Diplomová práce

Proces náboru a výběru zaměstnanců personální agenturou

Recruitment and selection process in perspective of recruitment agency

Mgr. Pavlína Andrlová
Anotace

Cílem předkládané diplomové práce je zanalyzovat klíčové činnosti v rámci personální agentury – proces náboru a výběru kandidátů a zhodnotit jejich efektivnost v rámci konkrétní organizace. Zastřešujícím teoretickým konceptem práce je diagnostický přístup k řízení lidských zdrojů. Tento koncept se snaží na jednotlivé personální činnosti pohlížet komplexněji, poukazovat na vzájemné souvislosti mezi …více

Abstract

The aim of this Master’s Thesis is to analyze the key activities used in recruitment agency – recruitment and selection process and then evaluate their effectiveness within specific organization. These processes are analyzed in perspective of diagnostic approach to Human Resource Management. This concept observes HR activities in a bigger picture and tries to cover all the factors influencing these …více

Zadání práce
Diplomová práce se zaměří na procesy probíhající v personální agentuře při náboru a výběru zaměstnanců, jejich hodnocení, bariéry využití a celkovou užitečnost.
Práce zkontrolována:
22. 12. 2015 12:28, Mgr. Josef Horňáček, Ph.D.
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
12. 1. 2016
Práce byla úspěšně obhájena

Vedoucí

prof. PhDr. Tomáš Sirovátka, CSc., učo 1444
KSPSP FSS MU
Mgr. Josef Horňáček, Ph.D.
abs FSS MU

Oponent

PhDr. Markéta Horáková, Ph.D., učo 9546
KSPSP FSS MU

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.
  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.
  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.
  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.
  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.