Diplomová práce

Hodnocení employee experience z pohledu zaměstnanců a HR managementu ve vybrané organizaci

Employee experience evaluation from the perspective of employees and HR management in the selected organization

Bc. Eliška Minksová
Anotace

Diplomová práce srovnává employee experience zaměstnanců společnosti A s očekáváním HR managementu. V teoretické části je detailně popsán koncept employee experience spolu s teorií očekávání, psychologickou smlouvou a HR management jako součástí managementu organizace. Kvalitativní výzkumnou strategií bylo dotazováno čtrnáct respondentů z vybrané společnosti. Employee experience zaměstnanců společnosti A se až na výjimky v základu shoduje s očekáváními HR managementu ve všech fázích.

Abstract

The thesis compares employee experience of company A employees with the expectations of HR management. In the theoretical part, the concept of employee experience is described in detail, along with expectation theory, psychological contract, and HR management as part of the management in the organization. Within qualitative analysis fourteen respondents from the selected company were interviewed. Employee …více

Klíčová slova
employee experience zaměstnanec společnost recruitment onboarding rozvoj udržení HR management očekávání employee company development retention expectation
Zadání práce
Na základě relevantních teoretických konceptů autorka připraví adekvátní metodický postup, provede sběr a analýzu dat a zodpoví HVO: Jaká je employee experience zaměstnanců společnosti A ve srovnání s očekáváním HR managementu?
Administrativní informace
Práce zkontrolována:
30. 5. 2025 07:54, Mgr. Iveta Zelenková, Ph.D., učo 143806
Plný text práce
1,4 MB / soubor PDF
Jazyk práce
čeština čeština
Termín obhajoby
18. 6. 2025
Práce byla úspěšně obhájena

Vedoucí

Mgr. Iveta Zelenková, Ph.D., učo 143806
KSPSP FSS MU

Oponent

PhDr. Pavel Horák, Ph.D., učo 22818
KSPSP FSS MU

Literatura

  • Employee experience : a capstone guide to peak performance. Edited by Sue Tetzlaff - Jane McLeod. Minneapolis, Minnesota: North Loop Books, 2016, 1 online. ISBN 9781635051179.
  • The employee experience advantage : how to win the war for talent by giving employees the workspaces they want, the tools they need, and a culture they can celebrate. Edited by Jacob Morgan - Marshall Goldsmith. Hoboken, New Jersey: Wiley, 2017, 1 online. ISBN 9781119321651.
Citovat tuto práci
Masarykova univerzita Fakulta sociálních studií
Studijní program
Plán
Personální management a organizační rozvoj

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.

Podobné práce

  • Přidání souboru

    Soubor nebo složku lze nahrát pomocí tlačítka Přidat.

  • Další operace se soubory

    Podrobnosti lze zjistit označením příslušného řádku.

  • Pohled pro experty

    Pro častou práci je možné zvolit režim Více možností.

  • Vyhledávání souborů

    Vyhledávaný výraz můžete zadat přímo do adresního řádku.

  • Rychlý přístup k souborům

    Pomocí funkce Nedávné je možné se rychle vrátit k právě prohlíženým souborům. Oblíbené soubory je také možné označit Hvězdičkou.