Závěrečná práce: Bc. Jakub Kocyan: Vliv intervence na psychické odpoutání od práce, vědomí vlastní účinnosti ve zotavení a preferenci segmentace
Diplomová práce
Vliv intervence na psychické odpoutání od práce, vědomí vlastní účinnosti ve zotavení a preferenci segmentace
The Effect of intervention on psychological detachment from work, recovery-related self-efficacy and segmentation preference
Anotace
Hranice mezi osobním a pracovním životem jsou v dnešní době u řady pracovníků čím dál nejasnější, což může ohrožovat jejich zotavení po práci. V této práci jsem zkoumal efekt intervence managementu hranic na psychické odpoutání od práce, preferenci segmentace a vědomí vlastní účinnosti ve zotavení. Vliv intervence na preferenci segmentace byl rámován pomocí principů postojové změny. Do experimentu …více
Abstract
Boundaries between work and personal life are getting blurred in recent years. This can lead to poorer recovery after work among employees. In this study I examined the effect of boundary management intervention on psychological detachment from work, segmentation preference, and recovery-related self-efficacy. Changes in segmentation preference were framed using principles of attitude change. 58 respondents …více
Klíčová slova
psychické odpoutání od práce vědomí vlastní účinnosti ve zotavení preference segmentace zotavení intervence management hranic pracovní požadavky osobní zdroje pracovní zapojení dodatečná práce zprostředkovaná technologiemi psychological detachment recovery\-related self-efficacy segmentation preference recovery intervention boundary management job demands personal resources job involvement technology\-assisted supplemental workZadání práce
Výzkumná otázka: Jak ovlivňuje intervence vycházející z managementu hranic, psychické odpoutání od práce, vědomí vlastní účinnosti ve zotavení a preferenci segmentace?
Hypotézy
1. Intervence vycházející z managementu hranic zvýší preferenci segmentace.
2. Intervence vycházející z managementu hranic zvýší psychické odpoutání od práce.
3. Intervence vycházející z managementu hranic zvýší vědomí vlastní účinnosti ve zotavení.
4. Intervence vycházející z managementu hranic bude mít nepřímý efekt na psychické odpoutání od práce skrze preferenci segmentace.
Výzkumný design: experimentální
- Nezávislá proměnná: intervence
- Závislá proměnná: psychické odpoutání od práce, vědomí vlastí účinnosti ve zotavení, preference segmentace
- Kontrolní proměnné: pracovní zapojení, dodatečná práce zprostředkovaná technologiemi
Zkoumaný soubor: Vzorek zaměstnanců z řad bílých límečků, pracujících aspoň 20 hodin týdně. Sběr dat proběhne ve dvou vlnách a to jak na sociálních sítích, tak ve vybrané organizaci. Velikost souboru by měla v ideálním případě obsahovat 2x53 účastníků (53 v experimentální skupině s intervencí a 53 v kontrolní skupině bez intervence).
Metoda sběru dat: dotazníky, měření před intervencí a týden po intervenci
Metody měření
1. intervence
- (ne)přítomnost
2. psychické odpoutání od práce
- český překlad dotazníku REQ, část zaměřená na psychické odpoutání od práce
3. vědomí vlastí účinnosti ve zotavení
- česká adaptace dotazníku pro měření vědomí vlastní účinnosti ve zotavení
4. preference segmentace
- česká adaptace škály pro měření preference segmentace
5. kontrolní proměnné
- pracovní zapojení, dodatečná práce zprostředkovaná technologiemi
16. 5. 2024 10:38, Mgr. Tomáš Kratochvíl, Ph.D., učo 427072
Citace dle normy ČSN ISO 690
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Vliv očekávání dostupnosti, využívání chytrých telefonů a potřeby segmentace na psychické odpoutání od práce
Mgr. Kateřina Kondrysová -
Vliv teleworking statusu a používání ICT pro práci po pracovní době na psychické odpoutání od práce
Mgr. Bc. Desirée Vopelková -
Deníčková studie: Kausalita vztahů mezi odpoutáním se od práce, myšlenkami na práci, duševním zdravím a pracovním výkonem
Mgr. et Mgr. Barbora Houbová -
Účinnost JITA-EMA intervencí při zvyšování psychického odpoutání od práce a role tendence k maladaptivnímu pracovnímu myšlení
Mgr. et Mgr. Bc. Eliška Olachová, učo 520272 -
Prevence a intervence sebepoškozování u dospívajících očima pedagogických pracovníků
Mgr. Barbora Bubeníková -
Postoj sociálních pracovníků, psychologů a peer pracovníků ke stabilizaci sebe sama ve vztahu k přenosu negativních stavů z klientů s psychózou na pomáhající pracovníky
Bc. Markéta Machová -
Metodika včasné intervence výchovného poradce při zhoršení školního prospěchu
Mgr. Markéta Krejčí, učo 109337 -
Transformační přístup vedoucího, pracovní self-efficacy a pracovní angažovanost podřízených
Mgr. Helena Gilová




