Závěrečná práce: Bc. Radka Císařová: Pracovní motivace a očekávání vybraných příslušníků české generace "Z"
Diplomová práce
Pracovní motivace a očekávání vybraných příslušníků české generace "Z"
Work motivation and expectation of selected members of Czech generation "Z"
Anotace
Cílem této diplomové práce je zjistit, jaká je pracovní motivace a očekávání vybraných zástupců české generace Z. V teoretické části práce jsou popsány teorie zabývající se popisem jednotlivých generací na pracovním trhu a jejich konkrétních specifik, obecné teorie pracovní motivace a očekávání, motivátory konkrétních generací na základě jejich dříve popsaných specifik. Výzkumná část práce pak popisuje …více
Abstract
The aim of this master´s thesis is to find out what the work motivation and expectation of selected members of the czech generation Z is. In theoretical part of this thesis the theories about generations on the labour market, their concrete specifics, general theory about work motivation and expectation, motivation aspects of concrete generations are explained. The research part describes the research …více
23. 5. 2017 16:57, Mgr. Miroslav Suchanec, Ph.D., M.Sc., učo 89202
Práce na příbuzné téma
Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
-
Pracovní motivace a očekávání vybraných příslušníků české generace "Z"
Bc. Radka Císařová -
Veřejný prostor malé obce v České republice - sociokulturní generační analýza. Případová studie obce Březí nad Oslavou.
Mgr. Blažena Vampolová -
Motivace ve firmě z pohledu vedení a zaměstnanců v mezigenerační perspektivě
Mgr. Hana Dostálová -
Angažovanost zaměstnanců generace X, Y, Z ve vybrané personální agentuře
Mgr. Andrea Můčková -
Postoje k work-life balance očima generace X, Y a Z v České republice
Mgr. Karolína Milerová -
Generační rozdíly v hodnotové orientaci a jejich souvislosti s osobnostními rysy a sebehodnocením
Bc. Adam Hauerland -
Získávání zaměstnanců ONLINE
Ing. Jan Klíma -
Rozdíly mezi generacemi v nákupním chování
Ing. Eva Hroboňová




