Nerovnováha mezi prací a rodinou jako nové sociální riziko

PLASOVÁ, Blanka a Helena TOMEŠOVÁ BARTÁKOVÁ. Nerovnováha mezi prací a rodinou jako nové sociální riziko. In Winkler, Jiří et al. 2008. Nová sociální rizika na českém trhu práce. Problémy a politická agenda. Brno: Barrister & Principal, 2008, s. 37-60, 23 s. Sociologická řada. ISBN 978-80-87029-49-7.

Základní údaje

• Originální název: Nerovnováha mezi prací a rodinou jako nové sociální riziko
• Název česky: Nerovnováha mezi prací a rodinou jako nové sociální riziko
• Název anglicky: Work-family Imbalance as a New Social Risk
• Autoři: PLASOVÁ, Blanka (203 Česká republika, domácí) a Helena TOMEŠOVÁ BARTÁKOVÁ (203 Česká republika, garant, domácí).
• Vydání: Brno, Winkler, Jiří et al. 2008. Nová sociální rizika na českém trhu práce. Problémy a politická agenda, od s. 37-60, 23 s. Sociologická řada, 2008.
• Nakladatel: Barrister & Principal

Další údaje

• Originální jazyk: čeština
• Typ výsledku: Kapitola resp. kapitoly v odborné knize
• Obor: 50601 Political science
• Stát vydavatele: Česká republika
• Utajení: není předmětem státního či obchodního tajemství
• Forma vydání: paměťový nosič (CD, DVD, flash disk)
• Kód RIV: RIV/00216224:14230/08:00027440
• Organizační jednotka: Fakulta sociálních studií
• ISBN: 978-80-87029-49-7
• Klíčová slova anglicky: new social risk; family; work; labour market; Czech Republic
• Štítky: Czech Republic, Family, labour market, new social risk, work
• Příznaky: Recenzováno

Anotace

V tomto textu se věnujeme riziku nerovnováhy pracovního a rodinného života v ČR. V české společnosti, zejména po roce 1989, dochází k významným změnám v oblastech vzdělání, pracovního trhu, systému sociální ochrany i politiky sociálních služeb. Nové podmínky na trhu práce kladou vysoké požadavky na adaptabilitu pracovní síly, což vytváří tlaky v oblastech bariér zaměstnání - reálných či anticipovaných omezení, které neumožňují zaměstnavatelům a zaměstnancům uzavřít a provozovat pracovní kontrakt za oboustranně optimálních podmínek. Tato skutečnost přináší z hlediska participace na trhu práce určitá rizika pro ty, jejichž možnosti adaptace jsou nějakým způsobem omezené nebo kdo v konkurenci na trhu práce zaostávají. Našim hlavním cílem je identifikovat a diskutovat formu a rozsah sociálních problémů spojených s rizikem nerovnováhy práce a rodiny ve specifickém prostředí České republiky, zejména pak vzhledem k potřebám intervence v rámci politiky zaměstnanosti při začlenění rodičů meších dětí na trh práce.

Anotace anglicky

The aim of this paper is to identify and discuss the form and the extent of social problems arising from the imbalance between work and family life. Further, we are focused on the role of employment policy in the process of inclusion of parents with small children in the Czech labour market.

Návaznosti

• 2D06009, projekt VaV: Název: Nová sociální rizika trhu práce a potřeby reformy jeho politické regulace po vstupu ČR do EU. Monitoring a vyhodnocení potřeb. (Akronym: NPVII23001)

Investor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy ČR, Nová sociální rizika trhu práce a potřeby reformy jeho politické regulace po vstupu ČR do EU. Monitoring a vyhodnocení potřeb