 1.2. ISBN 80-86307-05-0.
- MIKOLÁŠ, Zdeněk. Jak zvýšit konkurenceschopnost podniku : konkurenční potenciál a dynamika podnikání. 1. vyd. Praha: Grada, 2005, 198 s. ISBN 8024712776.
- JANČÍKOVÁ, Alexandra. Organizační kultura a výkonnost. Praha: Pratr, a.s., 2008.
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Ing. Ludmila Vaňková -
Management změn podnikové kultury v konkrétním podniku
Ing. Věra Střížová, učo 136980 -
Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Ing. Jakub Čech -
Management změn podnikové kultury podporující dynamický rozvoj podniku
Bc. Veronika Hejnová -
Management změn podnikové kultury v konkrétním podniku
Bc. Petr Urbánek -
Management změn podnikové kultury v konkrétním podniku
Ing. Veronika Lysáková -
Vzájemný vztah a působení podnikového vzdělávání a podnikové kultury
Mgr. Aneta Křivohlavá -
Podniková kultura podporující dynamický rozvoj podniku
Bc. Jan Uhl, učo 137168




